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高性能プロセッサの性能企画・評価・検証(管理職採用)

年収:1200万 ~ 1400万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 高性能プロセッサの性能企画・評価・検証(管理職採用)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
同部では、数多くのサーバー製品、スーパーコンピューター「富岳」やその一般展開HPC製品向け高性能プロセッサを開発しています。

未来のデジタル社会を支える重要テクノロジーとしての高性能プロセッサを目指して開発を行います。本プロジェクトでは、数十億トランジスタ規模のプロセッサの企画、開発、設計、検証を職務として取り組んで頂きます。

【期待する役割やミッション】
本ポジションは、幹部社員として、数十億トランジスタ規模のプロセッサの企画、開発、設計、検証の計画と実行に責任を負い、以下のミッションを担います。
・アプリケーションの性能評価とプロセッサの企画策定
・性能テストプログラム開発とプロセッサの性能検証
・マイクロアーキテクチャマニュアル等のドキュメント開発

【仕事の魅力・やりがい】
・業界最先端技術に携わり、富岳スーパーコンピュータをはじめとして、同社のフラッグシップであるHPC製品を支える仕事に従事し、社会貢献できている実感を得られます。
・国内外への学会発表等で同社のプレゼンスを向上できます。
・今後も最先端技術に挑戦し、それに応えられるプロセッサ開発業務は大きなやりがいが生まれるものと考えています。

【組織】
先端技術開発本部 プロセッサ開発統括部

【組織のミッション】
未来のデジタル社会を支える重要テクノロジーとしてのハイエンド高性能プロセッサの企画、開発、設計、検証、量産対応

【会社の魅力】
■会社について
・国内ITサービス市場シェアトップクラスクラス、世界では7位と非常に高いシェアを保持。
・同社ビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供。

■働き方について
・2020年に“Work Life Shift”という改革を取り入れて以降、社員各々が最適な働き方を選択し自律的に活動実践。
・どの拠点、どのフロア、どの席で働いてもOKで、勤務時間についてもフレックス制度を導入しているため、たとえば朝はオフィスで打ち合わせを行い、午後は趣味に時間をあて、その後はまた別のオフィスで仕事をするということも可能。
・全社で年間80%以上の在宅勤務活用率。93%の方が在宅勤務を活用。
・コアタイム無しのフレックスタイム制で、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現可能。
・サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時でも、近くのサテライトオフィスを活用して勤務する事が可能。

■キャリアについて
・全社的に個人の自律的なキャリア形成を推進し、グループ全体でポスティング制度が利用可能。
・各部門も組織エンゲージメントを高める活動にも力を入れており、定着する職場環境の風土醸成にも意欲的。
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】
■以下のいずれかの経験・スキルがあること
・アプリケーション評価の経験、および、関連する知識とスキル
・テストプログラム開発の経験、および、関連する知識とスキル
・ドキュメント開発の経験、および、関連する知識とスキル
【歓迎要件】
・プロセッサのマイクロアーキテクチャについての知識
・サーバシステム・ミドルウェアやOSなどについての知識
・海外ベンダーとの協業経験
・perlやpythonなどのスクリプト言語の知識
・アセンブリ言語、C言語、Fortranなどのプログラミング言語の知識

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/11/25
求人番号 6167759

採用企業情報

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