転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 管理本部 人事総務 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 同社は、グループの安定基盤をもち、都市開発・不動産事業を中心とした事業展開を担っています。 今後の成長に向け、人事総務部門の体制強化を進めており、部門の立ち上げを支えていただける人材を募集します。 グループとして、働き方改革を行っており、ワークライフバランスを考慮した労働環境です。 下記具体的な業務一覧となります。 【業務詳細】 ・人事制度の運用／改善 ・採用活動の企画／実行（新卒（高卒採用）／中途採用／技能実習生受入れ対応） ・総務業務全般（社内行事の企画運営、施設／備品管理、契約書管理、社内規程整備） ・経営層へのレポーティングおよび提言（人事／労務に関する課題や改善提案の報告、経営会議資料の作成） ・チームマネジメント（部下の育成／評価、業務進捗管理、チームビルディング） ・従業員エンゲージメント向上施策の企画／実行など ・多様な人材が活躍できる職場環境の整備 【企業の特色】 財務体質は抜群の安定企業。 グループ企業のバックボーンから不動産デベロッパーとして、創設まもないベンチャーであり、会社を成長させていくフェーズから参画いただけます。 裁量も大きく、会社の成長と自身の成長を実感することがきます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態：正社員 ・試用期間有／3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ■年収・給与 ・年収：750万円～950万円 【月給制】 ・月給：400,000円～560,000円 ・基本給：400,000〜560,000円 ・残業手当：無 ※管理監督者のため支給無 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・賞与実績：有（年2回） ■勤務地 【本社】 ・東京都港区 ・転勤：無 ■勤務時間 ・就業時間：7：30～21：00／フレックスタイム制 コアタイム：有／10:30～15:30 ・実働：8時間 ・休憩時間：60分 ・時間外労働:月平均15時間 ■休日・休暇 【年間休日 126日】 内訳：完全週休二日制（土曜 日曜 祝日） ・有給休暇：入社直後10日 最高付与日数20日 ※入社直後有休数は入社日により異なる ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ・在宅勤務（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） ・借上社宅制度※対象要件あり ・退職金制度 ・社員持株制度 ・役職手当 ・消費税手当 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■人事総務の幅広い業務のご経験（5年以上／業界不問）＜下記ご経験のある方＞ ・人事制度の運用または改善経験 ・労務管理（勤怠、就業規則、安全衛生など）の実務経験 ・採用業務の企画、実行経験 【歓迎（WANT）】 ・ベンチャー企業での人事部立ち上げのご経験がある方は歓迎します。上場企業グループの新事業領域として設立された同社。 会社の立ち上げ時期に関われる、非常にやりがいのあるフェーズで、「すでに完成された仕組みの中でのルーティン」ではなく、「仕組みをつくる」経験が得られ、裁量権をもって業務を行うことができます。 フレックスタイム制・月平均残業時間：～15時間と働きやすい環境、福利厚生も充実しており、男性の育休取得実績もあります。 「安定した働きやすさ」と「成長できる環境」の両立をかなえることができます。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/04 |
| 求人番号 | 6212285 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模1-30人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 不動産 建設
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です