【静岡】二輪サスペンション、ボート船外機用パワーチルトトリムの品質保証部信頼性検証課のチームマネージャー

■仕事内容 ・5～10人のチームのマネジメント ・プロジェクト推進とその進捗管理 ・部下の育成計画の作成、毎月の1on1の実施、評価 ・各書類、申請の承認 ・プロジェクトミーティングへの参画と業務指示 ・他部署との調整業務 ・機種開発外プロジェクトの推進（海外現地法人対応・顧客対応） ■ミッション／期待する役割・責任 ・各チーム/Officeのマネジメント（業務推進状況管理・他部署との調整・承認業務） ・時に優しく、時に厳しく『頼れる人』として補佐・雑用に回れる方 ・課員の成長の機会を創出し、その成長のため尽力できる方 20～30代がメインであり、メンバー間の関係性も良好ですが、判断に困る時に頼れる存在が不足しています。 この『頼れる存在』として課員のサポートに回れる方を募集します。 ■仕事の魅力、やりがい、キャリアパス 近年、交通事故の削減・渋滞の解消・緩和・高齢者の移動支援等の社会的課題の解決に向け、自動運転へのニーズが高まる中、Astemoでは、AD/ADAS分野を将来の成長エンジンと位置づけ優先投資を実施し、事業拡大をめざしています。 サスペンション分野では、バイクのEV化・サスペンション電子制御化に伴い、業務量が拡大しています。それらの価値ある製品の安全を担保し、安定して市場に提供すべく体制を強化します。 体制強化の一貫として、将来のAstemo担う課員のサポートを共に推進できる管理職を募集します。

■勤務地 静岡県袋井市 ■勤務時間 フレックスタイム制 1日の標準労働時間 8時間00分 標準労働時間帯　8：50～17：35 ※労働時間帯は拠点により異なる ■休日 完全週休2日制（土日） 年間休日121日（2024年度） 年次有給休暇24日（試用期間中は3日） 年3回の長期休暇（夏季・年末年始・GW） ファミリーサポート休暇（出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤等） キャリアサポート休暇（リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発） ■福利厚生 通勤手当あり、住宅手当あり 家族手当あり：扶養1万1000円/人（上限4名※子は上限なし） 財形貯蓄、団体保険、住宅支援（寮/社宅、住宅手当） カフェテリアプラン制度、育児・仕事両立支援金 加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険