転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 【株式会社パルコ・文化創造事業戦略室】コンテンツ・ライセンス・ゲームなど新たな文化価値を創造する戦略立案の機能部門 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
<事業内容> 当社は、全国に15店舗の商業施設『PARCO』を運営しております。 商業ディベロッパーとして、テナントリーシング(改装)からプロモーション(宣伝・販促)、店舗の運営までトータルでプロデュースしています。 商業施設というリアルな場がある強みを活かしながら、アートやカルチャーの発信、エンタメ・コンテンツ事業(演劇・音楽・展覧会・コラボカフェ・出版・映画・ゲームなど)を推進しております。 また、国内だけでなくコンテンツビジネスの海外展開を推進しております。 (中国への人気キャラクターのラーメン業態進出、韓国での人気アニメ・漫画の展覧会など) <文化創造事業について> 『文化創造事業本部』は店舗事業に並ぶ、次なる当社事業の柱を創出すべく、2024年に組成された組織です。 同事業本部は、旧来のエンタテインメント事業(演劇・音楽など)に加え、当社の旗艦店である渋谷PARCO、コンテンツ、ライセンス(コラボカフェ・IPミュージアム)、ゲーム、出版などの事業から構成されています。 <求める人財> 今回人材を募集する【文化創造事業戦略室】は、文化創造事業本部内の各事業部門の「成長戦略」を共に考えるとともに、「海外展開」や「新たな事業領域(インオーガニック)の獲得」なども推進する、“文化創造事業全体のスケール化”を大きなミッションとする部門です。 ★今回の求人では、“当社の未来を一緒に創る仲間” を広く募集します。 ・渋谷PARCOが大好きな方、(渋谷)PARCOが提供する価値/活動などに強く共感いただける方、 ・エンタテインメントやIP/コンテンツなどのビジネスに強く興味をお持ちの方、 ・楽しみながら、ポジティブなマインドでビジネスを前に進めていただける方、の応募をお待ちしています。 ・資質として、社会や業界など広い視野で将来を見通す予見/分析する力、戦略を組み立てる力をお持ちの方、 ・実務推進力、関係者調整能力、「強いるのではなく、共感を育み、同じ方向を目指せるマインド」をお持ちの方のご応募をお待ちしております。 <業務内容> 当部門の主な業務内容は以下の通りです。 書類や面接を通じ、志向や適性などを見させていただき、適宜アサイン、業務をお願いする予定です。 ❶文化創造事業の戦略の立案 ・中長期計画の立案・更新、文化創造事業本部全体/各事業部の [計画達成に必要な資源] を特定し、獲得する、など ❷戦略の実行 ・各事業部と連携し、事業領域の拡大・構想実現に関する業務 ❷-1 クロスメディア推進・・・「ゲーム」「マンガ」等のIPを開発するチームと連動、横断的にチャネル/メディア展開 ❷-2 情報発信/PR/ブランディング・・・ ❷-3 海外展開支援・・・新たな候補都市の調査/検証から現地パートナー交渉、体制構築、提携、など ❷-4 インオーガニック・・・他社提携、M&A(及びPMI実行)、など |
| 労働条件 |
試⽤期間:あり(3カ⽉)※条件変更なし 就業時間:フレックスタイム制(コアタイム無し) 標準労働時間:1日7時間25分/休憩1時間 休⽇:⼟⽇、祝⽇休み※その他:特別休暇(年4日)、有給休暇、健康管理休暇(月1回まで取得可)など 年収:650万円~1,000万円 ※経験に応じてご相談 残業:時間外手当別途支給 平均10~20時間 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(夏季・冬季) 手当関連:通勤費(全額支給)、次世代育成支援手当など 社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙防⽌措置:屋内原則禁煙(喫煙専⽤室設置) その他:リモートワーク可(提携サテライトオフィスあり)、ワーケーション制度、副業制度、社外留学、資格取得支援、公募制度 など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記のような「ノウハウ・経験」「ビジネススキル」「言語能力」において、各1つ以上の強みを有していること・新規事業開発や拡張の経験 ・PM(プロジェクトマネジメント)、PMO(プロジェクトマネジメント・オフィス)の経験 ・海外への事業推進の経験(進出後も含む) ・ビジネス構想力(事業のマネタイズモデルを考えられる、商流や契約を組み立てられる、など) ・ビジネス提案レベルの資料作成、数値取りまとめ等スキル(Officeソフト取扱い) ・デジタル活用に関する知見 ・ほか社会人経験から得る各種スキル ・ビジネスレベルの英語会話力 【歓迎(WANT)】 ・IP、エンタテインメント領域で著作権をビジネス活用する基本的知識、経験、実績・カルチャー、エンタテインメント領域でのネットワーク保有(国内、海外) ・コミュニケーション能力、関係者との交渉・調整力 ・ビジネスレベルの中国語会話力 【求める人材像】 ◎積極的な姿勢で周りと連携して業務に取り組める方 ◎変化を前向きに捉え、柔軟性をもって業務を推進できる方 ◎社内・社外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、調整することができる方 【選考について】 書類選考、適性検査、面接数回 |
| アピールポイント | フレックスタイム 新規事業 海外事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/04/21 |
| 求人番号 | 6083931 |
採用企業情報
- 株式会社パルコ
-
- 資本金34,367百万円
- 会社規模501-5000人
- デベロッパー
- その他
- 音楽
-
会社概要
【設立】1953年2月13日
【代表者】川瀬 賢二
【資本金】343億6,700万円
【従業員数】666名
【本社所在地】東京都渋谷区神泉町8-16
【事業内容】
パルコは、商業デベロッパーとして小売業と不動産業のハイブリッド型ビジネスモデルを構築し、ビジネスを展開しています。
改装による新陳代謝や宣伝・販促活動による集客、きめ細やかなテナントサポートにより各テナントの売上向上を目指すショッピングセンターPARCOの開発と運営をおこなっているほか、劇場、音楽、映画、出版など、魅力あふれる様々なコンテンツをプロデュースし、企業ブランドの向上に貢献しています。
■ショッピングセンター事業
■エンタテインメント事業
■新規事業
【当社について】
パルコは、1969年の池袋PARCOオープン以来、ファッションを中心に、音楽やアート、演劇など先端のカルチャーを積極的に紹介し、消費文化に彩を添えてきました。こうした取り組みのなかで、パルコを創造の場として新しい才能を持った多くの人々が集い、創造の輪を大きくし、それがまた次の文化の創造に繋がっています。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です