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部署・役職名 | 【土木(橋梁)営業】昨年賞与実績8ヶ月/残業平均月8.2時間/年休122日/橋梁未経験歓迎 |
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仕事内容 |
【会社概要】 当社は1975年、業界の中で先駆けて橋梁の補修工事に取り組み、今日まで橋梁補修・補強工事、予防保全工事、橋梁架設工事に携わってきました。施工実績は西日本でもトップクラスを誇り、工事成績評価点は80点以上、2017年には大阪市の最高得点を獲得致しました。 技術力に定評があるため、口コミ経由での案件獲得も多いです。社員も技術力や品質を高めるために一層意識を強く持っています。 また、橋梁や鋼構造物の調査点検から補修・補強方法の決定、施工までをトータルに行うことが可能なため、元請下請を問わず発注者や取引先から信頼をいただいています。 近年は、今後発生してしまう可能性が高い南海トラフにそなえ、橋・高速道路の耐震補強工事を受注する割合が増えています。 既存の物をどのように良くしていくかを考えるために、「一人ひとりが主人公」として成長できる教育・訓練制度をご用意しています。 【仕事内容】 橋梁の補強工事、維持・補修工事、予防保全工事及び付帯構造物の新設や改修工事において、官公庁を中心に工事情報の収集(入札公告のチェック)、本部報告、積算や先方との打ち合わせ、商談、入札書類や見積書の作成等を行って頂きます。 《1日の流れ》 出社後→WEB上で入札状況の確認→書類作成業務→結果の閲覧、データ集約 午後からは、商談もしくは商談中の案件の積算・見積を顧客に提出などの流れです。 《エリア》 官公庁:関西圏 民間:北関東~九州 1~2泊程度の出張が月1回発生することもあります。 【配属先情報】 ◾️営業部:2名(営業職40代1名、営業事務職20代1名)の社員が在籍しています。 ◾️社風 新卒採用も毎年積極的に行っている為、社内が活性化しております。 仕事のオンオフを切り替える社風で、プライベートの時間も大切に考える環境です。 |
労働条件 |
【就業時間】 08:30~17:30 ※休憩:60分/所定労働時間:08時間00分 平均残業時間:8.2時間 【就業制度】 在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) ※会社が認めた場合は可能(未就学児の育児期間中など) 自転車通勤可(一部従業員利用可) ※会社が認めた場合に限り、会社から自転車貸与/会社で保険加入・駐輪場負担 【出張】 1~2泊程度の出張が月1回程度発生します(交通費全額支給・出張手当支給) 【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) ※試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【勤務地】 本社:大阪府松原市天美我堂1丁目53-1 アクセス:Osaka Metro御堂筋線北花田駅 徒歩20分 近畿日本鉄道近鉄南大阪線河内天美駅 徒歩20分 ※通勤交通費全額支給 ※自転車貸与(駅付近駐車場を全額会社負担で契約) ※マイカー通勤応相談 ※転勤無し 【賃金・賞与】 月給制 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月・12月/昨年度実績8.0か月分) 決算賞与:実績有(会社の業績達成により定期賞与とは別に利益配分配) 【休日・休暇】 年間122日 週休二日制 土曜 日曜 祝日(ただし、年3回のみ土曜日に全社会議のため出勤有り) 有給休暇:入社半年経過時点10日付与 最高付与日数20日 ※有給休暇平均取得日数:2023年度実績12日間 【諸手当】 通勤手当:会社規定に基づき支給 残業手当:有 ※固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月 1級土木施工管理技士:30,000円 2級土木施工管理技士:10,000円 家族手当:配偶者 5,000円/子供 3,000円 【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度有り(勤続3年目以降支給) 出産・育児支援制度有り 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) ※入社にあたり転居の必要がある場合、初期費用を会社が負担(条件あり) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) 社用携帯貸与(iPhone) パソコン・iPad貸与 各種祝い金制度あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・1級土木施工管理技士の資格を保有している方・第一種運転免許普通自動車 営業経験は不問です |
アピールポイント | 創立30年以上 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/30 |
求人番号 | 3471065 |
採用企業情報
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