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シニアコンサルタント（業務改善・システム導入）

年収：800万～ 2000万

採用企業案件

役員面接

採用企業

部署・役職名	シニアコンサルタント（業務改善・システム導入）
職種	業務プロセスコンサルタントシステムコンサルタントパッケージ導入コンサルタント
業種	コンサルティングその他
勤務地	東京都
仕事内容	【会社組織】 ■クライアント目線で考えるクロスフィールドが創業以来ずっと大切にしてきた根幹の理念です。クライアントの立場に立って、クライアントと同じ目線で課題に向き合い、悩み、考える。私たちは、この実践こそが、課題解決に向けた最善の方法だと考えています。クライアントのパートナーでありたい、クライアントにとって羅針盤のような存在でありたい、この想いを社員全員が共有できていること。これが私たちの一番の強みです。 ■私たちのパーソナリティ私たちは、真面目かつ知的好奇心が旺盛で自己研鑽を怠らず、クライアントに頭貸しできる集団です。ありたい姿を共に語り合い、一緒に未来を実装していく伴侶として、クライアントの成長に貢献しています。 ■堅実と安定新興ブティックファームが増える中、私たちは2001年創業の比較的老舗のコンサルファームになります。堅実経営と強固な顧客基盤により、毎年安定成長を遂げております。【仕事内容】大手企業やメジャー企業に対しての業務コンサルティング、ITコンサルティング、ITソリューション導入支援、プロジェクトマネジメント支援【事業】 ■プライム案件と品質志向プロジェクトの全てがプライム案件です。クライアントの経営方針や業務改革の検討段階から参画することも多く、課題に対して業務プロセス改善やITテクノロジーを切り口にして企業経営に関するプロジェクトの舵取りを担います。徹底したクライアント志向と品質志向により、高いリピート率を誇っています。 ■少数精鋭・大手クライアント私たちは少数精鋭ですが、クライアントは大手企業や業界におけるメジャー企業が中心です。総合商社、製造業、小売業、製薬業、出版業など幅広い分野のメジャー企業をクライアントに持ち、大規模プロジェクトを牽引できるのも大きな強みです。 ■高いプレゼンス大手ファームと共存するプロジェクトでもプレゼンス発揮と私たちのポジションが確立できているため、クライアントから厚い信頼を得られています。【キャリア】 ■クライアントに向き合える環境多くのコンサルティング会社がマネージャ以上に求める営業ノルマの制度はありません。「クライアント目線で考える」の理念のもと、クライアントに最適な提案やデリバリーをしっかりやれる環境です。人事評価もプロジェクトを適切に推進できているか、クライアントとのリレーションは良好か、スタッフの育成を行えているか、これらを総合評価して行います。急激なプロモーションもなく、人事評価やポテンシャルに基づいた昇格を行いますので適切なキャッチアップが可能です。 ■圧倒的な成長の場私たちは少数精鋭のブティックとして、特定の領域に偏ることなく、さまざまな領域のプロジェクトに全方位で向き合える圧倒的な成長の場を用意しています。期待値コントロールが上手く、クライアントの課題に対する理解度・課題認識力が長けている質の高いコンサルタントとして市場価値を高めることができます。 ■高い視座と広い裁量大手ファームに比べ裁量を持てる範囲が広いため、自立したキャリアを築くことが可能です。経営との距離の近さから得られる高い視座、ボードメンバーと同じ情報に触れることも多く「経営者目線」を持つこともできます。コンサルティング業務のみならず、自分たちの手で会社づくり・組織づくりができることも大きな魅力です。【プロジェクト例】＜戦略系＞大手製造業：経営企画部各種全社施策推進支援（プログラムマネジメント）大手製造業：シェアードサービス高度化（グランドデザイン～ToBeプロセス策定〜実現フェーズ）商社：ITガバナンス構築に向けたグランドデザイン流通：全社セキュリティ戦略の策定支援＜ビジネス系＞大手製造業：グローバル展開における業務統合支援（グランドデザイン～ToBeプロセス策定〜実現フェーズ）商社：グループ会社間における事業移管に伴うビジネスプロセス策定（（グランドデザイン～ToBeプロセス策定〜実現フェーズ）＜システム系＞大手製造業：グローバル展開における業務標準化支援（ToBeプロセス策定〜実現フェーズ）商社、大手製造業等：ITグラインドデザイン策定〜システム構想策定商社、大手製造業、出版社、小売業等：クライアント側プロジェクトマネジメント支援/PMO(要件定義、ベンダー管理、展開支援等) ※クライアント側の支援を主としたビジネスコンサルティングがメインであり、自社で受諾開発を請け負うことはほぼございません。（弊社パフォーマンスを評価され、稀にベンダー側のPMO支援を依頼されることはございますが、自社で設計・開発等を行うことはございません。）【募集背景】少数精鋭でクライアントにサービスを提供してきた当社。各人の能力の高さがクライアントから認められ、当社に寄せられるニーズも高まっています。クライアントが抱えている様々なニーズに、クライアントと一体となって推進できるコンサルタントを募集します。【魅力】 ■クライアントの立場に立って、クライアントと同じ目線で課題に向き合い、悩み、考える　クライアントのそばにいて、頼られる存在でありたい、クライアントにとって羅針盤のような存在でありたい、　この想いを社員全員が共有・実践できていること。これが私たちの一番の強みです ■少数精鋭の組織ながら大手・上場企業から受注している案件が多数　総合商社、製造業、移動体通信業、TV・出版業、小売業など幅広い分野のメジャー企業とお取引をしており、グローバル案件も増えています ■徹底したクライアント志向と品質志向により高いリピート率を誇っており、プロジェクトの全てがプライム案件です ■多くのコンサルティング会社がマネージャ以上に求める営業ノルマの制度はありません ■裁量が大きく、自立したキャリア形成が可能です ■働きがい認定企業でワークライフバランスの充実を図ることができます ■教育・育成制度も充実しており（資格取得補助、英会話学習補助、書籍購入補助等）、成果の出ている若手にも現場PMを任せるなど、　成長/経験の機会や環境を与えています
労働条件	【雇用形態】無期雇用【試用期間】有り（6ヶ月）【勤務地】東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル 5階　　　　　東京メトロ銀座線外苑前駅から徒歩1分【受動喫煙対策】就業場所全面禁煙【転勤 / 出向】無し【就業時間】・勤務時間目安　　　　　　・9:00～17:00（裁量労働時間制を適用）休憩時間60分　　　　　　※上記時間は勤務目安時間となり、クライアントの就業時間にあわせて就業することになるため、　　　　　　　実際はご自身の業務都合に応じての勤務時間となります。　　　　　　・時間外労働【シニアコンサルタント、コンサルタント】・裁量労働時間制に伴うみなし残業時間は2時間 / 日（注意）残業が前提ではありません　　　　　　※上記時間は勤務目安時間となり、クライアントの就業時間にあわせて就業することになるため、　　　　　　　実際はご自身の業務都合に応じての勤務時間となります。【休日・年間有給休暇】年間休日：122日　　　　　　　　　　　完全週休2日制（土・日）、祝日　　　　　　　　　　　年間有給休暇：入社1か月目から付与（初年度は入社月に応じて付与します）　　　　　　　　　　　・各種休暇：年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、母性健康管理のための休暇　　　　　　　　　　　※1 有給休暇とは別に会社独自に設けている生理休暇制度あり　　　　　　　　　　　※2 会社独自の産前休暇制度あり　　　　　　　　　　　※3 会社独自の母性健康管理のための休暇制度あり　　　　　　　　　　　・時短制度：仕事と育児・介護の両立を望む人のための会社独自の時短制度【賞与】賞与：年 2 回　　　　支給月：7月、１月【昇給】年1回 7月【交通費】全額支給【社会保険】健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険【福利厚生】・食事券補助　　　　　　・レクリエーション（社員旅行、忘年会等親睦会）　　　　　　・部活動（会社から運営に係る金銭的補助あり）　　　　　　・Perk（福利厚生サービス）【その他手当】・在宅勤務手当（テレワークを月5日以上する場合）　　　　　　　・家賃補助（コンサル / シニアコンサルタントで、賃貸住宅に住んでおり、かつ入社から5年以内）　　　　　　　・長期勤務に対するインセンティブ（5年目：一時金支払、10年目：1か月間の海外研修等）　　　　　　　・資格手当（会社が指定する資格取得者に対する月額の手当）【自己啓発支援】・各種ビジネス研修の費用負担　　　　　　　　・英会話研修の費用補助　　　　　　　　・自己研鑽のために必要な図書費の一定額補助　　　　　　　　・各種資格の受験料の全額費用負担
応募資格	【必須（MUST）】 ■下記のいずれかに該当する方　・コンサルティング会社におけるコンサルティング経験　・SIerにおける基幹業務導入プロジェクトのPMO経験または準ずる経験　・ITサービスマネジメントやITILに係る導入プロジェクトの経験　・未経験だが、コンサルタントになりたいとの想いを強く持たれている方 ■徹底したクライアントファーストのデリバリーをしたい方 ■少数精鋭の会社で、主体的に活躍したい方【歓迎（WANT）】・英語（語学力があればグローバルプロジェクトへの参画等キャリアの可能性が広がります）・SAP、Oracleの導入/構築に関わるプロジェクト経験者歓迎【求める人材像】当社は、以下の4つの資質を重視しています。 ◎クライアントファースト：常にクライアントの目線でプロジェクトに臨めること。 ◎論理的思考：高いレベルの論理的思考力を身につけていること。 ◎チャレンジ精神：複雑、困難な課題に対して積極的に取り組めること。 ◎協調性：チーム内での意見調整を図りながら、最良の成果を求めようとすること。
アピールポイント	女性管理職実績あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上教育・研修制度充実資格支援制度充実ベンチャー企業完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/04/30
求人番号	3459098

採用企業情報

株式会社クロスフィールド

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