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【生産管理】一緒にウェルネスブランドの商品開発を進めてくださる仲間を募集します!

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社TENTIAL

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • その他
部署・役職名 【生産管理】一緒にウェルネスブランドの商品開発を進めてくださる仲間を募集します!
職種
業種
勤務地
仕事内容 【お任せしたい仕事】
ウェルネスブランドの商品開発(生産管理)を募集します。
MDと連携しながらOEM先との生産管理(納期、コスト、サンプル)、商品ローンチまでの社内接続、生産戦略の設計などサプライチェーン全体の垂直マネジメントをお任せします。
ご興味があれば、MD戦略、商品企画まで携わっていただくことが可能です。
- リリースまでのスケジュール管理・ディレクション業務
- OEM先との連携・交渉
- 生産戦略の設計、構築
- 生産計画の作成
労働条件 【本募集について】
商品開発の量と質を引き上げていく上で、役割を細分化し生産管理のマネジメントをしていただく仲間を募集いたします。

【当社Lの働き方】
当社ではBuddy(※)のウェルネスも大切にしているため、働きやすい環境を用意しています。
(※)一緒に働く仲間をBuddyと呼んでいます。

▼リモート勤務可
在宅だけでなく、コワーキングスペース勤務もOKです。
出社しなければならない用事がなければ、遠方からの勤務(ワーケーション)も可能です。

▼フルフレックス制の採用
朝型体質、夜型体質、家庭環境等様々なライフスタイルに対応できるよう、勤務時間に関する自由も重要視しています。
月間での所定労働時間にて計算をするため、用事がある場合の中抜け・早上がりも可能です。

【当社について】
当社は、「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」
という想いのもと、複数事業に取り組んでおり、2018年の創業以来急成長を遂げるスタートアップです。
事実に基づき客観的に物事を捉える冷静さと熱い想いを併せ持って行動しているメンバーが多く、
常にチャレンジを続ける姿勢を互いに応援し、支えあうカルチャーです。

【所属】
ウェルネスイノベーション本部

【休日休暇】
- 完全週休二日制(土日祝日・年末年始休み)
- 出産育児・介護休業制度完備
- その他各種休暇制度あり

【福利厚生】
- 各種社会保険完備
- 入社時に有給休暇10日付与
- ポテンシャルDAY
- 書籍購入制度
- 自社製品プレゼント制度
- 社員・ご家族への自社製品割引クーポンの配布
- ウェルカムランチ制度
- ウェルネス・アクティビティ応援制度
- その他各種休暇制度あり

【勤務形態】
- リモート勤務可能
- フルフレックス制

【選考フロー】
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※応募状況により変更になる場合があります
※選考中に筆記課題をお願いする場合があります
応募資格

【必須(MUST)】

-SPAや商社での生産管理のご経験(1年以上)

【歓迎(WANT)】

-D2C事業での生産管理のご経験
-生産管理のDX化のPJTに携わったご経験
-マーケティング実務のご経験

- 責任や裁量権を持てる仕事がしたい/できる方
- 社内や社外、同業者コミュニティなど、人を巻き込むことができる方
- 主体性を持ち、様々な事業課題に積極的に挑戦できる方
- 自ら課題を発見し、解決していける方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/04/17
求人番号 3463502

採用企業情報

株式会社TENTIAL
  • 株式会社TENTIAL
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月】2018年2月
    【代表者】中西 裕太郎
    【資本金】1億円(2023年2月1日時点)
    【従業員数】63名(2023年3月1日現在)
    【本社所在地】東京都中央区日本橋富沢町7-16 THE GATE 日本橋人形町 6F

    【事業内容】
    ウェルネスブランド「TENTIAL」の企画、販売

    【代表プロフィール】
    代表取締役 CEO 中西 裕太郎 Yutaro Nakanishi
    埼玉県出身。高校時代はサッカー部。心疾患のためにプロを断念し、プログラミング学習サービス「WEBCAMP」を手掛けるインフラトップの創業メンバーとして参画。リクルートで新規サービスの事業開発を経て、2018年2月TENTIAL Incを創業。

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