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【働きがいのある企業選出】3年で818%成長!急成長スタートアップの事業立ち上げ<ヘルスケア向け人材紹介事業のマネージャー候補>

年収:800万 ~ 1200万

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株式会社ヘルスベイシス

株式会社ヘルスベイシス

  • 東京都

    • 資本金30百万円
    • 会社規模31-100人
  • コンサルティング
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • SIer
  • ソフトウエア
  • ハードウエア
  • 通信・キャリア
  • その他
部署・役職名 【働きがいのある企業選出】3年で818%成長!急成長スタートアップの事業立ち上げ<ヘルスケア向け人材紹介事業のマネージャー候補>
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■仕事内容■
事業立ち上げを一緒にやって頂きます。弊社では、この事業を通して就職活動のセオリーを打ち壊したいと考えています。 新卒では、自己分析をして会社説明会に行き、業界を絞り、面接対策をする。転職では、役職者との面談を重ね、会社の中身がよく分からないままにジョブ型の転職を行う。これでは将来的な設計がないままに意思決定を行ってしまうケースが多く発生してしまいます。 弊社では、そんな就職活動のセオリーを打ち壊し、日本の経済活動の再活性化を目的に人材事業を新たにスタートしたいと考えています。

■具体的な仕事内容■
①ヘルスケア業界向け人材コンサルタント営業
・事業部を横断して複数事業のイシューについて、関与者を巻き込みながらの課題の特定、課題解決、仕組み化
・組織・事業課題から解像度の高いゴールを設定し、最適な業務プロセスの設計とKPIなどの評価指標の策定
・事業計画の作成・実行
・事業計画達成に向けた施策の立案・推進
・組織及びメンバーマネジメント(リーダー・メンバー育成)・部下の育成・マネジメント業務
・既存顧客とのオンライン商談
・クライアントのニーズ理解と整理、適切な人材の提案
・顧客と候補者とのマッチング
・業務フロー改善の提案
・マーケ担当とのMTGを行い集客領域の見直しと改善

■募集の背景■
Health Basisは、コロナ禍の中に誕生した設立3年目のスタートアップ企業です。
売上成長 前年比約300%の急成長に伴い、組織拡大中です。
既存事業の拡大や、新規事業(SaaS事業、ヘルスケアHR事業、M&A事業)、新拠点の立ち上げを一緒に行っていくメンバーを募集しています。

■今後の事業展望■
・医療/介護領域でのHR事業
・OEMで「食」の領域で事業スタート(キッチンカー販売/社員食堂等)
・広告代理店事業(絶賛準備中)
・第二新卒エージェント
・バイオテック/ヘルステック
・M&A事業
・その他

■キャリアパスとして
①事業部長を経験し、その後COOに
 →まずは事業全体の責任者として、既存事業のグロースに関わっていただく

②新規事業を責任者として立ち上げ、その後CSO(Chief Strategy Officer)に
 →小規模の事業を立ち上げる経験をまずは積んでいただく

③営業マネージャー・事業責任者を経て、CSO(Chief Sales Officer)に
 →営業経験を生かしながらキャリアを積んでいただく

④事業責任者・新規事業立ち上げを経て、CRO(Chief Revenue Officer)に
 →ビジネスとしてグロースする力を磨いていただく
労働条件 下記以外の詳細は面談の時にお伝えします。

◯休日・福利厚生について
年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆子の看護休暇(要相談・条件有り)
◆介護休業

◯その他福利厚生
◆時短勤務(要相談・条件有り)
応募資格

【必須(MUST)】

■求めるスキル・経験
以下のいずれかの経験
・無形商材の法人営業のご経験1年以上
・SaaS営業(IS含む)の経験1年以上
・新規開拓営業のご経験1年以上
・人材紹介事業のご経験1年以上
・M&A仲介などのご経験1年以上
・その他、何かしらの営業で輝かしい実績(目標達成・何かしらの表彰など)
・ ヘルスベイシスのミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
・ 会社と共に成長する熱い気持ち

【歓迎(WANT)】

・ヘルスケア領域で求職者向けの人材紹介事業でRA/CAを両面経験している方
・自ら課題発見、課題解決のPDCAを行い、自走できる方
・事業立ち上げご経験
・人材紹介の経験

### こんな方と働きたい

- 責任のあるポジションをお任せすることになるので、高い責任感・当事者意識を持って事業や組織に向き合える方
- カオスな状況下でも打開策を見つけ出し、解決のために実行に移すことができる方
- 何事にもイシューの設定から考えることができる~論理的思考をお持ちの~ 方
- 事業推進のために「すべきこと」と「しないこと」のプライオリティを決定できる方
- 常に学習意欲高く発揮し、生きた情報を扱い続けることができる方
- 外的要因による変化を受け入れることだけでなく、自ら変化を起こすことを好む方
アピールポイント 創立5年以内 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/05/30
求人番号 3518224

採用企業情報

株式会社ヘルスベイシス
  • 株式会社ヘルスベイシス
  • 東京都

    • 資本金30百万円
    • 会社規模31-100人
  • コンサルティング
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • SIer
  • ソフトウエア
  • ハードウエア
  • 通信・キャリア
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月日】2020年2月4日
    【代表者】奥秋 敦史
    【資本金】3,000万円
    【従業員数】45名(2024年4月1日現在)
    【本社所在地】東京都渋谷区広尾1-1-39
    【その他事業所】大阪オフィス、京都オフィス

    【事業内容】
    ヘルスケア事業
    自社コンテンツの提供・ ITコンサルティング
    受託開発業務・HP製作

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