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【社長室】地方創生事業責任者（室長）

年収：1000万～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	【社長室】地方創生事業責任者（室長）
職種	経営者・CEO・COO等事業企画・事業統括新規事業企画・事業開発
業種	インターネットサービス教育
勤務地	東京都
仕事内容	■具体的な業務：・都会・田舎に変わる対案として新しい生き方を社会実装・少子高齢化によって捨てられゆく国内外の土地を低価格で入手し、様々なテクノロジー・ビジネスモデルを活用して再開発することで、地方の問題を解決するためのあらゆる取り組みを行う・地方自治体との戦略提携・新しい社会モデル戦略立案、推進・国内外の用地の取得、借用・取得した土地の価値を向上させる仕組みの開発（NFT×DAOなど）・地域活性の知見を国内外へと販売 ■組織：・社長以下メンバー4名がフラットに業務を推進中・各メンバーがPMとして複数のプロジェクト持ちながら、業務を実行中 ■概要：・人口の減少と高齢化に対応するために、地域と共に新しい社会モデルを作り出す計画・都会でも田舎でもない新しい生活スタイルを実現し、それを国内外に広げることを目的としています・同社はオンラインでの社会人教育事業を主軸としており、toC事業では100万人の登録者、法人向け事業では3500社以上の顧客に学びのプラットフォームを提供するまでにいたる・本来オンラインでの社会人教育は、都心で近くに「学ぶ場」がある人たちよりも、地域に住み、学びの選択肢が少ない人達の方が大きな価値を出せるビジネスでもあります・さまざまな地域と向き合い、地域のために何かをやることで「良い認知」が広がれば、地方創生のビジネスを作ることだけではなく、既存事業に強い影響を与えていくことが出来るはずです・地方創生や地域資産を活用して新たな生き方を創出する取り組みは、日本国内に留まらず世界的な課題として重要性を増しています・同社は九州にサテライトオフィスを設けることで地域との連携を深め、新たなプロジェクトやモデルを開発していく方針・構想中のプロジェクトの一例：都会で生きるでもなく田舎でもない、第三の生き方が可能な場所を作ることが出来るのではないかと考えています・少子化で人が減り住まなくなった土地に対し、地域資産を活かした産業や施設、新しい生き方ができる場所にすることで地価があがり、長期的な目線で大きな収益を得ることができ、その地域を救うことになるのではないかと考えています
労働条件	■想定年収：・1,000万円～1,200万円月給×12ヶ月 ■福利厚生：・通勤手当（上限あり）・各種社会保険完備他 ■休日：・土日、祝日・年末年始休暇・入社時特別休暇（3日間）・有給休暇（入社半年後に10日付与）・結婚休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 ■勤務時間：・フレックスタイム制（コアタイム 11：00～16：00）・休憩時間60分 ■雇用形態：・雇用期間の定め無し ■試用期間：・3ヶ月 ■勤務地：・東京都（毎週火曜日と金曜日は出社。それ以外はリモート可）・九州にサテライトオフィスを構えており、プロジェクトによっては九州への出張あり
応募資格	【必須（MUST）】 ●以下いずれも該当する方・同社のミッションビジョンへの深い共感と、同社が目指す方向とご自身のwillが一致している・事業運営に関するご経験・新規事業開発のご経験（経営戦略、事業計画/ビジネスモデル設計）・ビジネスレベルの英語力 ■求人担当ヘッドハンターから必須要件に加え、下記の過去採用実績や要件とお強み異なる会員様はお繋ぎすることが出来かねる場合がございます。 ○過去採用実績・大卒以上・正社員勤務経験（短期就業や離職期間が続いているではなく、キャリアの一貫性やキャリアデザインに関するポリシーが書類上からも伺える方）・30代～40代【歓迎（WANT）】・ファイナンススキル（M＆Aやプロジェクトファイナンスなど）・メンバーマネジメントのご経験・戦略コンサル経験、（外資）銀行でのM＆A経験など
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/04/25
求人番号	3486034

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