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| 部署・役職名 | SSP_エンジニアリングマネージャー / 管理画面 （MGR候補）【AD Platform】 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 当社の国内最大規模を誇るアド・プラットフォームをさらに技術的観点から 戦略的に展開していくために、開発環境刷新から新たなプロダクトの 構造改革を目指しております。 上記を実行するために、開発組織の柱として技術的観点に基づいた 具体的なロードマップや戦略の策定、及び組織マネジメントを担って頂きます。 【業務内容】 ▼エンジニアリング視点でのプロダクト開発と遂行に関する業務全般 ・課題に対して、解決策の提案・ソリューションの実現 ・QCD最適化が考えられたシステムアーキテクチャの設計 ・開発ルールやアジャイルの浸透・CI/CDの設計等の生産性向上の仕組み化 ・プロトタイプ開発などを通じた、新規領域への挑戦の技術的リード ・コーディング、コードレビュー等を通してのメンバの技術育成 【開発環境】 開発言語 : PHP, Javascript, Scala フレームワーク : Symfony, jQuery, Node.js コミュニケーションツール : Slack, Confluence, Jira, Google Workspace プロジェクト管理 : Github 作業環境 Mac （Appleシリコン） モニター2台まで利用可能 【この仕事で得られる経験、魅力】 ・グロースするアドテクSSP市場でのイニシアティブを取り続ける ・月間 900億 Impression ≒ 毎日 30億 impression を各 100msec で 広告表示まで捌く大量トラフィック＆高速処理のプロダクト開発 ・エンジニア全体会 月に一度、全エンジニア（約170名）を集めて、成功事例の共有やLTを行っています。深い技術の話からチーム運営のノウハウまで幅広いトピックスを扱っています。 ・競技プログラミング部 エンジニア向け部活動として競プロ部が活動を行っており、コンテスト等の 月に一度の大きな活動と感想戦をベースとした毎週の活動をしています。 部員は橙コーダー（複数名）から緑コーダーまで幅広く在籍しています。 ・書籍の購入補助 年間6万まで書籍購入を補助する制度があります。 範囲内で自由に購入可能で、毎月多くのエンジニアが技術書を購入しています。 |
| 労働条件 |
【就業時間】 10:00～19:00 ※土日祝は休業日となります ※出向の場合は、出向先の規程に準じます 【待遇・福利厚生】 ・書籍購入補助（半期 30,000円まで） ・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで） ・部活動手当（毎月5,000円まで） ・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで） ・シャッフルランチ/ディナー （四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで） ・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ） ・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日） ・定期健康診断（年1回） ・従業員持株会 【保険】 ・社会保険完備（健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合） 【諸手当】 ・交通費全額支給 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・PHP開発経験3年以上・ウェブサービス開発、運用、メンテナンス経験3年以上 ・チームリーダーのご経験2年以上 【歓迎（WANT）】 ・新技術への関心とそれらにキャッチアップしてきた経験・フロントエンド開発経験がある（JSフレームワーク：React.js, Vue.jsなど） ・ピープルマネジメントのご経験 （5名以上） 【求める人物像】 ・サービス全体を考え、各部署との連携ができる方 ・常に改善と成長のために、多様な変化を楽しむことが好きな方 ・プロダクトに満足するだけではなく顧客に価値をコミットできる方 ◆弊社のパーパス（企業の存在意義）に共感いただける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/06 |
| 求人番号 | 3504530 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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