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人事コンサルタント募集｜新規HR事業でクライアント支援を担う初期メンバー
年収：800万 ～ 1000万
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株式会社ビズアップ総研
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- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | 人事コンサルタント募集｜新規HR事業でクライアント支援を担う初期メンバー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 当社では現在、人と組織にまつわる課題を多面的に支援する人事コンサルティング事業の新規立ち上げを進めております。 多様な業界での研修サービス需要が高まる中、クライアントと並走しながら制度設計と運用支援までを担うコンサルタントを募集いたします。 ▼ 新規事業ならではの魅力 本ポジションでは、これまでのご経験・専門性を、ご自身の判断と責任のもとで活かしていただける環境をご用意しています。 制度設計に限らず、プロジェクト全体の進め方や提案の方向性そのものに裁量を持ち、仲間とともに一つひとつを積み上げながら、事業そのものを育てていくプロセスに携わっていただけます。 クライアントに実感として喜んでいただける制度設計を提供でき、その連続がやりがいとなる。 その一つひとつの実践が、クライアントの組織を変え、未来の可能性を広げることにつながっていきます。 【業務内容】 新規立ち上げの人事コンサルティング事業のプロジェクトメンバーとして、以下の業務をお任せします - 組織・人事戦略の立案支援 - 人事制度（評価・報酬・等級など）の設計・導入支援 - 採用戦略や育成・定着施策の企画・実行支援 - クライアントとの折衝／レポート・提案書の作成 ※ご経験・ご志向に応じて、裁量を持って業務を行うことができる環境です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 ※試用期間6ヵ月 期間中の待遇に変動はありません 【給与】 ・未経験者 月給35万円～＋インセン ・経験者 月給50万円～＋インセン ※経験や能力を最大限考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※月給には（固定残業手当30時間分／7万円～）を含みます。超過分は別途支給します。 【勤務時間】8:45 ～ 17:45（実働 8時間） 子供の送り迎えによる遅めの出勤、早めの退勤なども柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 【勤務地】東京本社：東京都港区 ＜東京本社・交通アクセス＞ JR各線「新橋駅」汐留口(地下1階)から徒歩5分、 東京メトロ銀座線「新橋駅」(G08)出口4(地下1階)から徒歩5分、 都営地下鉄浅草線「新橋駅」(A10)汐留方面出口(地下1階)から徒歩3分、 都営地下鉄大江戸線「汐留駅」(E19)JR・ゆりかもめ新橋駅方面出口(地下2階)から徒歩3分 転勤：無し 【昇給・賞与】 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回 【休日休暇】 ◆完全週休2日制（土日休み） ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇（取得実績有り） ◆育児休暇（取得実績有り） ※年間休日124日以上 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆子ども手当 ◆個人型確定拠出年金導入 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆交通費全額支給 ◆出張手当 ◆オフィス内禁煙（ビルB2Fに喫煙スペースあり） ◆時短勤務制度（実績あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 いずれかのご経験がある方- 人事制度（等級・評価・報酬）の設計・導入に関する実務経験 - 人事コンサルティング領域での顧客折衝・提案経験 - 制度設計や労務分野に関する専門資格（例：人事労務管理士・社労士 など）を保有している方 - 小規模〜中規模プロジェクトにおける推進経験（PM／PMO等）のご経験 【歓迎（WANT）】 - 事業の立ち上げに関与した経験がある方- ゼロからのドキュメント整備、ツール・フロー構築の経験 - 多様な業界に対応した研修サービスの企画・実施経験がある方 - 不確実な状況でも指示を待たずに前進し、チームを巻き込める方 - 変化を前提とした動き方ができる“プロフェッショナル型”の方 - 課題を構造化し、実装可能な解に落とし込める思考力をお持ちの方 - 失敗を恐れず、試行錯誤を重ねながら前に進める推進力のある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/13 |
| 求人番号 | 4950810 |
採用企業情報
- 株式会社ビズアップ総研
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- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立年月】2011年1月
【代表者】吉岡 高広
【資本金】3億7,600万円（グループ全体）
【従業員数】110名
【本社所在地】東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター10F
【事業内容】
2013年に会計事務所向けのオンライン研修システム「e-JINZAI」の提供を始めた後、
そのノウハウを生かして業界特化型（「金融機関」「一般企業・団体」「生命保険代理店」「高等教育機関」「医療・福祉・介護施設」「自治体」向け）の「e-JINZAI」シリーズを展開しています。
現在、オンライン研修システム「e-JINZAI」シリーズの動画は14,000本を超え、さらにコンテンツを拡充しています。
近年では、対面・オンラインで受講できる「公開講座」や、オーダーメイドでの研修カリキュラムが組める「講師派遣サービス」など、多くの企業・自治体・学校法人などで利用いただいている研修サービスもご提供しております。
今後も教育研修企業として、社会のニーズにお応えできる人材教育分野での事業展開を進めてまいります。
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