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特定メーカーを担当する健康食品のブランドマネージャー

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

役員面接

部署・役職名 特定メーカーを担当する健康食品のブランドマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 同社の健康食品におけるマーケティング全般をご担当いただきます。上市済の商品だけでなく、これから販売する新商品も含めて、マーケティングの責任者として裁量を持ってご活躍いただくことを期待しています。

<具体的には>
1.上市済商品
・商品のブランディング
・新規獲得およびリピートに関する企画立案~推進(販売経路:テレビ通販、Web通販)
・実務担当部門(コールセンター部門、物流部門など)との協業、折衝
・経営に対するレポート
・その他付随する業務

2.新商品
※上記1に加え、新商品の場合は販売計画の立案から携わっていただきます。
応募資格 <必須>
・健康食品通販会社でのブランドマネジメント経験およびご実績をお持ちの方、もしくはコンサルで上記のご実績をお持ちの方
・新規事業のブランドマネジメントにおいて、売上を拡大させたご実績をお持ちの方

<歓迎>
・在宅勤務で上記業務の経験をお持ちの方
・スタートアップ企業で上記業務の経験をお持ちの方
・血圧訴求商品やダイエット商品、青汁商品などのブランドマネジメント経験をお持ちの方
労働条件 【福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:対象者のみ
住宅手当:住宅手当あり(対象者のみ)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度有(401K)/退職一時金制度


<その他補足>
■引越費用補助
■食事代補助(本部・工場勤務者対象)
■リロクラブ(福利厚生倶楽部)
■クラブ制度、レクリエーション
■団体保険
■優秀社員表彰制度、社員表彰
■健康診断オプション検査補助
■育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)
■育児休業(育児期間中の給付金補助あり)等
※手当は、規定に沿って支給いたします

休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇(9連休/過去実績)、年末年始休暇(9連休/過去実績)、慶弔休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇等
※年間休日125日(過去実績)

※その他具体的な内容は面談時にてお伝えします。
応募資格

【必須(MUST)】

■健康食品通販会社でのブランドマネジメント経験およびご実績をお持ちの方、もしくはコンサルで上記のご実績をお持ちの方
■新規事業のブランドマネジメントにおいて、売上を拡大させたご実績をお持ちの方



【歓迎(WANT)】

■在宅勤務で上記業務の経験をお持ちの方
■スタートアップ企業で上記業務の経験をお持ちの方
■血圧訴求商品やダイエット商品、青汁商品などのブランドマネジメント経験をお持ちの方

【求める人物像】
■腰を据えて長く働きたい方
■チャレンジ精神があり、成長意欲が高い方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/06/03
求人番号 3581420

採用企業情報

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