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経理職(事業軸担当)【コーポレート/経理財務サービス事業部】

年収:900万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 経理職(事業軸担当)【コーポレート/経理財務サービス事業部】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業・組織構成の概要】
当社のFinancial Planning & Analysisは下記の大きな3つのカテゴリーがありますが、今回募集をするのは本社単体の決算を担当する当社のシェアードサービス会社のメンバーです。経理財務サービス事業部経理サービス統括Gで経理を担当して頂きます。経理サービス統括Gは約90名で構成され、本社単体の単独決算、及びビジネスユニット毎の決算を担当しています。
①コーポレート(全社ベースでの連結決算、予算編成。予算管理、財務)
②ビジネスユニットFP&Aビジネスパートナー(ビジネスユニット単位での管理会計)
③シェアードサービス(個社決算、ビジネスユニット決算)

【職務内容】
当社のビジネスユニット決算における決算総括業務
・月次決算、四半期決算、年度決算処理の総括
・会計監査対応、税務対応総括
・内部統制
・事業ラインにおける新規ビジネス・チャネル開発などに対して、
 財務会計視点からアドバイス・提案を実施

【ポジションのアピールポイント】
シェアードサービス会社に出向し、業務を遂行して頂きます(ほぼ100%が本社からの出向者です)。業務内容は当社のビジネスユニットの決算です。様々なビジネスの決算を担当するポジションなので、事業を深く知ることができるとともに、責任とやりがいが大きい仕事です。本事業部では業務プロセス改善のための様々な人材育成のメニューを備えており、会計のスキルに加え、業務プロセス改善のスキルを身につけ、実践することができます。想定キャリアパスとしては、本事業部での他グループへの異動や昇格に加え、同じくFinancial Planning & Analysis(以下FP&A)部門である当社のコーポレート部門(全社レベルの決算・予算編成を担当)やFP&Aビジネスパートナー部門(ビジネスユニットの管理会計を担当)への異動やその部門での昇格の可能性があります。
労働条件 勤務時間:8:30 ~ 17:15 ※拠点によって前後 ※スーパーフレックスタイム制度あり
待遇・福利厚生:◆昇給 年1回(4月)、賞与 年2回(6月、12月)
◆超過勤務手当、通勤費支給(会社規定による)、ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合55万円支給)、家賃補助 等
◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆独身寮、家族アパート、グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンター等(外部フィットネスセンターの利用料補助あり)、従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センター、契約保養所多数、財形貯蓄制度、従業員持株会
◆各種研修、自主研修(ITスキル資格取得、語学力強化など集合制、通信制の各種研修多数)
休日休暇:完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日、年次有給休暇(初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇(5日)、リフレッシュ休暇、産休・育休
応募資格

【必須(MUST)】

【MUST】
・社会人経験年数14年~20年程度
・東証プライム上場企業での決算業務の経験10年以上
・マネジメントの経験3年以上
・MS Excel、Word、Access、Powerrpointが使えること、協調性があること、責任感があること、リーダーシップがあること
・日商簿記2級
・ビジネスレベルの英語力

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/05/21
求人番号 3463167

採用企業情報

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