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部署・役職名 | 品質保証マネージャー 本社_高機能C_14 |
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仕事内容 |
◆組織のミッション カンパニー全体のクレームを削減し、顧客からの信頼を高める。 そのために、各拠点と連携したマネジメントを実施する他、全社的な取り組みである「攻めの品質」(不適合品を作らないものづくりへの活動)を推進する。 ◆業務内容 ・品質戦略の実行、品質監査、品質教育 ・担当拠点の品質保証部門の連絡対応窓口(拠点=本社間での連携課題) ・担当拠点への展開の実務(全社・カンパニーの方針・指示など) ・部内運営管理の実務 ◆将来的にお任せしたい業務 各拠点または本社カンパニーで品質保証部門の長として、品質管理・品質保証のレベルアップを推進いただきたいと考えます。 (品質マネジメントシステムを活用してクレームの削減、不良率の低減、顧客満足度の向上に継続的に取り組む。) 【可能性のあるキャリアステップ】 将来的には、工場または本社の品質保証部署で責任ある立場(長、リーダー)を担っていただく想定です。 ◆出張 1ヶ月に1、2回程度あり。 基本的に国内がメインとなります。(海外出張は平均年2回程度) ◆仕事上のやりがい・厳しさ ・カンパニーミッションの実現に対して、品質保証の分野での実行を拠点と連携しながら進めていく立場にあり、重要な役割を担っていることを実感しています。 ・当部から拠点への提案や助言の内容が受け入れられ、事業のリスク低減および組織・人員の成長に貢献できたときやりがいを感じます。 ・ミッションの遂行には国内外の拠点との連携が必要とされ、拠点からの意見を傾聴することで信頼関係を構築し、拠点の実情に応じた適切な助言・提言を行うことに留意しています。 ◆アピールポイント ・業務範囲に国内外の多くの拠点があり、幅広い活躍の場があります。 ・自動車関連製品があり、高度な品質保証について習得することができます。 ・ベテランぞろいの環境で、専門性を磨くことができます。 ・上場企業ならではの好待遇で、働きやすさを実感できます。 ・コアレスフレックス、在宅勤務など柔軟な働き方ができる環境です。 ◆組織構成 部長1名(50代後半)以下8名(40代~60代) 男女比率 8:1 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 いずれも必須。・製造業の技術系実務のご経験を有する方 ・ISO9001の知識・経験(例:ISO事務局や内部監査員など)を有する方 【歓迎(WANT)】 ・品質管理・品質保証業務の実務経験を有する方・顧客対応経験を有する方 ・高度なQMS運用経験(IATF16949など)を有する方 ・自動車関連顧客の対応経験を有する方 ・品質保証のマネージャー経験(課長等)を有する方 ◆求める人物像 ・コンプライアンス意識をお持ちの方 ・前例にとらわれず新たな発想をもってチャレンジできる方 ・自発的に行動できる方 ・良好なコミュニケーションのもとに協働できる方 ・責任感をもって最後までやり抜ける方 ・相手の立場も理解しながら、伝えるべきことをはっきりと伝えきることができる方 ・自分だけで抱え込まず、周囲に協力を求めることができ方、 また、協力を求める関係を構築することができる方 ●同僚となる人も上記の特性を持っています。何でも気楽に相談できるフランクな職場です。 ◆語学力 メール等による英語のコミュニケーションができる方。 (海外拠点との対応あり。) ※目安としてTOEIC500点程度ですが必須ではありません。 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/04/24 |
求人番号 | 3481427 |
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