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【採用責任者/SaaS上場企業】CHROと一緒に採用戦略の立案から実行までお任せいたします
採用企業案件
Chatwork株式会社
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- 資本金2,748百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【採用責任者/SaaS上場企業】CHROと一緒に採用戦略の立案から実行までお任せいたします |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【採用背景】 Chatwork株式会社はミッションでもある「働くをもっと楽しく、創造的に」を実現するために、 今後も非連続な事業成長に向けて邁進していきます。その事業成長を支えるためには組織強化が必須であり、 採用活動により一層力を入れていく予定です。採用活動をより良い形にアップデートさせるために、採用責任者を募集いたします。 【ポジションのミッション・魅力】 事業戦略に直結する採用戦略を立案し、組織を率いながら結果責任までコミットメントします。 採用活動のあるべき姿を定義し、それを踏まえたチャネル戦略の立案、選考体験設計、 クロージング戦略までステークホルダーを巻き込みながら推進していただきます。 組織戦略上、重点項目のひとつである「採用領域」において新卒、中途を横断した形で採用責任者としてお任せいたします。 【業務内容】 Chatworkグループ全体の組織戦略の実現のために採用領域の責任者として、採用戦略の立案から実行までお任せいたします。 ・CHROとともに採用戦略の策定 ・Chatworkらしい採用活動のあるべき姿の定義 ・チャネル戦略、選考体験設計、クロージング戦略の推進 ・採用チームのチームマネジメント 【変更の範囲】 ・部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります（出向含む） |
| 労働条件 |
【働き方】 ■ワークプレイスの考え方 「社員一人ひとりが目的に合わせて働く場所を選択」 ・2022年3月に東京オフィスを「WeWork」へ移転 ・全国のWeWorkオフィスも利用可能となり、オフィス・自宅・全国のWeWorkを使い分けた新しい働き方へ ※全国（東京オフィス以外）のWeWorkは、一定の条件を満たした場合に利用可能 【就業環境】 ・フレックスタイム制（コアタイム10:00〜16:00） ・リモート、オフィス出社、全国のWeWorkを自由に選択可能 社員一人ひとりが目的に応じて働く場所を選択できるように、自宅・オフィス・全国のWeWorkを使い分けた新しい働き方を実現。 【「働く」や「キャリア」を支援する制度】 ■働く支援制度 在宅環境を整えるための物品購入などの費用の一部を会社が負担する制度 ■ハイブリッド勤務手当 テレワークと出社、オンラインとオフラインのハイブリッドな働き方を推進するための手当（4,000円/月） ■ピアボーナス制度 従業員同士がお互いに仕事の成果や貢献に対して賞賛し、認め合い、本人にフィードバックする制度 ■その他 ・ベビーシッター利用割引 ・インフルエンザ予防接種補助 ・ヘルシー部活制度 ・おむすび（採用紹介制度） ・表彰制度 ■休日休暇 ・土曜・日曜・祝日 ・その他会社が指定する日 ※年間休日休暇日数は約125日 ・有給休暇 ※半日単位で取得可能・入社日に付与（日数は入社月によって異なります） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・女性休暇 ・産前産後休業、育児休業 ・子の看護休暇 ・介護休暇、介護休業 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・成長企業において採用活動を責任者として行なった経験がある方・様々なステークホルダーの利害関係を調整し、プロジェクト推進をしてきた方 【歓迎（WANT）】 ・人材開発など採用以外の人事領域のご経験【求める人物像】 ・Chatworkのミッション・ビジョン・バリューに共感ができる方 ・目の前で起きている事象に対してWhyから捉え直し、あるべき姿から逆算した解決方法を取れる方 ・具体と抽象の行き来をしながらコンセプトメイクをし、実行施策に落とし込める方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 女性管理職実績あり シェアトップクラス 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/07 |
| 求人番号 | 3505185 |
採用企業情報
- Chatwork株式会社
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- 資本金2,748百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立年月日】2004年11月11日（創業：2000年7月15日）
【代表者】代表取締役CEO 山本 正喜
【資本金】2,748,254,280円 （2023年12月末日時点）
【グループ従業員数】463名（2023年12月末日時点）
【東京オフィス】
〒105-0003 東京都港区西新橋１丁目１−１ WeWork 日比谷FORT TOWER
【事業内容】
■Chatworkの開発運営
■ソフトウェア販売（ESETセキュリティソフト）
私たちChatworkは、中期ビジョンとして「中小企業No.1 BPaaSカンパニー」、長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となる「ビジネス版スーパーアプリ」を掲げ、急成長を続けています。主力事業である、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」の導入社数は43.1万社を超え（2023年12月末日時点）、""社会的インフラ""として認知・利用されるプラットフォームへと成長。さらに、中小企業の本質的なDXを実現しうる新たなビジネスモデルとしてBPaaS（Business Process as a Service）に着目し、2023年からは業務プロセス代行サービス「Chatwork アシスタント」の提供を開始しました。
※2024年7月、Chatwork株式会社は、株式会社kubell（読み：クベル）へ社名を変更予定です。（2024年3月27日に開催される株主総会で承認されることを条件としています）
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