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【NTTグループで働きませんか】PL募集!◎年間休日120日以上/ホワイト5000認定企業/福利厚生充実◎

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

日本情報通信株式会社

  • 東京都

    • 資本金4,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • SIer
  • その他
部署・役職名 【NTTグループで働きませんか】PL募集!◎年間休日120日以上/ホワイト5000認定企業/福利厚生充実◎
職種
業種
勤務地
仕事内容 ITプロジェクトのご経験があり、リーダー、マネージャーとしてお仕事いただける方を募集しております。
現在、基幹システム更改プロジェクトを実施しており、プロジェクト内でプロジェクトリーダとして活躍していただく方を募集しております。
プロジェクトは全体300名規模であり、その中で10人~15人のチームリーダを担っていいただきたいです。
対面コミュニケーションを大事にしており、テレワークと出社のハイブリッド勤務となります。
労働条件 【雇用形態】
契約社員(期間の定め:有)・正社員
※入社半年(6ヶ月)は契約社員でのスタートとなります。
 契約社員の契約期間は6ヵ月となります。
 入社4ヶ月後に正社員化の判定を行います。
 過去、過去多く(直近過去2年で9割以上)の方が正社員登用されています。(2023年12月時点)

【賃金形態】
月給制
昇給:なし(契約社員期間中のみ、正社員登用後はあります)

【勤務地】
東京都中央区明石町8番1号
聖路加タワー15階
<最寄駅>
東京メトロ日比谷線 築地駅(出口3)より徒歩8分
東京メトロ有楽町線 新富町駅(出口6)より徒歩8分

<勤務地補足>
健康経営推進の観点から終業時間中(昼休みを除く)は禁煙となっている関係でオフィス内に喫煙所はございません。喫煙者の方はオフィスビルに設置の喫煙所をご利用下さい。

【転勤有無】
当面なし

【在宅勤務・リモートワーク】
可(在宅)

【勤務時間】
■標準的な労働時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

■フレックスタイム制
フレキシブルタイム:始業7時~10時、終業15時~22時 コアタイム:10時~15時
※コアタイムの移動、及び解除も可能です。

【待遇・福利厚生】
■リモートワーク補助手当:水道光熱費・インターネット利用料等諸経費の一部負担
■通勤手当:全額支給(社内規定による)
■子育介護手当:子が健康保険の「扶養」に入っている場合
■社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■厚生年金基金:NTT企業年金基金
■退職金制度:正社員化された場合に限る(定年:60歳)

【教育制度】
■OJT
■資格取得補助
■e-ラーニング研修
■階層別研修
■ベーススキルアップ支援(リスキリング施策)

【その他補足】
■NTT健康保険組合、介護保険、特別勤務(育児・介護)
■各種部活動、社内イベント、レクリエーション補助費
■講座受講援助、資格取得祝金制度※、社内FA制度※(キャリア形成のための業務チャレンジ)、社内公募制度※
■退職手当制度※、再雇用制度※
※正社員化された場合に限る

【休日・休暇】
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間休日日数123日(2023年度)
■年次有給休暇10日~20日(入社時期・就業期間によって異なります/入社時に最大13日支給(入社月により異なります))
■夏季休暇(6~9月の間に5日間)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■会社記念日休暇(10月第3金曜日)
■産休育休・介護休暇(取得実績あり)
※午前休・午後休・時間休・フレックスタイムが利用可能なため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
※取得出来なかった有給休暇については年5日間までリフレッシュ休暇として保持することが可能で、リフレッシュ休暇は最大40日まで積み立てが可能
応募資格

【必須(MUST)】

基幹システム開発プロジェクトのご経験

【歓迎(WANT)】

リーダー、マネージャーのご経験

私たちが目指すのは、お客様の思い描く以上の”理想”に寄り添うこと。
簡単なことではないからこそ、主体性をもって常に挑戦し続ける姿勢が何より大切になります。
「ITでこんなことに挑戦してみたい」
そんなチャレンジする意思を持った方が主役となり、活躍できるステージが当社にはあります。
アピールポイント 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/08/15
求人番号 3567038

採用企業情報

日本情報通信株式会社
  • 日本情報通信株式会社
  • 東京都

    • 資本金4,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • SIer
  • その他
  • 会社概要

    【設立】1985年12月18日
    【代表者】桜井 伝治・須崎 吾一
    【資本金】40億円
    【売上高】439億円(2022年度)※連結ベース
    【従業員数】1,286名(2023年4月1日現在)※連結ベース
    【本社所在地】東京都中央区明石町8番1号
    【その他事業所】東京・仙台・大阪・名古屋

    【事業内容】
    ・データファブリック、データサイエンス、マーケティング
    ・DX開発
    ・クラウド、セキュリティネットワーク、システム運用最適化
    ・EDI、エクスペリエンスマネージメント

    【当社について】
    日本情報通信株式会社(NI+C)は、1985年に日本電信電話株式会社と日本アイ・ビー・エム株式会社の合弁会社として設立。システム開発から基盤構築、クラウド化への対応、社内外データ統合とAIによる分析、EDIサービスやセキュリティ、ネットワークサービス、運用保守までをトータルに提供しています。「おもひをITでカタチに」をスローガンに、お客様の経営課題解決に貢献できる真のベストパートナーを目指してまいります。

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