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【人事／群馬】100周年を迎えた業界トップクラスの鶏卵メーカー。戦略人事リーダーを募集！
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社トマル
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- 会社規模非公開
- 食品・飲料
| 部署・役職名 | 【人事／群馬】100周年を迎えた業界トップクラスの鶏卵メーカー。戦略人事リーダーを募集！ |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
【募集背景・ミッション】 株式会社トマルは創業100周年を迎え、次の100年に向けた更なる成長計画を実行していきます。その中で、従業員にはやりがいを持って、いきいきと業務を遂行できるような環境を整備したいと考えています。そこで、主体的に現場の課題を拾い、多様なメンバーと協働しながら、必要な人事施策を自ら主体的に企画実行できる戦略人事リーダーを募集します。 【業務内容】 １）人事戦略の立案と実行 組織のビジョンに基づき、長期的な人事戦略を策定し、実行に移します。特に、社員の能力開発や評価制度の見直しを行い、業務改善を推進します。 ２）現場との連携強化 各部門とのコミュニケーションを密にし、現場のニーズを把握した上で人事施策を設計・運用します。 ３）データ分析による施策の効果測定 効果的な人事施策の実施に向けて、データ分析を活用し、施策の効果を測定し、改善提案を行います。 ４）戦略的人材採用 企業の成長に寄与するための戦略的な人材採用を実施し、優秀な人材の確保に努めます。 【この仕事の醍醐味】 大きな裁量: お任せできる裁量が大きく、スピード感をもって、新たな施策をどんどん提案・実行できる環境です。 経営への貢献:弊社が大切にする「従業員の幸せ」に貢献し、持続的な企業成長に貢献できます。 【組織風土・働く環境】 「現場が主役」のサポート体制: あくまで主役は現場であるという意識を大切にしています。現場の意見に耳を傾けながら、共に成長するスタンスです。 学びと共有の文化: トマルには、問題発生時に一致団結して創意工夫する力があります。良い事例は部署を越えて水平展開され、社内研修や勉強会も豊富です。 労働条件 ■入社時の予定年収 600万円～1,000万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■勤務時間 8:00～17:15 （休憩75分、所定労働時間8時間） ※天候・季節・状況に応じて変動あり ※時間外労働時間：有（月平均：30h） ■休日・休暇 ・週休2日制（土日） ・年間休日：110日 ※有給休暇：入社半年後に10日付与 ■福利厚生・待遇 ・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・通勤手当あり（上限25,000円） ・昇給あり（年1回） ・特別賞与あり（会社/個人業績による） ・時間外手当あり ・家族手当あり ・資格取得支援あり（大型免許、フォークリフトなど） ・作業用制服・作業用長靴貸与 ・更衣室あり・シャワー室・洗濯機など完備 ・休憩室あり ・昼食補助あり（職場にてお弁当注文できます。本人負担200～300円） ・健康診断あり ・社員旅行あり ※入社後は現場での研修をして頂きます |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人材育成プログラムの設計と運用に関する実績がある方・人事評価制度の見直しをリードした経験があり、具体的な成果を上げた方 ・社内の各部門との連携を強化し、効果的なコミュニケーションを図った経験がある方 ・将来的に人事部門のリーダーシップを担う意欲があり、キャリアアップを目指している方 |
| アピールポイント | 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/01 |
| 求人番号 | 7604182 |
採用企業情報
- 株式会社トマル
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- 会社規模非公開
- 食品・飲料
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会社概要
【設立年】1962年
【代表者】都丸 高志
【本社所在地】群馬県前橋市総社町総社2652
【事業内容】種卵生産／孵化／育雛・育成／養鶏・採卵・GP／養牛
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