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| 部署・役職名 | 【東南アジア課課長/課長候補（勤務地：東京）】変化を恐れずに挑戦し続けるグローバル・メディアミックス推進中！/ 東証プライム上場総合エンタメ企業 |
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| 仕事内容 |
【ミッション】 当社の海外事業拡大に伴い、東南アジア圏子会社の戦略立案・経営企画・経営管理・事業開発全般に関わっていただき、総合的かつ実務的にリードできる人材を募集します。 ※入社後は東京本社での勤務。海外出張有。 【具体的には】 ①東南アジア海外現地法人に関する経営企画/経営管理/事業開発等業務を本社関連部署と連携しながら全般に関わる ②本社海外事業局の方針や戦略を基に、具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス、マイルストーン等を海外拠点と連携/設定して、実行する ③継続的なモニタリングを通じて海外拠点の目標やKPIが達成できているかチェック、課題を発掘、ソリューションを提案、新たな計画の策定につなげるPDCAを実施 ④海外現地の事業提携もしくは資本提携対象企業との協議に参画、新規市場での事業立ち上げを支援 ⑤東南アジアのエリア全体戦略の立案と推進を支援 ⑥海外拠点と日本本社間の意見折衝調整 【仕事の魅力・部署の雰囲気】 ●東京本社の「海外事業局」では欧米・中華圏・東南アジアを中心に東京で海外拠点を支える事業管理・事業推進のチームです。現地法人に経営層として赴任している駐在員と併走し、共に当グループにとっての成長領域「海外事業」の拡大に貢献します。 ※東南アジア拠点概要： ●2015年にグループ入りの当社現地法人はマレーシア最大手の漫画出版社であり、オリジナル児童漫画は日本法人でも翻訳出版されて、全世界で大人気です！グループ内も珍しく、自社クリエイターを持ち、オリジナル法人IPを継続的に創出できるのが一番の強みです。 ●2016年に設立したタイ現地法人は日本IP翻訳出版の紙書籍を始め、電子書籍、グッズ、EC、イベント等多方面の展開により、毎年大きい成長を遂げます。今後の成長に向けて、現地消費者への理解と日本コンテンツのノウハウを基に、さらなる多種多様なメディアミックスをチャレンジします。タイは親日でオープンな市場のため、近年ブームになったタイBLも含めて、いろんな可能性を秘めています。 ●インドネシア現地法人は2024年初に新設しました。2.7億以上人口があり、当社 IPの急速展開・拡大の可能性を見込める新興市場です。新しい拠点のため、事業構築、人材育成、経営資源調整等、一から作り上げる必要があるが、東京側全面的なバックアップをし、スタートダッシュでビジネスを軌道に乗せることを期待されます。 【働き方】 テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。 また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、 オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。 ★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています ※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。 |
| 労働条件 |
勤務時間 完全フレックスタイム制を導入 ※標準就労時間：10時00分～18時00分（実働7時間） 休日・休暇 完全週休二日制（土・日） 祝日 年末年始休暇（12月29日～1月4日） 年次有給休暇（入社日より最大12日付与） 夏季休暇（7～9月に5日間） 慶弔休暇 産前・産後休暇 など 福利厚生 通勤交通費（当社規程により全額支給） 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 給与改定原則年1回（4月） 賞与年2回（6月、12月） 退職金あり 育児休業制度 介護休業制度 慶弔見舞金 保養所 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・グローバルビジネスに関連する事業・実務経験・ビジネスレベル以上の英語能力 TOEIC800点以上もしくは英検準一級以上 ・制度会計や管理会計に関する知識及び実務経験 【歓迎（WANT）】 ・エンターテインメント関連事業経験・M＆A関連の実務経験 ・公認会計士（試験合格者含む）、税理士（科目合格含）、簿記検定等の資格 【求める人物像】 ・グローバルビジネスにおける経営企画、経営管理および事業経験が豊富な方 ・英語での実務あるいは事業経験がある方 ・外国企業や多国籍人材との交渉や調整が得意な方 ・動きの激しい環境、不確定要素の強い環境でも能動的に行動できる方 ・財務会計知識や経営管理・海外子会社管理の経験のある方 ・書籍や映像、ゲームなどエンターテイメントがお好きな方 ・M＆A/経営企画/経営管理/事業開発/商品企画の経験がある方 ・異文化コミュニケーションに抵抗がない方/外国企業・外国人との交渉や調整が得意な方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/05/09 |
| 求人番号 | 3496684 |
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- コンサルティング メーカー 商社
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