採用企業案件

最終更新日:2026/07/28

DX推進部長(東証プライム上場企業グループ会社)

1,400万円〜1,800万円

情報システム・社内SE

医療機器メーカー

東京都

管理職・マネージャー
完全土日休み
フレックスタイム

仕事内容

HOYAグループのグローバルIT施策を理解しつつ、従来のインフラ保守・IT運用中心の役割のみならず、当社関連部門と並走しながら業務改革(BPR)、データ活用、システム統合をリードする「攻めのDX」を担っていただきます。 【業務内容】 ■ 当社DX戦略・ロードマップの策定及び実行 ■ 業務プロセスの再設計(BPR)と標準化の推進 ■ データ活用により経営を可視化し、経営判断・事業運営を高度化 ■ システム基盤の管理(セキュリティ戦略の強化) ■ IT統制推進(DR/BCPを含むITガバナンス強化) ■ DX推進部の組織運営、人材育成

労働条件

<雇用形態> ・正社員 ・試用期間あり:3カ月(同条件) <給与> ・賞与:年2回 <勤務地> ・東京都新宿区四谷4-28-4 YKBエンサインビル6F  アクセス:地下鉄丸ノ内線「四谷三丁目」「新宿御苑前」駅よりそれぞれ徒歩約6分 <就業時間> ・9:00~17:45 休憩45分 実働8時間 ・テレワーク(月8回まで)、フレックス勤務あり(コアタイム:10:00~15:00) <休日・休暇> ・土・日・祝日 ・夏季休暇/年末年始 ・慶弔休暇 ・年間休日125日 <社会保険> ・健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 <制度・福利厚生> ■確定拠出年金 ■ベネフィット・ステーション会員 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■育児・介護支援制度

応募資格

必須(MUST)

・事業会社におけるDX推進、IT改革、業務改革(BPR)の実務経験 ・部門横断プロジェクトのリード経験 ・業務プロセス(営業/製造/管理など)への深い理解 ・経営層・事業部門との高いコミュニケーション能力 ・英語によるコミュニケーション力(ビジネスレベル)

歓迎(WANT)

・製造業(特に医療機器、精密機器、BtoBメーカー)でのDX経験 ・ERP/WMS導入・刷新プロジェクト経験 ・データ分析、BI、DWH構築経験 ・組織立ち上げ・人材育成経験

その他(OTHER)

・現場に入り込み、業務を理解した上で変革を進められる方 ・経営と現場の間に立ち、両者をつなげられる方 ・論理的に仮説を立て、前に進められる実行力のある方 ・IT・デジタルを目的ではなく手段として捉えられる思考力のある方 ・中長期視点で組織と仕組みを作れる方

求人番号:6492777

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