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【グループ案件】アプリケーションスペシャリスト

年収：800万 ～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【グループ案件】アプリケーションスペシャリスト
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
■概要
グループ会社を主要顧客とした受託開発プロジェクトにおけるアプリケーション領域のリーダーを募集します。5名以上の開発チームをリードし、プロジェクトマネージャと協働してアプリケーションの設計・開発・導入局面における成果物の品質、納期、コストの確保を職務とします

■詳細
1.業務分析/要件定義
ユーザー要求の収集・分析, アプリケーション要件の定義

2.アプリケーション領域におけるプロジェクト管理
成果物および作成方法・開発方法の定義
アプリケーションの設計から開発・導入に至る実行計画の立案、原価見積もり
アプリケーションの設計から開発・導入に至る各工程の進捗・品質管理
協力会社スタッフを含むアプリケーション開発チームの形成, メンバへの指示・管理
アプリケーション開発領域におけるリスク・課題の管理, アクションプランの実行
コストのモニタリングと是正・予防処置の立案、ベースラインの変更要求実施

3.アプリケーション設計/運用設計
アーキテクトと協働してのアプリケーションレイヤの技術要件分析・基本設計実施
設計担当者とのシステム仕様共有
機能設計, 運用設計の査閲・承認

4.試験設計
対向システムとの接続試験, 総合試験のテスト計画立案
試験仕様の査閲・承認

5.品質評価
各工程における成果物の品質分析/評価・承認

6.導入・運用引継ぎ
開発アプリケーションのリリース計画立案
リリース手順の査閲・承認
運用担当部署への引継ぎ

■開発環境
・言語：Java、C＃など
・クラウド：Azure、AWS など
・ミドルウェア：Apache、IIS、SQL－Server、Oracleなど
・フレームワーク：Spring boot、Seasar2、react.jsなど
・OS：Windows、Linux
※上記に限らず様々なアーキテクチャで顧客のご要望を実現する必要があるため、新しい技術にも、どんどん挑戦していきます。

【募集背景】
グループ会社向けの開発案件の拡大、および今後の事業拡大のために次世代のリーダーを担う人材や高いスキルをもったエンジニアが必要なため

【やりがい】
グループの業務を熟知したユーザ系Sierとして、高度でチャレンジングな開発に携わることができます。
進化を続けるグループでは、親会社、子会社の隔たりなく、新しいこと、面白いことに、共にチャレンジする風土があります。様々なシステム開発に携わることができるとともに、1次請けとして一番顧客に近いところでご活躍いただくことができます。
その分責任も大きいですが、非常にやりがいもあるポジションです。

【期待すること】
プロジェクトマネジメント志向、エンジニア志向、コンサルタント志向、ラインマネジメント志向 いずれの立場を目指すにあってもリーダーシップとキャプテンシーをもって、前向きにお客様、プロジェクトチーム、部門を率いていただくことを期待しています。
現時点では途上の方であっても、挑戦意欲のある方を歓迎致します。

【キャリアアップ】
プロジェクトマネジメント志向、エンジニア志向、コンサルタント志向、ラインマネジメント志向、それぞれのご志向にあわせて専門性を武器にしたキャリアプランを立てていただくことが可能な職場です。
特にプロジェクトマネージャ/リーダーを志向される方には、小規模なチームから中・大規模なチームまで、ご自身の成長にあわせて経験をつんでいく環境/仕事がご用意できるとおもいます。
労働条件 勤務時間:フレックスタイム制　※所定労働時間　7時間45分
※勤務時間　例）9:00～17:45（休憩1時間）　※コアタイム（11－15時）の有無は部門によって異なる

※管理監督職相当となる場合は「所定労働時間制（9：00－17：45）」が適用されます
リモート有り
待遇・福利厚生:◆給与更改 原則年1回（4月）、賞与 年2回（6月、12月）
◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備
◆従業員持株会、退職金制度（確定拠出年金）、関東ITソフトウェア健康保険組合/ベネフィット・ステーション/グループ各種優待、ライフプランシミュレーション
休日休暇:土日祝、年末年始、有休、キッズ＆看護午前半日休暇、能力開発休暇（年5日付与）、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇（勤続5年毎に5日間）、恩人感謝の日、PJコンプリート休暇（原則、連続5日）
応募資格

【必須（MUST）】

★必須★
適用業種/アプリケーション領域を問わず、上記【業務内容】詳細（1） ~（6）のうち、2つ以上の業務においてそれぞれ2年以上の実務経験、および1つ以上の業務において1年以上の実務経験を有する方

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2024/05/08
求人番号 3463657

採用企業情報

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