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| 部署・役職名 | 採用責任者（中途採用メイン） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
組織拡大に伴う中途採用の全体戦略設計・実行をお任せします。経営陣と連携しながら、単なる「人を集める」だけでなく、事業成長とカルチャーづくりを両立させる採用をリードしていただきます。 ＜主な業務＞ 中途採用戦略の立案と実行（職種別戦略・年間採用計画など） 経営陣とのディスカッションを通じた要件定義と採用ターゲットの明確化 各部門責任者との折衝・調整 採用媒体の選定および業者との折衝・交渉 スカウト・ダイレクトリクルーティングの最適化 採用広報戦略（求人票のブラッシュアップ、SNS発信等） 面接・選考プロセスの設計と最適化 KPI管理・レポート作成・改善施策立案 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務地 大阪市中央区内本町 ・禁煙 ・転勤の可能性なし ■勤務時間 09:00~18:00 月間平均残業時間：20時間以下 ■給与・待遇 想定年収：800万円~1,000万円 月給：65万円~80万円 賞与回数：1回 前職保証 要相談 経験 スキルに応じて決定 固定残業手当 30時間分（50,000円以上） 交通費全額支給 ■休日・休暇 休日：土日休み 年間休日：123日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 補足情報： 原則祝日休み（年間2～3日稼働日） ■福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、退職金制度 補足情報： 🔸社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 🔸服装自由（私服OK） 🔸社内研修あり 🔸社内イベントあり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 大卒以上50億〜100億円規模、またはそれ以上の企業での採用責任者経験 採用戦略の企画・実行をリードした実務経験 経営層・他部署との折衝経験 【歓迎（WANT）】 急成長企業やスタートアップでの採用経験採用ブランディング・広報と連携した戦略立案経験 マネジメント経験（チームや外部パートナーを束ねた経験） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/17 |
| 求人番号 | 4938674 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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