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FC事業の営業 ◆100％反響 / セールストークや売り込み不要 / 売上昨対比117％ / フレックス勤務

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	FC事業の営業 ◆100％反響 / セールストークや売り込み不要 / 売上昨対比117％ / フレックス勤務
職種	法人営業個人営業代理店営業・アライアンス
業種	内装・リフォーム・インテリアその他
勤務地	東京都
仕事内容	【面接確約】 FC事業の営業 / 100％反響 / 未経験歓迎 / フレックス勤務 / 年休120日 / 急成長企業【飛び込みやテレアポなし★完全反響型】【セールストークや売り込み不要◎】自社ブランドのFC事業の提案【会社説明 / 募集背景】私たちは下記2つの事業を全国に600店舗FC展開しています。 ■障子・網戸・畳の張替専門店『金沢屋』※店舗数350店舗 ⇒旅館や持ち家がある限り安定したニーズが見込まれ、なおかつ競合が少ないビジネス。 ■ご高齢者の生活を支える『家工房』※店舗数250店舗 ⇒高齢化社会の進行に伴い、今後さらなる急拡大が見込まれるビジネス。この2つの事業は共に絶好調で、現在は毎月1000件以上の問い合わせを頂いています。今後は、両事業とも店舗数を2倍以上に成長させると共に、地域の方々により多く貢献したいと考えています。そこで今回、両ブランドのFCオーナーを希望される方への説明を行なう営業メンバーを増員募集することになりました。【毎月1000件の「オーナーになりたい」を、叶える仕事。】障子・網戸・畳の張替専門店である『金沢屋』。ご高齢者の生活を支える『家工房』。当社は、この2事業をメインにFC展開してきました。どちらもオーナー様が順調に増えています。例えば『金沢屋』は、旅館や持ち家がある限りニーズがある一方、競合が少ないビジネス。『家工房』は、高齢化社会の進行に伴い急拡大しているビジネスです。そのため、毎月1000件もの問合せをいただいているのが現状。「将来性がある店舗のオーナーになりたい」と希望を持つ様々な方からお声がけいただいています。お任せするのは、それらに対応する反響営業。求められるのは、セールスポイントだけを伝えて「売り込む」仕事ではなく、「オーナーになりたいけど少し不安」と悩む方が心から納得できるようにどこまでも寄り添うお仕事です。丁寧に説明する必要があると判断すれば、しっかりと時間をかけて構いません。時には説明会を設けたり、ご家族を含めた面談を実施したり。新しい人生を後押ししてください。売り込む必要は一切ナシ。そっと背中を押すのが、あなたの役割です。フランチャイズ契約を検討している未来のオーナー様に、事業説明を行なっていただきます。お問合せに対応する100％反響型。売り込みは不要です。 <入社後の流れ> 各FCの開業研修を1週間受講いただき、基礎知識を学びます。その後、事業説明会のトークスクリプトを覚えながら、先輩とロープレで練習。先輩のプレゼンを見たり、アドバイスを受けながら習得していきましょう。最終的に責任者がロープレでチェックして、合格すればデビューです。 ▼各FCの開業研修（1週間）事業内容等に関する基礎知識を学びます。 ▼OJT研修事業説明会のトークスクリプトを覚えながら、先輩とのロープレで練習します。先輩のプレゼンを見たり、アドバイスを受けながら営業ノウハウを習得。 ▼営業デビュー失敗を恐れず、どんどんチャレンジして下さい。 <お伝えするFC事業について> 自社ブランドの『張替本舗金沢屋』と『おうちの御用聞き家工房』、その他、取引先が運営するパン屋やスポーツジムのFC事業についてお伝えします。あなたには、いずれかのブランドをお任せします。 <仕事内容> ◎ 自社ブランドの『張替本舗金沢屋』と『おうちの御用聞き家工房』 ◎ その他、業務提携先が運営するFC事業の営業代行 FC加盟に関するご提案～契約までの営業をお任せします。 ▼FC加盟検討者に説明会を実施アポインターがアポ取得から説明会の日程調整までを担当。その後、説明会に参加した方の対応からが営業の仕事です。説明会では、開業の心構え、事業のメリットなどをご案内します。利益はどれくらいになるのか？必要な資金は？どれだけニーズがあるのか？などの質問に対してお答えしていきましょう。 ▼自社ブランド担当の場合 / 契約締結のご説明開業準備にあたって契約までの流れなどをご案内し、必要な手続きを行います。契約後の研修などはSVが担当するので引き継ぎます。 ※他社ブランドの場合、契約意思のあるオーナー様への契約締結の説明は他社本部が行ないます。 ※1人あたり月30～40件ほど対応します。 ※全国への出張がありますが、現在はWebでの説明会が中心です。【具体的な仕事の流れ】 ▼FC加盟を検討している方向けの説明会を実施毎月1000件以上の問合せをいただいているのが現状。・将来性がある独立オーナーになりたい・オーナーになりたいけど少し不安・必要な資金は？・どれだけニーズがあるのか？ <仕事のポイント> 自社ブランドだけでも月1000件ほどの問合せがあるほど、オーナー希望者は多くいます。大切なのは売り込むのではなく、悩みに寄り添い、納得していただくことです。 ▼契約締結のご説明※自社ブランド担当の場合開業準備にあたり、契約までの流れなどをご案内。必要な契約手続きを行います。 ※契約後の研修などはSVが引き継ぎます【営業の特徴について】 ◎ 100％反響営業で飛び込みやテレアポなどは一切なし ◎ 1人あたり月30～40件ほど対応 ◎ Webオンラインでの説明会【募集背景】 <業績拡大のため、人員体制を強化します> 襖や障子の張り替えを手がける『金沢屋』や、お年寄りの困りごとを解決する『家工房』の2つの事業をフランチャイズ展開している当社。どちらの事業もオーナー様が増えており、順調に事業を拡大しています。 2021年2月1日には社名も一新し、新たな挑戦に向けてスタート。今後は、両事業とも店舗数を3倍以上に成長させ、地域の方々により多く貢献したいと考えています。そんな中で現在、当社には月1000件ほどの問合せがあります。そのため、オーナーを希望される方への説明を行なう営業ポジションを増員募集することになりました。・多くの人たちの新しい人生を後押しできる仕事。成果がしっかり自分に返ってくるので頑張りがいがありますよ。・仕事のやりがいはもちろん、フレックス勤務の導入など、社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。【当社で活躍する魅力とは？】 ◎ 100％反響営業！お客様に寄り添い、お役立ちできる自社ブランドだけでも月1,000件ほどの問合せがあるほど、オーナー希望者は多数います。そのため「売る」のではなく、将来のオーナー様一人ひとりのお悩みに寄り添い、納得していただくことが重要。無事に契約した後、順調にビジネスが成長していく過程を見届けることができます！ ◎ニーズの高い自社ブランドを提案できる！ ■和室リフォームを手がける『張替本舗金沢屋』襖（ふすま）・障子・網戸・畳の張替え専門店。個人宅～お寺や旅館のお客様にも重宝されています。確かな技術力と、好きなイラストやお写真で「オリジナルの襖」を作れる独自のサービスが人気！ ■高齢者の暮らしの困りごとを解決する『おうちの御用聞き家工房』電球1つの交換から家具移動、庭木の剪定、屋根の補修、お住いのリフォームまで、お客様のあらゆるお困りごとをまるっと解決。
労働条件	【雇用形態】正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間は給与に変更があります。　詳しくは <給与> 欄に記載しています。その他の待遇に変更はありません。【勤務地・交通】本社 / 東京都中央区日本橋本石町3-1-2 FORECAST新常盤橋11F 横浜支店 / 神奈川県横浜市旭区市沢町831-3-1 西谷ビル1F・2F ※説明会に伴って月1～4回程度、全国への出張があります。　現在はWebでの対応が多いです。【本社】東京メトロ各線「三越前駅」より徒歩3分各線「神田駅」より徒歩6分 JR総武線「新日本橋駅」より徒歩6分各線「東京駅」より徒歩11分【横浜支店】「市沢上町」バス停留所より徒歩すぐ ▼「市沢上町」までは… 相鉄本線「和田町駅」から相鉄バス（浜19・新桜ケ丘団地行）で約12分 JR各線「東戸塚駅」から相鉄バス（旭6・二俣川駅南口行）で約15分【勤務時間】フレックスタイム制（コアタイムなし / 標準労働時間8時間） ※子育て中の方には時短勤務などの制度もあります。【休日休暇】<年間休日120日> ■完全週休2日制（シフト制） →その月の土・日・祝日の数と同数の休みが取れます。 ■GW休暇（5日）※カレンダー通り ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（7日　※昨年度実績） ■有給休暇 ■介護休暇 ■産休・育休（どちらも取得後の復帰実績あり） ■教育訓練休（年5日取得可能）【福利厚生・待遇】 ■昇給年2回（4月・10月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■テレワークあり ■在宅勤務手当 ■確定拠出型年金制度 ■育児介護時短勤務制度（取得実績あり） ■研修制度（入社時に3～6ヶ月の座学・体験研修を実施。　その他、年5～10回ほど、ビジネスマナーやパソコンの基礎知識が学べる講習も用意しています）　　　　　　　　　 ★今期よりジョブローテーションを導入。　加盟店開発営業職がはじめての方も、思い切ってチャレンジできる制度です。
応募資格	【歓迎（WANT）】無形商材の営業職に従事されていた方提案営業の営業職に従事されていた方【応募資格】学歴不問 / 職種未経験歓迎 / 業種未経験歓迎 / ブランクOK ◎FC加盟を検討されている方から、お金に関する質問も多く受けます。 → 金融業界、不動産業界、FC事業関連の会社での経験がある方は活かせます！ → もちろん、営業（業界・商材・個人・法人は不問）経験をお持ちの方、大歓迎！
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/05/07
求人番号	3493342

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株式会社HITOSUKE

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