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| 部署・役職名 | 【エンタメTech】スポーツ・アイドル・芸能と新しいファン体験を創るコンテンツプロデューサーを募集(企画|PMポジション) |
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| 仕事内容 |
【募集概要】 本ポジションは、日本を代表するエンタメ・スポーツIPと共に、新たなファン体験をゼロから企画・実現する戦略リーダー職です。 従来のファンビジネスは、スタジアムやグッズなど物理的な制約の中で展開され、ファンの熱量を最大限に引き出せていないという構造的な課題を抱えてきました。 私たちは、独自のプロダクトである「電子トレカ」を通じて、この常識を覆します。 「電子トレカ」は、単なるデジタルカードではありません。ファンとIPが永続的に繋がる新しい応援体験を提供し、“コミュニティのあり方そのもの”を再発明するプロジェクトです。 本ポジションでは、当社の中核事業である電子トレカ事業において、複数のIP(スポーツチーム・アイドルグループ・アニメなど)を担当し、事業戦略立案から営業推進、プロダクト企画まで一貫してリードしていただきます。 社内のデザイナーや開発チームを巻き込みながら、野球・サッカー・プロレス・アイドル・アニメなど幅広いコンテンツホルダーと共創し、新たな市場価値と収益モデルを創造することがミッションです。 累計15億円の資金調達とクライアント拡大を背景に、事業は急成長フェーズにあります。 現在は、日本を代表する16のエンタメ・スポーツ団体(IP)と提携し、次なるステージへの拡大を共に牽引いただける方を募集しています。 ・L COLLECTION(埼玉西武ライオンズ) ・MARINES COLLECTION(千葉ロッテマリーンズ) ・スワローズトレカ(東京ヤクルトスワローズ) ・ドラゴンズコレクション(中日ドラゴンズ) ・ファイターズトレカ(北海道日本ハムファイターズ) ・バファローズトレカ(オリックス・バファローズ) ・イーグルストレカ(楽天イーグルス) ・カープトレカ(広島東洋カープ) ・サッカー日本代表カードコレクション(日本サッカー協会) ・大相撲コレクション(日本相撲協会) ・スターダムカードパーティー(女子プロレス団体 スターダム) ・Hello! Projectデジタルコレクション(ハロー!プロジェクト) ・ウルトラマン デジタルカードコレクション ・Mリーグトレカ(Mリーグ) ・スタコミュプロデュースコレクション(スタープラネット) ・新日カードランブル(新日本プロレス) ・BRAVE LUPUS デジタルトレカ -猛勇狼士録-(東芝ブレイブルーパス東京) ・SUKISUKIトレカ for PEAK SPOT(PEAK SPOT / ASOBISYSTEM) ・CUEコレ!(クリエイティブオフィスキュー) 今後はアイドルグループやアニメ・IP領域など、さらに多様なジャンルへの展開を計画しています。電子トレカにとどまらず、スポーツ・エンタメを軸に複数の新規事業も構想中です。 【仕事内容】 各プロダクトの責任者として担当団体やファンに向き合い、中期のビジョンや事業計画を策定して、事業を推進するポジションです。 団体との連携・折衝、サービス内外企画検討、KPI分析など幅広い業務を担当いただきます。 ・各プロダクトの中期ビジョン策定 ・年間事業計画の策定 ・事業計画実現に向けた各種業務 ・サービス内販売計画・施策策定 ・KPI・ユーザー動向などの数値分析 ・サービス内機能実装 ・プロモーション施策検討 ・定例MTG・各種提案のMTG実施 ・運用のQCD管理 ・社内折衝・進行管理 ※運用を担当するメンバーと連携しながら、担当いただきます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員(6ヶ月の試用期間あり) 【就業時間】 フルフレックスタイム制(コアタイムなし) ※標準労働時間1日8時間 【休日】 完全週休2日制 土曜、日曜、祝日 ※月1回程度休日出勤あり ※休日出勤した場合は振替休日を取得可能 【休暇】 ・有給休暇(入社後半年経過時点で10日間付与) ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(12/28~1/3) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 【福利厚生】 ・社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金) ・通勤手当(全額支給) ・住宅手当 (※規定に準ずる) ・ワークアウト手当(月8時間運動⇒10,000円支給) ・エンタメ手当(スポーツ観戦等の参加費用補助 上限5,000円) ・リファラル手当(従業員紹介制度) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかのご経験がある方(営業、コンサル、PM、ディレクターなど職種は問いません)・プロジェクトマネジメントや進行管理のご経験がある方 ・社内外両者のステークホルダーとコミュニケーションをとり、事業やプロジェクトを成功に導いた経験がある方 【歓迎(WANT)】 ・スポーツ、エンタメ領域の会社で勤務をされており、デジタルコンテンツの知見がある方・事業会社での企画職(営業企画・事業企画・経営企画)あるいは新規事業立ち上げ、事業開発の経験がある方 ▼求める人物像 1.ミッション・カルチャーへの共感と顧客/ファン視点 →ventusの価値観に共感し、常に顧客・ファンの熱量に向き合える 2.主体性とオーナーシップ →自ら考え、学び、挑戦し続ける姿勢を持ち、細かな業務も主体的に取り組める 3.多様な関係者との柔軟なコミュニケーション力 →社内外のステークホルダーと円滑に調整し、多様な人と協働できる 4.目標達成に向けた実行力 →目標に向けて手法を限定せず、粘り強く推進できる 5.変化への適応力と成長意欲 →スタートアップならではのスピードや環境変化を楽しみ、常に自身をアップデートできる |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 シェアトップクラス 新規事業 管理職・マネージャー フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/26 |
| 求人番号 | 3592726 |
採用企業情報
- 株式会社ventus
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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【設立年月日】2017年11月1日
【代表者】梅澤 優太
【資本金】10,000,000円(2025年1月現在)
【本社所在地】東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7階
【事業内容】スポーツ・エンタメ領域のファンビジネス
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