転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | HRBP 【上場企業/バッテリーレンタル大手】 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社概要】 INFORICHは、国内設置台数トップクラスのシェアを誇るモバイルバッテリーのシェアリングサービス「CHARGESPOT®」を基盤に、ロケーション×テクノロジー領域のパイオニアとして、次世代インフラ上に多様な価値を創出するグローバルカンパニーです。 「Bridging Beyond Borders 〜垣根を越えて、世界をつなぐ」をミッションに、世界8エリアでCHARGESPOTを展開するほか、シェアリングエコノミープラットフォームアプリ「ShareSPOT」、デジタルサイネージ広告、コンテンツ連携など、リアルな接点を起点とした多用途展開を進めています。 私たちは、街の中に「新たな価値へのゲートウェイ」を創出するサービス基盤の進化を通じて、あらゆるボーダーを越え、人と街、モノとコトの新たな可能性をひらきながら、持続可能な社会の実現に貢献してまいります。 ※2024年12月末時点 【CHARGESPOTについて】 世界で計約8万台を展開する、モバイルバッテリーのシェアリングサービス。国内では全国47都道府県の駅、コンビニ、その他様々な商業施設に約5.5万台*設置。海外は香港、台湾、中国、タイ、シンガポール、ベトナム、マカオ、オーストラリアと展開エリアを拡大中。 ※2025年6月時点 ======================================================================== 【募集背景】 創業から安定成長フェーズに入った組織に対する人事パートナーとしての機能を強化するため、HRBP ポジションを新設します 【職務説明】 ビジネスリーダーの人事パートナーとして伴走しながら、担当組織に対する一連の人事・組織業務の 遂行をリードする ● 人事管理(採用/入社/評価/育成/任用/労務・安全/退職)業務の確実な運用と改善 ● 組織管理(組織設計/改正/人材リソース管理)業務の確実な運用と改善 ● ビジネスリーダーとの議論や社員の声、人事指標の分析等により、人事/組織課題を特定し、解 決に向けた施策の計画と実行 ● 企業文化を育み、従業員のエンゲージメントを高めるための施策の計画と実行 ● 会社方針と法令に基づき従業員関係の問題を管理 ● 海外拠点のHRBPと連携し、グローバルなHRイニシアチブを実行 (変更の範囲:会社の定める業務) 【配属組織】 Corporate Division - HR&GA Department 【配属先環境】 ・8名(うち派遣社員/アルバイト2名): ・Talent Acquisition、HRBP、C&B、General Affairの4チーム構成 【本ポジションの魅力/やりがい】 ● 上場企業でありながら経営層・事業責任者と近い距離で、事業推進のための人事施策の企画/ 運用に取り組めます ● 担当組織の人事業務全般を受け持ち、一定の裁量を持ちながら仕事を進めることができます ● 創業から上場を経て、新たなステージの人事体制を確立するフェーズを経験できます ● 人事制度やルールは、世の中のベストプラクティスを取り入れてアップデートに挑戦することがで きます ● 国内外子会社を含めたグループ経営全体の人事戦略に広い視野で携わることができます ● 人事部門の管理職や特定分野の人事スペシャリストなど、主体的なキャリア構築にチャレンジで きます ● 人事経験の豊富な上長のサポートをうけ、TAやC&Bチームメンバーと連携をとりながら仕事を 進めることができます |
| 労働条件 |
【勤務地】 <採用直後> 東京:表参道本社:東京都渋谷区神宮前五丁目52番2号 青山オーバルビル 10F ※提携シェアオフィスについて:首都圏を中心に主要地方都市も含め、約300箇所以上展開している シェアオフィスと提携しており、外出時など、提携シェアオフィスの利用が可能です。在宅勤務としてカウン トされます。 (変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを含む)) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 (下記すべて)● 大卒 または 同等以上 ● 7年以上の人事経験(人事内の複数領域経験) ● 日本語:ビジネスレベル以上、英 語:ビジネスレベル以上 (TOEIC730以上相当) 【歓迎(WANT)】 (いずれか)● HRBPまたはHR Generalist など人事業務全般の経験 ● 人事戦略や人事企画など、特定の人事課題に対する施策を企画、導入し、運用までまわした経 験 ● 海外駐在または海外との人事業務経験 ● 中国語(ビジネスレベル以上) 【語学】 ・日本語:ビジネスレベル必須 ・英 語:ビジネスレベル必須 ・中国語:ビジネスレベル歓迎 【求める人物像】 ● 人と組織の課題解決に主体的に幅広く取り組む意欲のある方 ● コミュニケーション力が高く、円滑な人間関係を構築し、協働できる方 ● あそび心を持った方、不確実性が高く、変化の早い環境を楽しむことができる方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/28 |
| 求人番号 | 4958659 |
採用企業情報
- 株式会社INFORICH
-
- 資本金102百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
-
会社概要
【設立】2015年9月2日
【代表者】秋山 広宣 (陳 日華)
【資本金】102,377,000円 (2025年3月末現在)
【本社所在地】東京都渋谷区神宮前五丁目52番2号
【その他事業所】
タイ:The Phyll Connect Lower Floor, The Phyll Sukhumvit 54 1770 Sukhumvit Road, Bangchak, Phrakhanong, Bangkok
香港:Workshop 612, 6/F, Sun Cheong Industrial Building, 2-4 Cheung Yee Street, Lai Chi Kok, Kowloon ,Hong Kong
【事業内容】
O2O マーケティングサービス / SNSコンサルティング / デジタルサイネージ
インバウンドSNS運用 その他
CHARGESPOTにおいては、
日本全国に営業拠点を7ヶ所(札幌、仙台、東京、名古屋、京都、大阪、福岡)に構え、54,847台を展開し業界シェア約84.4%。 国外においては、子会社の台湾で10,765台、香港で5,121台、中国で4,293台、オーストラリアで2,030台、フランチャイズのタイで1,705台 、シンガポールで1,006台、マカオで221台 設置済(2025年6月末現在)。2024年にはヨーロッパに子会社を設立し、現在イタリアでの設置を推進中。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です