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テクニカルリードエンジニア (リテールアプリ共創部マッハチーム)

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

クラスメソッド株式会社

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • SIer
  • ソフトウエア
部署・役職名 テクニカルリードエンジニア (リテールアプリ共創部マッハチーム)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集要項】
◆募集部署
リテールアプリ共創部

◆職務内容
リテールアプリ共創部「マッハチーム」において、サーバーサイドあるいはフロントエンドの知見を活かして数名のチームをリードしていただきます。

【マッハチームとは】
リテールアプリ共創部では、リテール(小売)にテクノロジー(IT技術)を導入する「リテールテック」を活用した、一般消費者向けアプリケーションの開発をお客様とともに進めています。
その中でも「マッハチーム」は新規案件獲得とMVP構築(立ち上げ)をミッションとし、ソフトウェア開発のプリセールス〜要件定義・開発まで同じチームで一貫して行います。

立ち上げを専門とするため、中〜大規模のプロダクトにおいては1stリリース後に継続開発を得意とするチームに引き継ぐ場合もあります。
チーム規模は1チームあたり4〜5名(PM1名/エンジニア2〜3名/デザイナー1名)の小規模なものから、10名以上の大規模なものまであり、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ開発も含めたフルスタック開発に挑戦できます。

【主な業務内容】
小売業界のお客様へ向け、リテールテックを活用したアプリケーション(LINEプラットフォームを利用したアプリ、モバイルアプリ、Webアプリ)開発をリードしていただきます。

1. 顧客課題の整理~ソリューション提案・要件への落とし込み
- お客様とエンドユーザーの課題を正しく把握し、課題を解決するためのソリューションを考案する。
- 技術面だけでなく、ビジネス上の要件や市場背景を踏まえた提案を行い、実現可能な解決策へ落とし込む。

2. プロジェクトリーディング
- プロジェクト開始後は、要件定義〜1stリリースまで全てのフェーズを通して自身の専門領域で案件をリードする。
- UX設計はデザイナー、プロジェクト全体の管理はPMと協力しながら、技術面での意思決定に責任を持つ。

3. 技術リーディング
- 自身の専門領域に精通し、コードレビューや設計のチェックを通じて、チームの生産性・品質向上を図る。
- フロントエンド、サーバーサイドそれぞれの技術的知見を活かして、最適なツールやフレームワークの活用を推進する。

◆働き方/得られる経験
リテールアプリ共創部ではクラスメソッドの高い技術力と、お客様のビジネスの深い理解を組み合わせ「価値ある未来を共に作り上げていく」ことをミッションに、お客様やエンドユーザーの体験価値を高速にデリバリーする、チーム開発体験が得られます。
・お客様とほとんどの場合が直接契約であり、お客様やユーザーと直接対話を重ねてプロダクトゴールに向き合いながら改善や再提案を重ね、全行程を伴走していきます。
・プリセールスから携わり、直接クライアントやユーザーと対話できる環境を通して、あなたの提案をプロダクトへ活かすことができます。
・0から1を作り上げるプロジェクトに多く携わり、プロダクト立ち上げのスキルを磨くことができます。
・リテールテック領域のドメインに対する知見を深めることができます。
・サーバーサイド、フロントエンド、アプリ開発など領域を跨いだ開発やデザインプロセスにも携わり、フルスタックな視点を養うことができます。
・最新のAIコーディングエージェントをフル活用し、AI駆動で高速にプロダクトを開発する経験が積めます。

労働条件 【雇用形態】
正社員

【給与】
年収 800万円 〜 1200万円
※年収はあくまでも想定であり、経験・スキル等を考慮して決定いたします

【勤務地】
東京
大阪
応募資格

【必須(MUST)】

・アプリ開発の要件定義からリリースまでをリードした経験
・開発基盤(コーディング規約・アーキテクチャ等)の構築とチーム主導の経験
・設計・実装の品質向上を牽引し、コードレビューを通じて生産性向上に貢献できる能力
・設計やレビューだけでなく、自らも実装を担当し技術的な課題解決を実践的にリードできる能力
・顧客・チームと円滑にコミュニケーションを取り、主体的に課題解決を推進できるスキル
・専門知識を活かしたステークホルダーへの的確な提案力


【歓迎(WANT)】

※いずれか、または数個の項目に当てはまる方を歓迎いたします。
・クラウドに関する基礎的な知識(例:AWS認定資格を保有しているなど)
・フロントエンド、サーバーサイド、アプリ開発のフルスタックな開発経験
・エンジニアリングとビジネスの両面で効果的にコミュニケーションが取れる方
・大規模または中規模の開発プロジェクトにおけるリード経験がある方
・プリセールスの現場において、顧客要件のヒアリングおよび提案作成を主導できる方
・AIを活用した開発経験がある方
・小売業界の知見(業務経験、システム開発経験)をお持ちの方

◆求める人物像
・Classmethod Leadership Principle(CLP)に共感できる方
・技術だけではなくエンドユーザーへの価値提供と顧客ビジネスの成功を優先に考えられる方
・言われたことだけを実行するのではなく、課題の本質と向き合える方
・案件獲得の段階から、プロジェクトに積極的に参画したい方
・チームで取り組むことを意識できる方
・主体性を持って自律的に仕事が進められる方
・チャレンジ精神が旺盛である方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり シェアトップクラス Uターン・Iターン歓迎
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/09/02
求人番号 5568545

採用企業情報

クラスメソッド株式会社
  • クラスメソッド株式会社
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • SIer
  • ソフトウエア
  • 会社概要

    【設立年月日】2004年7月7日
    【代表者】代表取締役 横田 聡
    【資本金】1億円
    【従業員数】800名(グループ全体)
    【本社所在地】東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階
    【その他事業所】東京・北海道・宮城・新潟・大阪・愛知・福岡・沖縄・ドイツ・カナダ・インド・タイ・韓国・ベトナム

    【事業内容】
    ■クラウド(AWS等)の技術コンサルティング、開発、運用
    ■データ分析基盤の技術コンサルティング、開発、運用
    ■アプリケーション(LINE、iOS等)の企画開発、運用
    ■SaaS、Webサービスの企画開発、導入支援、運用
    ■企業向けIT人材育成、内製化支援
    ■生成AIを活用した業務の効率化コンサルティングとシステムの導入支援

    【各種認定】
    ▶AWS SI Partner of the Year 2022 - GLOBAL 受賞
    ▶AWS Services Partner of the Year2021 – Japan 受賞
    ▶AWSプレミアティアサービスパートナー認定
    ▶AWSマネージドサービスプロバイダプログラム認定
    ▶AWSコンピテンシー取得(4分野)
    ▶APN Certification Distinction認定
    ▶AWSパブリックセクターパートナー認定
    ▶AWSサービスデリバリーパートナー認定(14サービス)

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