スタンダード市場⇒プライム市場へ！／DX・連結・開示を主導していただきたいです！

■募集背景 2024年3月に東証スタンダード市場へ上場し、 現在は「上場企業としての経理体制を完成させる」フェーズにあります。 今後はプライム市場への市場替えを見据え、 開示精度の向上、連結範囲の拡大（M&Aを含むグループ成長）、 および経理業務のDX化による効率化が重要なテーマとなっています。 これらを 経理主導で推進、およびサポートいただける方を募集いたします。 ■ポジションの魅力 ・経理主導でDX・業務改善を進められる裁量 ・M&Aを見据えた連結・グループ経理の実務経験を積める ・創業メンバーの取締役がCFOを務め、数字・会計への理解がある経営体制 ・外部会計士の支援体制があり、専門的な相談ができる環境 ・少数精鋭のため、意思決定スピードが速く、改善提案が通りやすい ■主な業務内容 これまでのご経験や強みに応じて、以下の業務をお任せします。 ・月次、四半期、年次決算業務の統括およびレビュー ・連結決算業務（グループ会社の増加・M&A対応を含む） ・開示資料作成および開示体制の高度化 ・経理業務における承認・監査対応 ・経理業務フローの整理・改善、DX推進（システム導入・運用設計等） ・外部公認会計士・監査法人との折衝 ・（適性・ご経験に応じて）資金調達に関する銀行折衝サポート ■求める人物像 ・自ら手を動かすことを厭わない方 ・経理業務を「回す」だけでなく、「仕組みとして整えたい」方 ・上場企業の経理を完成させるフェーズに関わりたい方 ・経営・事業部と建設的にコミュニケーションを取れる方 ■現部門体制(財務部) 部長1名(取締役兼務)、経理統括1名(50代男性)、課長代理1名(30代女性)、主任1名(30代男性)、担当者1名(30代女性)、アルバイト1名 ※その他外部の公認会計士の方2名にお越しいただいています。 ■評価制度 評価時期は上期(4月~９月)と下期(10月~3月)の年2回に分割されます。 定量評価が難しい職域ですが、期初期末の目標面談、評価説明面談、社長面談(年1回)などコミュニケーション機会を重視し、定量面、定性面の評価をきっちり行います。

■就業条件 試用期間：あり（6カ月） 就業時間：9:00～17:30（休憩1時間） 就業場所：東京本社（渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷AXSH9F） 休日　　：土曜、日曜、国民の祝日、その他会社が指定した日 休暇　　：年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、その他 残業　　：あり（平均月20～30時間） 給与　　：想定年収 8,000,000円～12,000,000円 　　　　　想定月収 471,000円～767,000円 ※基本勤務制、管理職時間制により変動します。 ※給与詳細は、年齢・経験・能力に応じ決定します。 ※想定年収には賞与(基本給×5カ月分)を含む ※なお賞与(基本給✕5カ月分)は過去支給実績の平均値より算出しており、評価により変動の可能性がございます。 給与改定：年2回(1月/7月) 賞与支給：年2回(6月/12月) 通勤手当：全額支給 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ■福利厚生 ・社会保険完備 ・資格取得費用補助 ・外部研修参加費用補助 ・従業員持株会制度 ・企業型確定拠出年金 ・退職金 ・オフィスカジュアル出勤可 ・ゴルフコンペ費用補助