転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【フルリモート／フルフレックス】急成長スタートアップのHRBPとして人事制度の企画・設計を担ってくれる方を募集！
年収：応相談
採用企業案件
株式会社kickflow
-
- 資本金640百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | 【フルリモート／フルフレックス】急成長スタートアップのHRBPとして人事制度の企画・設計を担ってくれる方を募集！ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
人事企画担当として、組織の成長戦略に基づく人事制度設計や運用、タレントマネジメント、評価・報酬制度の運用・改善、エンゲージメント施策など幅広い業務をお任せします。 経営層や各部門と連携し、組織課題の解決や従業員エンゲージメント向上に向けた施策立案・推進を担っていただきます。 ■具体例 ・人事制度（等級・評価・報酬など）の企画・設計・運用 ・組織サーベイ（従業員満足度調査等）の企画・分析・改善提案 ・各部門や経営層との連携による組織課題の抽出と解決策の提案 ・従業員との1on1面談の実施とフィードバック内容の集約・分析 ・人材育成・研修プログラムの企画・運営 ・経営合宿・オフサイトミーティングの企画・運営 など 変更の範囲：本人の希望がない限り業務内容の変更はございません。 ■HR本部チーム構成（2026/01/01時点） ・HR本部長...1名（CTOが兼任しています） ・採用人事...3名 ・HRBP...2名（うち1名は兼任です） ・採用広報...1名 【kickflowについて】 当社は2020年に創業したスタートアップです。SmartHRの新規事業子会社としてスタートした後、2021年にMBOにより独立し、2023年10月にはHENNGEからPreシリーズAラウンドとして約5億円の資金調達を実施しました。 kickflowでは「エンタープライズ企業の課題と向き合い、未来を切り拓く」をミッションに、現在大企業向けのクラウドワークフローSaaSを開発・運営しています。 現在は上場企業や数千名の大企業にもご利用いただいており、さらなる大企業への導入や様々な業種の企業への展開を目指しています。 現在社員数50名程度の初期フェーズとなりますので、これから入社いただける方には権限を移譲し、裁量が大きい環境で活躍いただくことになります。 また、わたしたちはスタートアップだからこそ働きやすい環境づくりに力を入れており、 「スタートアップだから遅くまで働かないといけない、給与が安い」という考えは甘えだと思っています。 仕事もプライベートも全力で取り組む、それが我々の考え方です！ |
| 労働条件 |
【賃金】500万円〜900万円（ストックオプションによるインセンティブ制度を予定） ※ハイクラス求人についても、ご経験に応じ500万円〜900万円の間で提示させていただきます。 【勤務地】当社では全社員が完全リモートワーク体制のため、各社員の自宅等からの勤務となります。 ※年に数回開催されるオフサイトへは基本的に参加いただく必要がございます。（特別な事情があり一時的に参加を見送ることは可能です。） 【勤務時間】フレックスタイム制（コアタイムなし） 【昇給・賞与】年2回見直し 【諸手当】リモートワーク手当（月1万円） 【休日・休暇】 ・完全週休二日制（土日）、祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社日に10日付与） ・リフレッシュ休暇（入社日に3日付与） ・慶弔休暇 ・特別休暇（子の看護休暇・介護休暇・同居家族の看護休暇・ワクチン休暇・コロナ休校休園時の特別休暇） ・シックリーブ休暇 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・慶弔見舞金 ・チームビルディング補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・健康診断にオプション追加 ・書籍購入補助 ・カンファレンス参加補助 ・1Passwordライセンス付与 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社における人事企画または人事制度設計 / 運用の実務経験2年以上・論理的思考力 / 課題解決力 ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ・首都圏にお住まいの方（※現在、当社オフサイトは東京で開催しており、その準備、下見などで移動が必要になるため） 【歓迎（WANT）】 ・ベンチャーまたはスタートアップ企業での人事経験・人事組織のマネジメント経験 ・タレントマネジメントシステムの運用経験 【求める人物像】 ・変化を前向きに捉え、主体的に行動できる方 ・経営視点を持ち、組織課題を自ら発見・提案できる方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して業務を推進できる方 ・新しい知識やスキルの習得に意欲的な方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/01/28 |
| 求人番号 | 5352976 |
採用企業情報
- 株式会社kickflow
-
- 資本金640百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
-
会社概要
【設立年月日】2021年8月11日
【代表者】重松 泰斗
【資本金】6億4,055万4,800円（資本準備金含む）
【本社所在地】東京都千代田区九段南1-5-6
【事業内容】kickflowの企画・開発・運営・販売
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です