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| 部署・役職名 | 総務部オフィスサポート課/全国勤務型社員(GS社員) |
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| 仕事内容 |
【部署のミッション】 障がい者が自分の強みを最大限に生かせる職場環境づくりと、現場の業務支援を通じた顧客サービス向上に専念できる体制の提供 ①障がい者法定雇用率の達成 ・FY26の法定雇用率引上げに向けた積極採用と定着支援 ②業務拡大による本業支援 ・人員拡大に伴う損害サービスやカスタマーセンター等を中心とした他部署業務切出しと受託推進 ③エンゲージメント向上による定着率向上 ・働きがいのある職場環境やキャリアプランの設定による定着率の向上と成長を促す仕組みの構築 【業務内容】 障がい者雇用の業務全般のリーダーを担当していただきます。 ・オフィスサポートチーム(OST)のチーム運営/管理(障がい者メンバーのフォローアップ、業務アサイン、業務指導、面談、育成、管理、評価、採用、定着支援等) ・課内施策の企画・立案・運営推進、研修企画・実行、事業計画立案、障がい者向け制度・運用立案 ・総務庶務業務(物流、購買、IDカード、押印、印章管理等)の補助※メンバーの業務サポート、業者調整 ・他部署へのサポート業務の開拓、調整 【業務の魅力】 ・企業の社会的責任として、国から企業や社会に求められている障がい者雇用に携わることができます。 ・リーダーとしてチーム運営全般をお任せするためダイバーシティマネジメントスキルはさることながらチームマネジメントスキルやコミュニケーション力、企画・運営推進力を磨くことができます。 ・管理社員は少数精鋭のため、障がい者社員の管理から社内研修の企画や開催、制度の企画や制度化、部門間の業務調整から実行まで幅広い領域に関して早い段階から1担当として実行することができます。 変更の範囲:入社後当面は配属部署の業務に従事いただく予定です。その後は本人の適性により当社業務全般へ変更の可能性があります。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 全国勤務型社員(GS社員) ※雇用期間の定めはありません。 ※入社後、部署異動、拠点間の異動があり得ます。 ※試用期間3ヶ月あり。 【勤務地】 蒲田 ※初任地です 変更の範囲:当社拠点全般に異動の可能性があります。 【勤務時間】 9:00~17:30(所定労働時間7.5時間) ※フレックス勤務あり 【休日・休暇】 完全週休2日制(部署により週休2日制の場合あり)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 年次有給休暇:初年度最大15日(入社月によって異なります)、計画休暇制度 【待遇・福利厚生】 業績給(年2回)、昇給(年1回)、通勤手当 持株会制度、財形貯蓄制度、退職金制度(ポイント制退職金+確定拠出年金)、ソニー健保関連施設、転勤社宅制度 他 【給与】 想定月収:371,000円~553,300円 想定年収:約728万円~約1100万円(残業30Hを含んだ金額) ※ご経験に応じて設定します。 【保険】 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険) 【組織構成】 総務部 : 部長1名 ∟総務課 : 課長1名、課員5名 ∟ オフィスサポート課: 課長は部長兼務、課員36名 (本社勤務は18名) 【その他】 ・応募の秘密は厳守いたします。 ・選考の過程でご提出いただく書類等は返却いたしかねます。 ・上記以外の労働条件に付いては選考の過程で提示いたします。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下の要件をすべて満たす方・大卒以上 ・企業等での障がい者雇用の管理者・リーダー経験 ・障がい者支援施設等支援機関での勤務経験またはチームマネジメント経験(チームの大小やポジション問わず) |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 従業員数1000人以上 自社サービス・製品あり フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/11/13 |
| 求人番号 | 6105150 |
採用企業情報
- ソニー損害保険株式会社
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- 資本金20,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 損害保険
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会社概要
【設立年月日】1998年6月10日(ソニーインシュアランスプランニング株式会社として設立)
【代表者】代表取締役社長 坪田 博行
【資本金】200億円
【本社所在地】東京都大田区蒲田5-37-1
【事業内容】
損害保険業
ソニー損保は、金融持株会社であるソニーフィナンシャルグループ株式会社と、ソニー損保、 ソニー生命保険株式会社、ソニー銀行株式会社、ソニー・ライフケア株式会社などから構成されているソニーフィナンシャルグループの一員です。ソニーフィナンシャルグループはソニーグループの金融分野に属しています。 主にインターネットや電話による「自動車保険」「医療保険(ZiPPi、SURE)」「海外旅行保険」「火災保険」のダイレクト販売を行っております。特にダイレクト自動車保険市場においては元受正味保険料トップクラスを維持しております。
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