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IT人財の採用業務(新卒・キャリア)

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 IT人財の採用業務(新卒・キャリア)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■職務内容
【業務内容】
(1)IT部門における新卒採用活動
(2)IT部門におけるキャリア採用活動
(3)内定者への入社前調整業務
(4)採用活動全般の調整業務
(5)その他会社の命ずる業務

【具体的には】
・新卒採用におけるIT部門の全体推進・マネジメントおよび関係各所との調整業務
・キャリア採用における書類審査および面接官
・内定者(新卒・キャリア採用)への業務説明、入社時の必要手続き
・人事部門(委託先含む)との募集要項の見直しや採用施策の推進

※採用者の経歴等を踏まえ、将来的にはIT部門内の人財育成・採用以外の業務にも従事していただく事も想定しています。

【仕事の魅力】
・IT人財の確保が、当グループの事業推進の成否に直結することから、会社へ与える影響が大きく責任感のある仕事が担当できます。
・自ら採用したIT人財が、IT部門の各職場において成長・活躍する姿を見ることができ、やりがいのある業務です。
応募資格

【必須(MUST)】

<必須要件>
・IT人財に関する採用活動のご経験
・応用情報技術者または同程度の資格を有する方

<歓迎要件>
・人事関連業務のご経験(人事評定など)
・IT人財に関する育成・教育のご経験

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/05/13
求人番号 3525531

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