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【人事総務（管理責任者候補：人事・教育・制度）】年間休日最大131日・フレックス制度／4つの子会社を管理する持株会社

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株式会社アースサイド

部署・役職名	【人事総務（管理責任者候補：人事・教育・制度）】年間休日最大131日・フレックス制度／4つの子会社を管理する持株会社
職種	採用人材開発・人材育成・研修制度企画・組織開発
業種	食品・飲料流通
勤務地	京都府
仕事内容	■採用背景　当社は青果流通において多岐にわたるビジネスを展開している4つの子会社を管理する持株会社です。　現在変革の時期を迎えており、当社で活躍いただける人材を獲得するための人事戦略を企画・導入・実行までを遂行できる人事総務の管理責任者ポジションを求めています。　事業の成長と組織の発展を推進するために、経営層とも連携しながら戦略を描き、実行いただくことを期待しています。 ■仕事内容　当社の総務部は、人事・労務・総務・法務の4つの分野で構成されています。　お任せする業務の管轄範囲は、人事領域（採用・教育・人事制度等）を中心にニーズとご経験に応じて決定いたします。　・中途採用における採用戦略立案、母集団形成、選考対応、内定者フォロー　・中途入社者向けのオンボーディングプログラムの企画・実施　・階層別・職種別研修の企画運営や自己啓発支援など社内教育体系の整備　・等級・評価・報酬制度の運用や改善提案　・人材配置や異動の計画策定、キャリアパスの設計（ご経験に応じて）　・労務（労務管理・労働法規の遵守など）　・総務（オフィス管理・リスクマネジメントなど） ■当グループについて　当グループは「新鮮で安心安全な野菜や果物を、ロスなく人々へ届ける」ことを使命に、青果流通の最適化に取り組んでいます。　2001年に京都で創業し、青果転送事業を中心に物流・ブランド野菜・加工食品の製造など、青果流通において多岐にわたるビジネスをグループ全体で展開しています。＜各事業の強み＞　転送事業：　・2001年の創業以来20年以上培ってきた全国各地の青果市場や卸売業者とのリレーション　・1日数百トンの青果を取引しており、価格の標準化や野菜の再評価を促進　物流事業：　・全国に広がる独自の物流網と関東・関西にある自社LCを活用し、青果の鮮度と品質を担保する配送の仕組みを構築　ブランド野菜：　・京野菜ブランド、地域野菜ブランドといった自社野菜ブランドを展開　・高品質な野菜を独自の企画でブランディングし、市場へお届けする流通モデルを構築　加工食品の製造：　・カット野菜を中心とした製造を行っており、特に「九条ネギ」などの地域の特産品の加工品の開発に注力　・地域の農家と連携しながら、消費者に鮮度の良い高品質な野菜を届けるための取り組みを強化
労働条件	【勤務地】京都府京都市下京区【勤務形態】フレックス制度【就業時間】フレックスタイム制コアタイム：10:00 ～ 15:00 標準労働時間：1日あたり8時間所属となる総務部のメンバーは、8時～17時or9時～18時の勤務が多いです。 ※想定労働時間は、月の勤務日数によって変動(144～170時間) 【雇用形態】正社員【休日・休暇】完全週休2日制水もしくは土・日・祝日、年末年始4日間 2026年度は、年間125日の休日に加え、継続在籍休暇6日を含め、最大131日分の休日・休暇の取得が可能です。 ※年間休日数は年度により変動します・継続在籍休暇：6日※勤続1年以上の社員に毎年付与・法定有給休暇：継続在籍休暇とは別に法廷どおり付与・慶弔休暇【福利厚生】・雇用保険・厚生年金・労災保険・健康保険・通勤手当：上限4万円(住居から勤務地までの直線距離が2km以上に限り支給) 　バイク、自転車通勤可・駐輪場有・有給休暇(1時間単位の有給取得) ・慶弔見舞金制度・退職金制度・選択制確定拠出年金制度・子ども手当(規定により支給)
応募資格	【必須（MUST）】・事業会社での管理部門にて、人事業務のご経験がある方・研修制度の企画・運営のご経験がある方・人事制度や評価制度の企画・改定のご経験がある方・労働法規に関する知識がある方・自身でも手を動かしながら、業務を遂行してきた方【歓迎（WANT）】・等級、評価、目標管理、報酬制度の新規策定や改定を企画から運用まで主体となって実行されたご経験がある方・採用や教育研修において、企画から運用まで主体となって実行されたご経験がある方・限られた業務だけでなく、幅広く担当することに意欲的な方・柔軟な対応力を持ち、様々な業務に積極的に取り組める方・部門を横断的に調整し、経営層と連携しながら推進できる方・課題を発見し、解決策を構築・実行できる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績ありシェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業新規事業管理職・マネージャーフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/03/30
求人番号	5728641

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