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| 部署・役職名 | 【社長室】CSO（最高戦略責任者）候補 |
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| 仕事内容 |
■「ミッション×ビジョン」体現企業へ 当社は「世の中から卒業をなくす」というミッションを旗印に、学びの脱落を減らし、職業や年齢に関係なく全ての人が自身を高められる学習環境を提供することで、人を変え続けていくことを目指しています。 学びの阻害要因となるような、時間・お金・距離・面白くない・何を学べばいいか分からないを一つ一つ解決することで、toC事業では100万人の登録者、法人向け事業では3500社以上の顧客に学びのプラットフォームを提供するまでにいたりました。 これに満足することなく、今後はビジョンでもある「インターネット学習で人類を変革する」を掛け合わせ、社会課題を解決するための資産をさらに集められるような事業を展開していきます。 少子高齢化が進む日本を経済面でも戦える国にするために、人を基点とした社会基盤を作り、他国に対してもこのモデルを提供できるような社会的インパクトを生み出せる会社にしたいと考えています。 ■オセロの四隅からシナジーを発揮する 当社では現在、既存事業である社会人教育やリスキリングだけでなく、地方創生、移民問題、高等教育機関のトランスフォーメーションというテーマを研究対象とし、新規事業の検討と開発を進めています。 それぞれの取組が単体で成長するだけでなく、相互につながり価値を最大化し、新たな社会構造をデザインする。一つ一つの取組が「オセロの四隅」となっていく事業展開です。複数の事業で隅を取れれば、シナジーを発揮して新たな価値を生み出し、より多くの人に影響を与えられるという意味で「オセロの四隅」と表現しています。 これらを実現するために、社長の右腕となるようなCSOにお越しいただき、「日本社会の再興モデルを示す」という青写真に向かって戦略を描いていただきたいと思っています。 ■募集概要 当社のミッションビジョンを実現していくための強度の高い経営戦略を策定していける方を募集しております。 ■仕事内容 CEO直下の社長室に配属となります。 経営陣と共に経営戦略の立案を行い、実行プロセスを構築。事業横断的なシナジーを生み出していただきます。 <具体的には> ・経営戦略の立案 ・M＆A戦略の立案 ・分析業務（市場規模分析、費用推計、IP分析など） ・戦略的アライアンスの策定、実行 ・その他、社長室における業務 ■魅力ポイント ・既存事業が好調なゆえに「高い社会性×高い経済性」のビジネスを長く、深く研究/発明することができます。 ・社会的インパクトを生み出す、チャレンジングな事業を作り上げることができます。 ・各人がプロジェクトを持っており、事業開発に集中できる環境です。 ・子会社化を目指しており、役員を担えるキャリアパスもあります。 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京都渋谷区 ※毎週火曜日と金曜日は出社となります。それ以外はリモート可です。 ※九州の熊本にサテライトオフィスを構えており、プロジェクトによっては九州への出張もございます。 ■年収 月給×12ヶ月が年収となります。 ・給与改定 当社評価制度をもとに、昇給を決定します（年2回） ・評価制度 ミッショングレード制です。業績目標とフィロソフィ行動目標の達成状況により、昇給幅が変わります。上司との1対1の面談で随時確認していきます。 ■勤務体系 【勤務体系】 ・試用期間：3ヶ月（条件の変更は無） ・勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11：00～16：00） 【休日・休暇】 ・土日、祝日 ・年末年始休暇 ・入社時特別休暇（3日間） ・有給休暇（入社半年後に10日付与） ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ■福利厚生 【社内制度】 <学びサポート> ・入社オンボーディング ・オンライン学習サービス無料 ・社内ユニバーシティ制度 <健康> ・健康診断 ・産業医相談 <その他> ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・スマホ貸与 ・週4日勤務での正社員登用可能 ・ノートPC貸与（Windows or Mac） ・ウォーターサーバー完備 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業運営に関するご経験（ご自身が事業運営したか、コンサルティングで関わったかは問いません）・ファイナンススキル（M＆Aやプロジェクトファイナンスなど） ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎（WANT）】 ・メンバーマネジメントのご経験・社会課題解決をテーマにしたビジネスを作っていくことに高い興味がある方 ・利益を犠牲にした社会貢献ではなく高い社会性と高い経済性を両立したビジネスをつくることに挑戦したい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/17 |
| 求人番号 | 3463030 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット
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- 外国籍IT人材や日本国内での転職支援に関わり3年ほどとなります。 主にIT業界のバックオフィス職のミドル〜シニアレイヤーに強みがあります。
- (2024/03/06)
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