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システム品質管理ポジション（リーダクラス）
採用企業案件
オリックス・システム株式会社
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- 資本金80百万円
- 会社規模101-500人
- SIer
- ソフトウエア
- その他
| 部署・役職名 | システム品質管理ポジション（リーダクラス） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【弊社について】 私たちは、金融サービスの枠を超え、リース、不動産、銀行、生命保険、環境エネルギー、プロ野球球団運営など、多種多様な事業をグローバルに展開する「オリックスグループ」の中枢を担うシステム開発・運用会社です。グループ全体の基幹システムから業務改革、新サービスのシステム開発まで、多種多様なシステムを支え、金融サービス分野におけるフロントランナーとして活躍するグループのビジネスに貢献しています。 【ミッション】 ミドルオフィス部門として、会社横断的な立場から開発・保守・運用現場、およびバックオフィスをサポートすることによりオリックス・グループに貢献していきます。 【業務詳細】 ・アプリケーション開発・保守・運用に関する手法と工程標準化の作成・改善、及びプロセス遵守のための啓蒙活動 ・上記の工程標準に関するSOX外部・内部監査対応、及び、個別指摘に対する改善対応の現場支援 ・障害管理標準の作成・改善、標準ルールに則した障害の横断的管理、 及びプロセス遵守のための啓蒙活動 ・社内システム保守業務全般におけるサービスレベルの策定・改善、及びモニタリングによる横断的管理 【所属部署・就業場所】 （雇入れ直後）業務管理部 品質管理チーム（本社） ※確定次第別途通知する （変更の範囲）全ての事業所および会社の定める場所 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 通常9:00 ～ 17:00(所定労働時間7時間) 休憩60分 ・フレックスタイム制度あり（コアタイム9時00分～17時00分の間で3時間） ・フレキシブルタイム 始業5時00分～14時00分 終業12時00分～22時00分 【各種保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険 【休日・休暇】 年間休日日数：120日 ／ 産休育児休暇：制度あり・実績あり 完全週休二日制(土・日曜日)、祝日・年末年始・年次有給・慶弔休暇、産休・育休・介護休暇制度(運用実績あり)、ボランティア休暇、看護休暇 【諸手当・その他待遇】 通勤手当、残業手当、住宅手当あり ※住宅手当は条件により支給（既婚者：5万6千円、未婚者：4万円） ■住宅制度: 借上寮・住宅制度あり ■厚生施設: 直営保養所(軽井沢・賢島･京都嵐山)のほか全国に契約保養所あり ■各種制度: 財形貯蓄制度、退職年金制度、持株会、クラブ活動、慶弔金、再雇用制度、リフレッシュ休暇取得奨励金制度、自分磨き制度(カフェテリアプラン)、キャリアチャレンジ制度、異動申告制度、キャリアセレクト制度、職種転換制度、育児短時間勤務制度(子が小学校卒業するまで)、在宅ワーク可（業務状況によって必要な場合は出社対応いただきます） 【入社後のキャリアプランについて】 グループＩＴ部門ＳＥとして同職種でキャリアを積んでいただいた後、ご自身のキャリアパス拡大の一環として人事異動があるとお考えください。 年に一度の「キャリア面談」「自己申告制度」等を利用し、ご自身の希望業務を配慮しつつ、会社と個人がWIN-WINとなる新たな職務（部署）にチャレンジしていただきます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・アプリケーション開発/保守、運用管理の実務経験（6年以上）・現場業務の統制活動や、改善提案の経験 ・アプリ/基盤部門の現場担当者やチームメンバー、社内外関係者とのコミュニケーション力/折衝力 ・社内規定の策定や改定に携わった経験 【歓迎（WANT）】 ・経営層向けの報告及び報告資料を作成された経験・外部/内部監査の指摘改善を取りまとめた経験 ・高度情報処理試験「システム監査技術者」保有者 【求める人物像】 ・現場とコミュニケーションをとりながら、課題に対する本質的な原因を導き出し、改善に向けて主体的に行動できる人 ・経験を生かして、周囲へナレッジやノウハウの指導ができる人 ・自ら手を動かし、アウトプット(成果物)を作れる人 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 創立30年以上 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 6174106 |
採用企業情報
- オリックス・システム株式会社
-
- 資本金80百万円
- 会社規模101-500人
- SIer
- ソフトウエア
- その他
-
会社概要
【設立】1984年3月14日
【代表者】トニー・アン
【本社所在地】東京都港区浜松町二丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー
【特徴】
■国内・海外で発展するオリックスグループの中枢を担うシステム開発・運用会社として発展してきました。単なるシステム子会社ではなく「オリックスグループ全体（従業員約33,153名）のシステム部」として位置づけられています。
■100%オリックスグループ向けのシステム開発で全て直請けの案件となります。
■グループ業務のあらゆる場面で「システムの観点」から関わり、グループ全体を支えています。
【オリックスグループの強み】
■オリックスグループは常に新しいビジネスを追求し、先進的な商品・サービスを提供する金融サービスグループです。1964年にリース事業からスタートして隣接分野に進出し、現在では融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、自動車関連、不動産、環境エネルギー関連など多角的に展開しています。
■オリックスグループのネットワークは世界37ヶ国・地域にわたり、連結会社は888社、関連会社は134社にのぼります。国内は1,654拠点、海外は米国、アジア、大洋州、欧州、中東、北アフリカなど519拠点に及んでいます。 （2021年3月末）
■「新しい価値を創造する」「自分の足で立つ」という経営哲学を受け継ぎ、多様化するニーズや環境の変化に対応しながら、チャレンジとイノベーションを積み重ねた結果、「柔軟性」「強固な基盤」「規律」という、オリックス独自の強みが生まれました。
【オリックス･システム株式会社 データ】
■社員数：282名（2022.4現在）
◆平均年齢：40.9歳
◆中途採用比率：57％
◆女性比率：3割
◆平均勤続年数：12年11カ月
◆全体離職率：1.68％(2023年度実績)
◆有休消化率79.2％(2023年3月期実績)
◆男性育休取得実績有
◆平均残業時間28.9H(所定労働時間が7時間のため、法定外含めた労働時間は実質9時間程度：2023年度実績)
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