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| 部署・役職名 | Senior HR Business Partner【人事/HRBP/Tesla Japan】 |
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| 仕事内容 |
「単なる人事」で終わりたくない方へ。 TeslaのHRBPは、ビジネスの成長と革新を加速させる原動力であり、あらゆる局面で闘う総合格闘技です。経営にも現場にも深く入り込み、戦略を描き、そして成果を出す—それが私たちのスタイルです。「変化をつくりたい」「人と組織を通じてビジネスにインパクトを与えたい」「Teslaのミッションに貢献したい」、そのいずれかに共感いただけるなら、このステージはまさにあなたのための場所です。 ご応募を心よりお待ちしています。 Position Description 急速に拡大を続けるTesla Japanにおいて、非連続な事業成長をドライブするシニアHRビジネスパートナーを募集します。この役割は、ビジネスリーダーの信頼できるパートナーとして、人事の専門知識を活かしながら、人員計画・組織設計・パフォーマンス管理・人材育成・労務対応・報酬/福利厚生プログラムの運用といった全領域を横断的にリードし、Teslaの“持続可能なエネルギーへ、世界の移行を加速する”というミッションに貢献していただきます。本ポジションは、「戦略人事」「ビジネス成長のイネーブラー」として活躍したい方に最適です。(HRBP=ただの御用聞きではありません! Responsibilities ビジネスリーダー/ステークホルダーと深くパートナーシップを構築し、事業課題を「人と組織」観点で解きほぐし、人事施策をスピーディーに実行 人員計画・組織設計・パフォーマンス管理・人材育成・労務対応・報酬/福利厚生プログラムの運用などを横断的にリード マネジメント層向けに、コンサルティングおよびコーチングを提供(=ただ“人事案件をこなす”だけではなく、ビジネス成長と組織変革の伴走者) グローバル/APACのHRとも連携しつつ、各種人事施策のローカライズを推進 労働法、健康・安全衛生、労務対応といったコンプライアンス領域において、法務・HRオペレーション担当と連携し、リスクを最小化 |
| 労働条件 |
■休日・休暇: 完全週休2日制 年間有給休暇10日~20日/年(初年度は入社月によって変動) 傷病休暇10日間/年(ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇) ボランティア休暇1日/年(ボランティア、社会貢献活動) アニバーサリー休暇1日/年(ご本人、ご家族、パートナーの誕生日、ご自身の入社記念) ■雇用形態: 正社員 期間の定め:無 試用期間:3ヶ月~6ヶ月 ■定年:70歳 ■会社のカルチャー: アメリカ系の会社のため風通しも非常によく部内のコミュニケーションも盛んです! 会社全体でチームワークを重視しています! 年功序列ではなく成果で評価されるため自分の頑張りが評価に反映されます! 成長期の会社ですので、スピード感も早くスタートアップのような変化やチャレンジの多い環境です!Teslaでは、社員一人ひとりが“会社のオーナー”のように行動することを奨励しており、その理念を反映して株式付与制度を導入しています。 これにより、市場競争力のある報酬パッケージと、下記のような充実した福利厚生を提供しています。 Benefits · RSU(譲渡制限付株式ユニット)付与 · 社員株式購入制度 (市場価格から15%割引した価格で株式購入可能) · 企業型確定拠出年金制度 · 交通費支給(条件を満たす自家用車通勤者にも適用) · 結婚/出産祝い金 · 出産・育児関連休暇(出産14週間、出生時育児休業4週間、育児休暇最長2年) · セルフケア/ファミリーケア休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇 · 年次健康診断およびストレス診断 · 産業医による専任カウンセリングサービス · 従業員向け車両購入特典 -ローンプログラム(会社が利息の50%を負担) - Full-Self Drivingを無償提供 · 従業員向け車両レンタルプログラム · テスラショップ従業員割引 · ベビーシッター割引クーポン · テスラベイビープログラム(新生児ギフトプレゼント) · 勤続記念品 ※以上、いずれも適用条件あり。なお、内容は会社の裁量により事前通知なく変更・中止される場合があります。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 HRBPまたはそれに準ずる役割における3年以上*の実務経験 *経験年数だけではなく、実務の幅・深さおよびビジネスへのインパクトを重視しますので3年未満であっても挑戦可能です変化が速く、かつ成長期の環境で「自ら動ける」「変化を楽しめる」マインドセットやネガティブケイパビリティ データに基づいた分析・意思決定力、および複数のステークホルダーを巻き込んで課題を解決してきた実績 日本の労働法や雇用に関する基本的な知識 【歓迎(WANT)】 マネジメントに対するコーチング経験マネジメントに対する研修の企画・講師経験 日本語・英語両言語での高いビジネスコミュニケーション能力 グローバル環境下における人事経験 HRIS(Workday、SAP SuccessFactors等)やHRアナリティクスの活用経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/31 |
| 求人番号 | 6046376 |
採用企業情報
- Tesla Japan合同会社
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- 資本金5百万円
- 会社規模非公開
- 自動車・自動車部品
- その他
- エネルギー
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会社概要
Tesla(テスラ)は世界最大級の電気自動車(EV)メーカーであり、単なる自動車会社にとどまらず、エネルギーや人形ロボットなど先進技術を開発・応用するAI企業です。
Elon Musk(イーロン・マスク)の名前は広く知られていますが、当社TeslaはElon Musk(イーロン・マスク)が創立したアメリカ発祥のグローバル企業であり、持続可能なエネルギーによるグリーンな世界の実現を目指し、電気自動車や蓄電池などの製品を提供しています。
最先端技術を搭載した当社の電気自動車は、スマートフォンのように革新的で、従来の車の概念を大きく変えます。その技術力により、自動車業界トップレベルの時価総額を誇り、世界中で10万人以上の社員を抱え、ゼロエミッションを実現する企業として世界中から注目を集めています。
【Teslaのビジョン】
世界を持続可能なエネルギーへと加速的に変革させること。この壮大なミッションの下、日本でも全力を尽くしています。
【日本での展開】
日本国内には24店舗のテスラストア(2025年10月現在)があり、現在も拠点を拡大し続けています。サービスセンター(整備拠点)やスーパーチャージャーも全国に広がりつつあります。電気自動車だけでなく、エネルギー関連事業も日本国内で展開しています。お客様に最高品質の製品とサービスを提供しています。
私たちは情熱と才能にあふれる人々を求めています。一緒に世界を変える仲間を募集しています。
Tesla Japan 合同会社へようこそ、一緒に未来を創りましょう!!
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