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住宅・不動産インダストリー【戦略・経営コンサルタント】経験を活かし、業界に変革を起こすインダストリーリーダー

年収:800万 ~ 1500万

採用企業案件

採用企業

株式会社リブ・コンサルティング

  • 東京都

    • 会社規模101-500人
  • コンサルティング
部署・役職名 住宅・不動産インダストリー【戦略・経営コンサルタント】経験を活かし、業界に変革を起こすインダストリーリーダー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
当社は、創業以来10年以上にわたり、ビジネスコンサルティングの領域で成長し続けている独資の日系コンサルティングファームです。
中でも住宅・不動産領域に特化をした部門は国内最大級の規模を持ち、住宅・不動産業界の変革に向けた様々なプロジェクトを総勢50名以上のコンサルタントにて進めております。
創業以来、事業拡大を続けており、現在、上場に向けて採用を強化しています。コンサルタントとして業界のインパクトカンパニー創出に携わっていただく意欲のあるメンバーを歓迎いたします。

【コンサルティングスタイル】
国内最大級の住宅・不動産業界特化型コンサルティング部門の強みを生かして、業界企業だけでなく周辺プレイヤーや官学の連携も踏まえて、業界の変革に繋がるプロジェクトを多数実施しています。
加えて、業界内のイノベーター層の交流会やコンソーシアムの立ち上げ、弊社主催の大型イベントでの啓蒙活動などコンサルティング業務のみならず、多岐にわたる活動を通して変革期である業界に対して伴走をしていきます。

【コンサルティング:対業界企業向け】
住宅不動産業界においては、従業員の規模が限られている特徴から、経営層が直接のクライアントとなり、経営者の意思決定に入り込みながら、その意思決定を現場レベルまで落とし込む実行支援を行います。
経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを通じて、ダイレクトに企業変革を起こすことができる点が魅力です。
また、複数ある企業課題に対して、特定領域の課題解決のみを行う”機能支援型”ではなく、カンパニーベースの”経営支援型”として包括的に解決するアプローチを取り、クライアントの中長期的な発展を実現するための総合経営コンサルティングを行います。

【コンサルティング:対業界外企業向け】
日本で最大級の市場規模を有する住宅・不動産・建設業界に向けて変革を起こしていきたいと考えている業界外企業に向けての新しいソリューションの構築の支援を行います。
大手の新規事業開発部門やベンチャー企業を対象に業界にとって必要なまだ見ぬソリューションの創造と拡大に向けて事業構想の立案から0→1フェーズの実行伴走まで幅広く支援を実施します。

【プロジェクト事例】(一部)
・中期経営計画策定
・新規事業計画構想/立案
・DX推進
・業務生産性向上
・マーケティング&セールス強化
・組織開発
など
労働条件 【給与】年俸制
プリンシパル:1500‐2500万円程度(応相談)
マネージャー:1000‐1500万円程度(応相談)
コンサルタント:800‐1200万円程度(応相談)

【昇給】給与改定 年2回
【賞与】なし(年俸制)
【評価】
・コンサルタントの成果をできるだけタイムリー待遇に反映させるため、半期毎に評価を実施
・適切な評価を行うため、評価調整会議では評価者が1日かけて評価の妥当性の確認を実施
・レベルアップのため適切な方向で能力開発ができるように評価指標をコンサルタントに公開
・期初・期中・期末のFBを実施

【勤務形態】週1日事業部出社日があります、残りは、オフィスorリモートを自分で選択
※働きやすさと人・組織づくりの両面からリモートと出社を交えた勤務形態を採用

【就業時間】基本時間 9:15~18:15 ※時差勤務・リモート勤務あり
一定の条件を満たした方は、専門業務型裁量労働制
(みなし労働時間:10時間/日)の適用となります。

【休日】土・日・祝日
・夏季、年末年始休暇
・有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇

【福利厚生】
■出張手当
■研修制度
■妊娠症状対応特別休暇
■育児休暇
■ベビーシッター補助
■介護休暇
■結婚祝金
■出産祝金
■月一度の入社メンバー歓迎懇親会の実施
■半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施
■社内サークル活動支援金
■スマートマルシェ
■フードデリバリーサービス

【教育・研修】
・基礎研修:知的生産性向上、ロジカルシンキング、クリティカルシンキング、リサーチ、エクセル:定量分析、パワーポイント:資料作成
・DX:デジタル領域でのリテラシーを高める教育を全社員向けに開講
・勉強会:年次・役職に合わせた社内外の勉強会を多数開催
・トレーナー制度:一人前になるためのサポートとしてトレーナーが一名つきます
※未経験の方も一人前のコンサルタントとして活躍いただくための育成システムを自社設計し提供しております。

【組織カルチャー】
・年齢や年次に関わらず、裁量を持って仕事に取り組める環境があります
・”集合天才”のマインドを重視しており、部門をまたいだナレッジ共有やレビューが自然に行われている会社です
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】
■ベース要件
・大卒以上の方
・社会人経験が3年以上ある方で住宅・不動産業界での業務経験がある方
★住宅・不動産業界向けのサービス・プロダクトを扱っていた方も歓迎しています

■下記いずれかに該当する方
・クライアントワーク(toB,toC問わず)における成果創出経験のある方
・経営企画、事業企画、事業開発、マーケ・商品企画、営業企画などの業務経験のある方

【求める人物像】
・「100年後の世界を良くする会社を増やす」と言うミッションに共感いただける方
・クライアント貢献意欲の高い方
・成長意欲の高い方
・論理的思考力の高い方
・自ら課題や目的を捉え、主体的に行動できる方
アピールポイント ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 日系グローバル企業 自社サービス・製品あり シェアトップクラス Uターン・Iターン歓迎 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/05/14
求人番号 3470118

採用企業情報

株式会社リブ・コンサルティング
  • 株式会社リブ・コンサルティング
  • 東京都

    • 会社規模101-500人
  • コンサルティング
  • 会社概要

    【設立年月日】2012年7月
    【従業員数】320名(グループ)※2024年4月現在

    【事業内容】
    ・総合経営コンサルティング業務
    ・企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営

    【企業情報】
    ・「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献し続けていきます
    ・企業経営者と共に考え、行動し、「短期間で目に見える成果を出すためのコンサルティング」を提供します
    ・課題発見から現場への落とし込みまで、成果へ直結させる「成果追求型」のコンサルティングを提供します

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