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| 部署・役職名 | 【東京・契約社員】EV事業開発リーダー ※リモート/フレックス可 |
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| 仕事内容 |
■職務内容 エネルギーとモビリティを組み合わせた新規事業開発を担っていただきます。新たなマーケットでスピード感を持って、次のコアビジネスを生み出していく人材を募集しています。実際の現場での事業開発に加えて、事業展開のための戦略づくり等も一緒に担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・EVサービス事業の事業計画策定 ・商用EVユーザーに対するマーケティングプラン策定、事業提案 ・ファイナンスモデルの構築・協議 ・関連パートナー（EMS/FMS/カーメーカー等）とのアライアンス検討 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必須要件＞・社会人経験5年以上 ・事業開発の経験3年以上 ＜歓迎要件＞ ・自動車/モビリティ関連事業の経験 ・再エネ開発およびEPC関連業務等の実務経験 ・マネジメント（管理職）経験（マネージャークラス採用の場合） ・英語：ビジネスレベル（社内外インターナショナルメンバーとの連携も必要になるため。） ・当社のPurpose、Visionに共感できる方 ・チームで協業できるコミュニケーション力がある方。自律した考えを持ちながら、国籍を含め多様なバックグラウンドのあるメンバーと共創できる方。また、高い目標を維持しリーダーシップを発揮できる方。 ・想像力を最大限働かせながら課題を設定し、解決できるクリエイティビティがある方 ・トライ＆エラーを繰り返しながら事業をつくっていくことを楽しむポジティブさがある方 ・変化に対応できる柔軟性がある方 ・能動的に動けて、責任感がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/16 |
| 求人番号 | 3457870 |
採用企業情報
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