転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | グローバルメーカーの人事マネージャー(本社) |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社概要】 株式会社MARUWAは、セラミック材料技術を核に、電子部品や半導体関連製品など複数の領域で事業を展開するグローバルメーカーです。 独自の差別化戦略により高い収益性を維持しており、東証プライム・名証プレミア上場企業として安定した経営基盤を誇ります。 【募集背景】 さらなる事業拡大と組織力の強化に伴い、人事部門の体制を強化するための増員募集です。 国内外に展開するグループ全体の人事機能をより強固なものにするため、実務経験豊富な新たなメンバーを募集いたします。 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般(採用・労務・人事制度等)を幅広くお任せします。 【業務詳細】 これまでのご経験や強みを活かせる領域からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ・採用業務 新卒、中途、派遣、障害者、海外採用の計画立案および実行 ・人事制度 各種人事評価制度や処遇制度の企画立案、運用 ・労務管理 労務問題への対応、安全衛生、働きやすい環境の整備 ・部門経営 人事の側面から経営を支える各種施策の推進 【魅力】 1.グループ全体を動かすダイナミズム 国内のみならず海外拠点を含むグループ全体の人事戦略に携われます。 制度設計や労務対応を通じ、部門経営に近い視点でキャリアを積むことが可能です。 2.業界トップクラスの給与水準と還元 利益は社員へしっかりと還元する方針です。 昨年度の賞与実績は6ヶ月から10ヶ月分と非常に高く、日々の貢献が目に見える形で報われる環境です。 3.オンとオフの充実 年間休日は126日(2023年度実績)あり、完全週休2日制(土日祝)です。 フレックスタイム制も活用でき、プライベートを大切にしながら専門性を磨き続けることができます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 本社(愛知県尾張旭市) 【勤務時間】 ・8:15~17:30 (フレックスタイム制あり) 【給与補足】 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月) ※昨年実績6~10ヶ月程度 ※前職の収入、経験を考慮し決定。 【休暇・休日】 完全週休2日制(土日祝) 年間休日126日 【福利厚生】 ・通勤手当:上限3万円(車通勤)/5万円(公共交通機関) 会保険完備、確定拠出年金、社員寮、財形貯蓄、従業員持株会 【諸手当】 資格給、職責手当 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・企業における人事業務の実務経験を5年以上お持ちの方【歓迎(WANT)】 ・製造業、または外資系企業での人事経験をお持ちの方・英語力を活かしてグローバルに活躍したい方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 上場企業 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/17 |
| 求人番号 | 6300376 |
採用企業情報
- 株式会社MARUWA
-
- 資本金8,646百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 半導体
-
会社概要
【設立】1973年4月5日
【代表者】代表取締役社長 神戸 俊郎
【資本金】86億4,672万円
【売上高】615億6,400万円(2024年3月期)※連結
【本社所在地】愛知県尾張旭市南本地ヶ原町三丁目83番地
【事業内容】
■エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売
(東京証券取引所、ロンドン証券取引所、シンガポール証券取引所上場)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です