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【HRTech部門】新規事業_組織・人材変革コンサルタント(DX人材戦略/サービス共創)

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社ギブリー

  • 東京都

    • 資本金50百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • SIer
  • ソフトウエア
  • 人材紹介・人材派遣
部署・役職名 【HRTech部門】新規事業_組織・人材変革コンサルタント(DX人材戦略/サービス共創)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
 新規事業立ち上げに伴う、人員確保および組織づくりのため。
 ※取締役直下のポジションとなります。

【業務内容】
 本ポジションでは、大手企業の経営課題を「人と組織」の観点から整理し、戦略的な解決策を設計・実行します。特に、DX人材戦略やリスキリング施策の立案において、当社サービスを利活用しながら、顧客と共に最適な仕組みを構築・定着させることが重要な役割となります。

◎課題把握・要件定義
 ・経営層・人事部門/DX推進部門とのディスカッションを通じ、組織・人材に関する課題を特定
 ・DX人材戦略やリスキリング施策に必要な要件を整理し、サービスに反映可能な形に落とし込む

◎提案・ソリューション設計
 ・課題整理を踏まえ、提案資料を作成
 ・新プロダクトを含む最適なソリューションを設計し、クライアントに提示
 ・顧客の声を収集し、サービス改善のインプットを提供

◎実行支援・伴走
 ・人事制度や育成体系の設計・実行支援
 ・新プロダクトの試験導入やPoC(概念実証)を顧客と共に推進
 ・クライアント現場に入り込み、制度・サービス双方の定着を伴走支援

◎サービス共創・改善
 ・顧客からのフィードバックを収集し、プロダクトチームと連携して改善提案
 ・新機能の要件定義やサービスライン拡張に参画
 ・顧客事例をもとに、サービスの価値を検証・発信

労働条件 【雇用形態】
正社員

【契約期間】
試用期間:3ヶ月

【給与】
年収 800万円 〜 1200万円
月給:66万円〜100万円
※固定残業代45時間を含む
(例)年収1020万円:2,613,000円
※超過した場合残業手当を支給
※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。

<評価制度>
■評価・昇進・昇給年4回! 
■インセンティブ賞与制度あり!
年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給。

【勤務地】
東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F

【アクセス】
各線「渋谷駅」より徒歩7分
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分

【勤務時間】
9:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間あり)
勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)

【休日】
◎年間休日123日※2025年度の場合
 完全週休2日制・祝日・年末年始休暇(4日間)
◎休暇制度
 有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・出産休暇・育児休暇・生理休暇

【福利厚生】
◎家族手当(扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円)
◎結婚祝い金
◎交通費
◎定期健康診断
◎年2回全社員総会・表彰
◎Track Trainingで57コース以上受講可(プログラミング・AI等)
◎法人GAI 利用可(ChatGPT有料と同等)
◎PC・電話・タッチ式PC貸与(対象者のみ)
◎オフィスグリコ・フリードリンク
◎マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート
◎部活動補助

【加入保険】
◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◎関東ITソフトウェア健保あり

【受動喫煙対策】
喫煙所あり、喫煙所以外全面禁煙

【働き方】
◎リモートワーク(上長許可制)
◎フレックス・時短勤務制度あり(対象者のみ上長許可の上で利用可)
◎勤務時間相談可(ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり)

【その他】
法改正(2024年4月1日施行)に伴う特記事項
・就業場所の変更の範囲
 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

・業務の変更の範囲
 会社内での全ての業務
応募資格

【必須(MUST)】

・人事・組織領域におけるコンサルティング経験、または人材育成・組織開発の実務経験(3年以上)
・HRシステムやHRテックサービスの導入・運用に関わった経験
・論理的思考力・課題解決力・高いコミュニケーション能力

【歓迎(WANT)】

・人事システム(タレントマネジメント、評価・報酬管理、データ基盤など)の導入経験
・SaaSサービスのデリバリー経験
・大手企業向けコンサルティング経験
・データ分析・ピープルアナリティクスの経験

【求める人物像】
・経営課題を「人と組織」の観点から解決する意欲がある方
・新しい仕組みやテクノロジーを積極的に学び、提案できる方
・顧客の成功と自社の新規事業の成長を両軸で捉え、当事者意識を持って挑戦できる方
・変化の大きい環境を楽しみ、ゼロから仕組みをつくることにやりがいを感じる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 社内ベンチャー制度あり 資格支援制度充実 社内公用語が英語
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/10/14
求人番号 5745026

採用企業情報

株式会社ギブリー
  • 株式会社ギブリー
  • 東京都

    • 資本金50百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • SIer
  • ソフトウエア
  • 人材紹介・人材派遣
  • 会社概要

    ギブリーは「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、生成AIやAIエージェントなどを支援する、2009年創業のAIイネーブルメントカンパニー。
    グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計4000社を支援。生成AI分野の実績は750社以上。
    AI業務効率化事業「MANA」、AI共創開発事業「Givery AI Lab」、AIマーケティング事業「DECA」、デジタル人材採用・育成事業「Track」を展開。
    東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での上場を見据えて、国内・海外において採用を強化しています。

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