採用企業案件
役員面接

最終更新日:2026/06/17

COO室・シニアマネージャー

1,200万円〜1,300万円

事業企画・事業統括 経営企画・経営戦略

インターネットサービス 化粧品

東京都

地域活性化事業
新規事業
マネジメント業務なし
管理職・マネージャー
完全土日休み

仕事内容

■本ポジションの魅力━━━━━━━━━━ 1.グループ経営の中枢ロール: コングロマリットに事業展開を行うLeo Sophia Groupの中枢機能 として、グループの事業価値を向上させるミッションを 取締役直下 でお任せします。 2.自由度と裁量の大きさ: 高い経営視座を持ちながら取締役直下でスピード感をもった業務遂行が可能です。 3.多様な事業ドメインでの経営・事業企画経験: EC、フィットネス、医療、介護福祉、人材斡旋、製造小売業等、様々なビジネスモデルにおける経営課題を解決するバリエーションの豊富さが、市場価値向上・キャリアアップに繋がります。また、M&A等の活用による事業多角化・戦略的ポートフォリオ構築が主軸の現代において、再現性のあるキャリアを構築できます。 【取締役COO兼CSO 石塚純一(上長となる者)】 早稲田大学政治経済学部卒業後、株式会社リクルートホールディングス入社。 国内/海外事業の統括、経営企画を経て、複数の子会社の取締役を担当。 LINEヤフー株式会社にて財務企画本部長、経営企画本部長を歴任。 スタートアップ企業の執行役員CSOを経て、2025年5月より現職。 【ご一緒に働く仲間】 ▼代表取締役CEO 早稲田大学社会科学部を卒業後、Leo Sophia Groupを創業。創業以降、DtoC、医療、実店舗ビジネスなど様々な領域で事業展開を行いグループを拡大。 インキュベーション活動(ベンチャー企業への投資)も行う。 ▼ 取締役CFO 東京大学を卒業後、三菱商事株式会社に入社。事業投資、インドネシアでの都市開発会社の経営等に従事。その後Saas企業で経営戦略を担った後、Leo Sophia Groupへ入社。 ▼株式会社Weavas(DtoC領域)代表 広告代理業を経てDtoC事業を複数手掛け、M&Aも経験。コンサルタントとして複数企業のマーケティング支援実績も豊富。 ▼株式会社HYV(フィットネス領域)代表 東京大学を卒業後、新卒でメガベンチャーに入社。旅行、海外人材事業、SaaS等、複数事業の責任者を歴任。 ▼株式会社L Medical(医療領域)代表 早稲田大学を卒業後、新卒でベイカレントConsultingに入社。官公庁案件等を手掛け実績を積んだのち、医療領域立ち上げから参画。 ▼株式会社VISION(介護領域)代表 同志社大学を卒業後、金融機関での経験を経て飲食や人材事業で起業しバイアウトも複数経験。会議事業立ち上げから参画。 ■入社後ミッション━━━━━━━━━━ ご経験や適性に応じて、以下のような業務をお任せします。 グループ各社代表の右腕としての各社重要経営アジェンダの推進 ・医療・介護福祉事業における新規サービスの開発 ・店舗事業における商圏分析・新店舗立地戦略・収益化戦略の設計と実行 ・DtoC事業における大規模のブランドの損益改善 ・人材事業における新規事業立案 など ※部下を持たないシニアマネージャー(管理監督者)としての採用となります ■中長期のキャリア━━━━━━━━━━ ・グループ各社CEOやCOOへの就任 ・M&Aにてグループインした企業の経営参画 など ■業務内容━━━━━━━━━━ 事業領域ごとに存在する各グル―プ会社代表の右腕として、事業拡大における重要アジェンダをお任せします。 各ドメイン特有の課題に深く入り込み、グループ代表と共に課題解決を担います。 携わっていただく事業領域は、ご経験や適性、ご興味を加味して内定時にお伝えを致しますので、面談や面接時にご希望をお聞かせください。 【グループ各社代表の右腕としての各社重要経営アジェンダの推進、予算達成支援】 ・DtoC領域: 取締役が代表を兼任する消費財ブランド(年商数十億規模)のブランド運営(利益体質の改善、OmOの推進など)やマーケティング・オペレーションの最適化 など ・医療領域: 経営再建、マーケットトレンドを加味したプロダクト・サービス開発 など ・介護領域: 新規事業の立ち上げ など ・フィットネス領域: 新しいマネタイズスキームの開発や商圏分析~出店戦略の立案、他社とのアライアンス締結 など ・人材領域: 新規市場への参入戦略の策定、規模拡大に耐えうる組織設計 など ・投資領域: PMI、買収先経営統合 ・その他: toC/toB事業本部制の移行、人事制度の改訂 など ■組織構成━━━━━━━━━━ ・取締役COO/CSO(石塚):40代男性(上長となる者) ・シニアマネージャー:20代女性、30代男性

労働条件

年収 〜 1300万円 ■昇給・賞与 ・昇給  :年2回(1月/7月) ・賞与  :年2回(業績連動型インセンティブ)  ・家賃手当:3万円/月までを支給(条件あり) ・扶養手当:1万円/月・人を支給 ・交通費 :3万円/月までを実費支給 ■給与備考 ・ご経験や能力、現職給与を考慮し決定 ※緊急事態宣言時を除き、原則リモート勤務を行っておりません。 (ご高齢者、幼児と同居されている方を除きます。) ■就業場所 株式会社Leo Sophia Group本社 東京都目黒区下目黒1丁目8-1 ARCO TOWER 17F

応募資格

必須(MUST)

■事業会社における経営企画もしくは事業企画のご経験(事業領域は問いません) ■PLやKPI管理等、データドリブンな業務推進をなされてきた方 ■未知の領域でも泥臭く入り込み、課題を構造化して推進できる方 ■裏方としてではなく事業オーナーとしての意識で業務に臨める方 ■社内外ステークホルダーとの折衝経験のある方

歓迎(WANT)

■コンサルティング企業でのご勤務経験がおありの方 ■マーケティング業務の経験がおありの方 ■広告代理店でのご経験を有する方 ■投資ファンドでの経験を有する方

求人番号:7828430

求人に関して不明な点はこちらからお問い合わせください。
ただし、お問い合わせの内容によっては、企業様のお問い合わせ先をご案内する可能性がありますのでご了承ください。

採用企業情報

この企業の求人

この求人を見た人は、こちらの求人も見ています