転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 人事責任者候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は、直近1年間でグループ会社数が3社→約20社、従業員数が50名→グループ全体で400名弱と急拡大しているフェーズです。 事業の急成長と組織拡大に伴い、人事責任者として人事戦略の立案から実行までを担っていただきます。 具体的に ・人事組織戦略の立案 ・採用戦略の立案から実行 ・人事制度構築から運用 ・教育/評価の企画から運用 ・子会社のCHRO業務 などをお任せいたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社における人事責任者のご経験・変化の激しいベンチャー企業での就業経験 【歓迎（WANT）】 ・5名以上のマネジメント経験・0ベースから人事制度を構築し、運用した経験 ・年間100名単位の採用マネジメント経験 【求める人物像】 ・論理的思考とそれを活かした問題解決能力 ・不確定であることや変化に対する高い順応性、適応能力 ・高いコミュニケーション能力とドキュメンテーション能力 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/07/29 |
| 求人番号 | 5254022 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
-
- エンタメ領域特化型コンサルタントとして、求職者様に寄り添ったサービスを心がけ活動中。 特に【株式会社円谷プロダクション】様とは非常に懇意にさせて頂いており、20～50代の方まで選考実績多数、2024.2～現在までの決定実績15名と、求職者様と円谷様とのご縁をつないで参りました。
- (2025/01/07)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です