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<幹部候補>SAP領域の事業拡大に向けた要員育成、案件獲得、施策を推進

年収:800万 ~ 1400万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 <幹部候補>SAP領域の事業拡大に向けた要員育成、案件獲得、施策を推進
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
幹部として、SAPビジネス拡大に向けた人材育成・案件獲得・施策推進を行っていただきます。
※スキル・ご経験により相談可

■人材育成:
新入社員、スクラッチSEからの転換、キャリアアップなどSAPコンサルタントの育成をデザインし、推進する。

■案件獲得:
グループ全体のSAPビジネススキームの中でグループ会社間で連携して提案、役割分担、体制構築を行います。受注後は要員管理、BP調達、品質確保などPMOとしてプロジェクト状況を確認し、プロジェクト責任者の指導を行います。

■施策推進:
SAPビジネス拡大のために必要な取り組みを定義し、施策検討、実施を推進する。

【想定プロジェクト】
<SAP事業推進体制>
2023年度末(2024/3):社員約150名
2025年度末には社員:約500名体制を目指す
労働条件 1215万円〜1437万円
月給 640,000 円 - 790,000円
※ご経験などにより変動がございます。
※想定年収 12,150,000〜14,370,000円
年間127日(2023年度)(内訳)
土日祝日および会社が指定した休暇
完全週休2日制
8:30〜17:15
【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる)

福利厚生
兼業可(社内規定あり)、年末年始休日、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与、リモートワーク可、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、昇給:年1回賞与:年2回家賃補助制度、持ち家住宅融資制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度
加入保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保
応募資格

【必須(MUST)】

・SAP案件のプロジェクトマネジメント、SAPコンサルタントを経験されている方
・ERP事業マネジメントを経験されている方
・管理職として組織運営の経験をお持ちの方


受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/07/24
求人番号 3611996

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.23
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  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 日本大学 生物資源科学部
  • コンサルティング IT・インターネット メディカル
    • 【ご紹介可能な業界イメージ】 ○戦略ファーム・中堅~大手総合コンサルファーム ○シンクタンク ○大手SIer ○Web系事業会社(SaaS企業/メガベンチャー含) ○日系グローバル企業(メーカー) ○M&A業界
    • (2024/03/12)

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