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部署・役職名 | プロダクトマネージャー | シリーズB / 産業のDXを促進するテックスタートアップ |
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職種 | |
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仕事内容 |
【担当業務】 現在はCTOとPdM 1名の2名体制でプロダクトマネジメントを行なっています。 プロダクトの成長に伴い、プロダクト価値の最大化にコミットしていただく専任のPdMを募集。 将来的には権限移譲を行い、プロダクト全体に関する裁量を持っていただきたいと考えています。 自由診療向けSaaSプロダクトのPdMとして、 プロダクト価値の最大化にコミットしていただきます。 自社プロダクトのロードマップ、ユーザーに価値を届けるための実際の開発をリードしていき、 プロダクトを完成に導くことがミッションです。 具体的には、 ・プロダクト戦略・ポリシーの立案・策定・遂行 ・各種定性・定量リサーチ(ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など)の企画・遂行 ・プロダクト・ロードマップの策定・遂行 ・ユーザー課題の解決やインサイトを満たすためのアイディアの創出、実現 ・エンジニア・ビジネス・デザインといった関係チームと連携したプロジェクトの推進 などに携わっていただきます。 【開発体制】 スクラムをベースとした開発をしており、振り返りを通じ開発プロセスを改善し続けています。 また毎日朝会にてその日の作業や抱えている課題の共有を行い、 スプリントの終わりに振返りを行うなど情報共有やチームビルディングにも力を入れ、チームでの開発を大事にしています。 【開発環境】 ・開発言語 - フロントエンド: TypeScript - バックエンド: TypeScript ・フレームワーク・ライブラリ - フロントエンド: React, Next.js, Recoil, SWR - バックエンド: Nest.js, Serverless framework ・インフラ: AWS, GCP ・データベース: PostgreSQL, DynamoDB ・認証: Auth0 ・開発ツール: Github ・コミュニケーションツール: Slack |
労働条件 |
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 慶弔休暇、年末年始休暇、夏期休暇 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当:30,000円/月を上限に支給 定年:60歳 副業:可 <その他補足> ・書籍購入補助 ・ストックオプション制度あり ・ランチ補助 ・リファラル採用会食補助 ・ネスプレッソ導入 ・予防接種費用補助 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プロダクトマネージャー/プロダクトオーナーとしての開発推進の経験・プロダクトビジョンや目標、ロードマップの策定をしたご経験 ・開発経験またはエンジニアと対等に会話できるリテラシー ・プロダクトデザイナーと共に、ユーザー体験を細部まで想像しながら議論できるリテラシー |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/17 |
求人番号 | 3461167 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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