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| 部署・役職名 | 組織人事担当◆東証プライム上場企業グループ◆スマートフォンアプリの企画開発会社 |
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| 仕事内容 |
<具体的な業務内容> 組織人事として、組織・人事戦略の策定から実行まで幅広くお任せします。 ・組織開発・人材育成施策の立案・推進 ・組織活性のための施策立案・推進 ・各種人事制度の構築・運営・改訂業務 ・定常人事タスクの改善・運用 <業務のやりがい> ・組織拡大期のフェーズのため、0→1に近い形での制度設計を考えることが可能です。 ・経営陣が人事などバックオフィスの重要性を理解しているため、積極的にプロジェクトを推進することが可能です。 Colorful Paletteはコンテンツを通じて、関わる人の人生に彩りを与えたいと思っています。 そのためにはよいコンテンツを生み出すためのクリエイターと環境がなくてはいけません。 組織人事担当はそのクリエイターのサポートと環境の構築に責任をもつ重要なポジションです。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 または 契約社員 正社員登用制度:あり 試用期間:3ヶ月(試用期間中の給与・待遇に差異はございません) 【給与補足】 昇給:年に2回の評価査定制度あり 【勤務地】 東京都渋谷区 【勤務時間】 10:00~19:00 【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土日)、年間休日120日以上 ・祝日 ・夏季休暇(7月1日~11月末の期間に3日間) ・年末年始休暇(12月29日~1月3日) ・年次有給休暇(初年度10日間) ・出産・育児休暇 ・慶弔休暇 【福利厚生・制度】 ・通勤手当 ・慶弔見舞金制度 ・家賃補助制度 - 渋谷駅から2駅圏内の契約社員・正社員:月3万円の補助 - 在住地域に限らず、丸5年以上CAグループで就業している正社員:月5万円の補助 ・各種インセンティブ制度 ・夕食補助サービス ・オフィス内食堂/カフェ ・マッサージルーム ・インフルエンザ巡回予防接種 ・部活動支援 ・無料カップ式自動販売機、ウォーターサーバー設置 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・課題解決を行なった経験(課題解決の規模は問いません)・マルチタスクの処理に強みをお持ちの方 ・改善業務のご経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・事業会社にて人事業務のご経験をお持ちの方・IT・エンタメ系の会社での就業経験 【求める人物像】 ・自分のミッションに柔軟性、積極性、スピード感を持って取り組める方 ・自ら考えて行動に移せる方 ・コミュニケーションをとりながらチームで進めるのが好きな方 ・エンタメコンテンツが好きな方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/06 |
| 求人番号 | 3832918 |
採用企業情報
- 株式会社Colorful Palette
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- 資本金124百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
- ゲーム
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会社概要
【設立年月】2018年6月
【代表者】近藤 裕一郎
【資本金】124百万円
【従業員数】212名(2025年4月1日時点)
【本社所在地】東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers
【事業内容】スマートフォンアプリの企画開発
【当社について】
株式会社Colorful Paletteは、2018年に設立されたサイバーエージェントグループのゲーム開発会社です。株式会社セガとの協業によるスマートフォン向けリズムゲーム「プロジェクトセカイ カラフルステージ! feat. 初音ミク」を開発/運営するほか、新規タイトルの開発にも取り組んでいます。私たちが生み出すコンテンツを通して、たくさんの人の人生が彩られる未来を目指しています。
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