【デジタルマーケティングPM】国内メガブランドの戦略をあなたが動かす／Salesforce

■ 業務内容 国内トップクラスの大手企業を対象に、Salesforce Marketing Cloudを中心としたMA/CRMツールの導入から運用までを一貫して支援するPM/PL（プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダー）をお任せします。 単なるシステム導入に留まらず、クライアントのビジネスの成功を見据え、顧客体験を革新するマーケティング戦略の設計から実装、効果検証までをマルチに主導するポジションです。 具体的には・・ 顧客ヒアリングと課題解決プランの設計：大手クライアントの現状や課題を深くヒアリングし、マーケティング要件を定義。Salesforceを活用した最適な解決策を提案します。 ・プロジェクト全体の設計・進行管理：Sales CloudやService Cloudを活用したシステム導入の計画立案、設計、進捗管理、および他システムとの円滑な連携構築管理を推進します。 ・マーケティングシナリオの設計と実行支援：ユーザー1人ひとりに最適なコミュニケーションを届けるためのシナリオ（配信自動化のルールなど）を設計し、ツールを用いた具体的な実行を支援します。 ・PDCAサイクルの推進と効果検証：施策導入後の効果検証やデータ分析を自律的に行い、CVR（コンバージョン率）の改善や売上最大化に向けた次なる打ち手を提案・実行します。 ■クライアントコミュニケーションのインターフェース全般 ■ビジネス観点／システム観点含めたプロジェクト要件のヒアリング ■顧客ニーズのヒアリングから提案活動まで含めたプリセールス対応 ■要件定義～設計実装～リリースまでのプロジェクトQCD管理 ■開発工程における検証対応や各種アウトプットのレビュー対応 ■技術メンバーの稼働管理とフォローアップ ■・社内含むMTGファシリテーション ■デジタルマーケティング施策の戦略設計～施策実行～効果測定までのPDCAサイクル構築 ＜当社について＞ 【「企業と人の繋がりで心豊かな社会をつくる」大手企業のマーケティングDXを牽引する専門家集団】 当社は2022年の設立以来、CRMやEメールマーケティングの長年のノウハウを武器に、データドリブンなクロスチャネルOne-to-Oneコミュニケーションの実行を支援しているコンサルティングファームです。 近い将来、すべての企業がユーザーと直接繋がり、最適なサービスを提案するようになる未来を見据え、Salesforce Marketing Cloudをはじめとする最先端のマーケティングテクノロジーを駆使したソリューションを提供しています。 「顧客志向」「誠実さ」「価値創造」をバリューに掲げ、クライアントに真摯に寄り添いながら、企業の意思決定を迅速化する未来志向の基幹業務再構築を支援し続けています。 ＜ 当ポジションの魅力＞ ・誰もが知る国内メガブランドの「デジタルマーケティング戦略」を直接動かす手応え ANAやメットライフ生命など、日本を代表する大企業の数百万〜数千万人規模のユーザーに向けた、大規模なマーケティング施策の裏側の仕掛けを自らデザインし、動かす格別の達成感があります。 社外セミナーにも登壇する代表直々の「マーケティング勉強会」を開催。経験を活かしながら最先端の知見を徹底的にインプットできる環境です。 ＜キャリアビジョン＞ 入社後は、これまでのPM/PL経験やSalesforceの知見をベースに、大手企業のプロジェクト推進をリードしていただきます。 将来的には、本人の志向と実績に応じて以下のような多彩なキャリアパスを用意しています。 マーケティングコンサルタント：システムの枠を超え、クライアントのビジネスモデルそのものを変革するデジタルマーケティング全体の統括プロフェッショナル。 シニアプロジェクトマネージャー：さらに大規模で複雑なナショナルクライアントのクロスチャネルプロジェクトを牽引する総責任者。 ■ 配属先情報 最先端のマーケティングテクノロジーを推進する「プロジェクト推進部」への配属となります。 それぞれのプロフェッショナルメンバーが集まりプロへ、非常に熱量が高く風通しの良い組織です。お互いの専門性をリスペクトし合い、チームワークを大切にしながら、前向きに日々の品質維持・改善に取り組んでいます。

■雇用形態 正社員 ※試用期間3ヶ月（待遇の変更なし） ■給与 月給制 月給：38万円〜54万円 残業手当：有 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 昇給：年1回（4月）　 賞与：年2回（6月・12月）　 ■諸手当 ・通勤手当：規定有り ■勤務地 住所：東京都品川区西五反田8-1-5 五反田光和ビル7F 勤務地最寄駅：ＪＲ山の手線／五反田駅 転勤：無 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 在宅勤務・リモートワーク：相談可（週4日リモート・在宅） ■勤務時間 9:30～18:30（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 フレックスタイム：有 コアタイム：10:00～15:00 時間外労働有無：有（月平均20時間） ■休日・休暇 年間休日日数125日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休 ・育児休暇：有（育休後復帰率100%） ・年間有給休暇：10日～11日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■福利厚生／その他 ・社会保険各種（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・定年制度：65歳 ・再雇用制度：有 ・育児・介護休暇制度 ＜その他補足＞ ・健康保険組合の各種福利厚生制度 　（保養施設・高級ホテルの格安利用、各種スポーツ施設・海外及び国内ツアーの割引・英会話レッスンなど) ・外部セミナー・各種学校の受講補助制度、書籍購入補助制度 ・資格取得時報奨金支給