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【医師|脳神経内科】週4日勤務・時短も相談可。地域医療の要・宇治病院で、患者様とじっくり向き合う脳神経内科医を募集

年収:1200万 ~ 1500万

採用企業案件

採用企業

社会福祉法人あじろぎ会

  • 京都府

    • 会社規模非公開
  • 病院・クリニック
部署・役職名 【医師|脳神経内科】週4日勤務・時短も相談可。地域医療の要・宇治病院で、患者様とじっくり向き合う脳神経内科医を募集
職種
業種
勤務地
仕事内容 宇治病院では、地域医療体制のさらなる充実のため、脳神経内科の常勤医師を募集しております。
当院の特徴は、急性期病院のような慌ただしさがなく、患者様一人ひとりの「生活復帰」に向けた医療に専念できることです。
救急当番、夜間オンコール、日当直は一切ございません。
土日の確実な休息はもちろん、週4日勤務や育児時短勤務など、先生のライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。
「臨床は続けたいが、プライベートの時間も確保したい」「専門性を活かしつつ、穏やかに勤務したい」とお考えの先生に、最適な環境をご用意しております。

【業務内容】
病棟管理および外来診療をお任せいたします。

<具体的な業務>
・病棟受け持ち:約20~30名程度
(脳卒中後遺症のリハビリ目的、神経難病、認知症などの患者様が中心です)
・外来診療:週1回程度

【求人のポイント】
・救急当番、夜間オンコール、日当直はありません。
・緊急呼び出しがないため、オンオフの切り替えが明確です。
・コメディカル(看護師、リハビリ職、MSWなど)との連携がスムーズで、チーム医療体制が整っています。
労働条件 【勤務地】
社会福祉法人あじろぎ会 宇治病院
京都府宇治市五ケ庄芝ノ東54-2
(アクセス:JR奈良線・京阪宇治線「黄檗駅」から徒歩5分)
※マイカー通勤可(職員駐車場あり)

【勤務時間】
週4日 ~ 5日勤務
8:30 ~ 17:15(休憩45分)
★育児短時間勤務の相談も可能です。
★週4日勤務のご相談も柔軟に対応いたします。

【雇用形態】
常勤

【給与】
年俸:1,200万円 ~ 1,500万円
※経験・スキル・勤務日数等を考慮し、決定いたします。

【休日・休暇】
勤務日数に応じた休日(基本土日休みも相談可)
年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇など

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
・通勤手当(月額上限50,000円)
・職員共済会(慶弔金、医療費還付制度など)
・各種支援制度(学会参加費補助、資格取得支援など)
・サークル活動あり(先生のご参加も歓迎です!)
応募資格

【必須(MUST)】

・医師免許をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・脳神経内科専門医をお持ちの方は優遇いたします。

アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/12/01
求人番号 6209694

採用企業情報

社会福祉法人あじろぎ会
  • 社会福祉法人あじろぎ会
  • 京都府

    • 会社規模非公開
  • 病院・クリニック
  • 会社概要

    【設立年月日】1946年4月16日
    【代表者】理事長 林 顕太郎
    【本社所在地】京都府宇治市五ケ庄芝ノ東54-2
    【事業内容】病院

    【当法人について】
    地域に密着した医療・福祉を提供しています。
    「どれだけ地域に『密着』できるか」を、「変化を恐れず」追及して、
    結果として100年・150年と続いていく、そんな医療機関・介護施設を目指しています。
    70年近くに渡り、地域の方たちに寄り添い、さまざまな医療・
    福祉サービスを提供してきた宇治病院。
    2014年11月1日に新法人に事業譲渡され、『社会福祉法人あじろぎ会』として
    新しいスタートを切りました!
    100年・150年と続いていくためには、「変化に強い」ことが必要不可欠です。
    3年・5年スパンで、世の中が大きく変わっていく前提の下、
    自組織が変化していかなければ、すぐに世の中から取り残され、淘汰されます。
    100年・150年続いていこうとすると、毎年変わり続けること・良くなり続けることが必要です。
    もちろん、地域医療・介護が担うべき役割や求められることも、時代とともに当然変化していきます。

    ・今後、超高齢社会を迎え、財源が十分ではない日本は、どのような社会に
    なり、世の中のニーズがどのように変化するのか?

    ・情報デバイスや取り巻くコンテンツ、エネルギー、移動手段(オートドライブなど)が
    目まぐるしい変化を遂げていく中、医療・介護はどう変わらなくてはいけないのか?

    ・医療報酬・介護報酬制度が変わることで、利用者の方、そのご家族に与える影響は?

    だから、私たちは環境変化を踏まえ、変化を恐れず、より適した臨まれる形に変化し続けながら、
    地域と向き合い、笑顔をつないでいきたい。

    私たちの理念は、「地域の医療と福祉に貢献する」こと。
    地域が求める医療・福祉ニーズに答えるために私たちは存在します。
    医療・介護という領域は、日本にとって大きな社会問題を多く抱えています。
    今後これらの多くの課題に向き合い、新しいことへどんどんチャレンジし、
    提供できるサービスを増やしていきたいと考えております。

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