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トランスミッション要素の基礎研究

年収：800万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 トランスミッション要素の基礎研究
職種
業種
勤務地
仕事内容 トランスミッション要素の実験評価や研究開発を行う部門にてトラクタを中心とした農業機械で用いる歯車や摩擦材の基礎研究業務に従事頂きます。

■部署の役割とミッション
農機・建機を対象に、トランスミッションの性能や寿命を向上させ、機械事業本部の製品競争力を強化する部門です。

【仕事内容】
トラクタで用いる歯車や摩擦材の基礎研究業務
・半年〜1年後の業務イメージ
トランスミッション要素を実験評価し、性能・寿命向上策を提案して頂く予定です。
初期は実験のための装置治具や検証用のトランスミッション構造の検討・設計が中心になります。
　
将来的には下記内容に携わって頂く事を想定
・各種トランスミッション要素の性能・寿命向上策を確立し横展開する。
・解析センターと連携して実験結果をシミュレーションに反映させる。
※習熟度により時期は前後します。

■仕事の進め方
【流れ】
チームのメンバーと共に試験設備を用いてトランスミッション要素を実験評価し、性能・寿命向上策の効果を確認した上で、製品技術部門に提案する。
【裁量権】
経験を積んだ後はリーダーとして内容や進め方を裁量に任せることになる。
【接点の多い部署】
トラクタ技術部門、解析センター、研究開発業務部等

■ポジションのやりがいや魅力
・20代～30代前半の若手が中心の職場なので、同じ目線で試行錯誤しながらゴールに向かって一緒に進んでいける方、広い視野でメンバーを引っ張っていってくれる方のどちらも活躍ができます。
・横通しする組織のため、幅広い製品知識や開発方法を体得できます。
・自由度が高いため、自身の工夫やアイデアを折り込んだ試験設備の導入や新技術の開発ができます。
労働条件 勤務時間
9：00〜17：30（休憩時間12:00〜12:45）

休日休暇
【休暇】年間休日125日　土日祝休み（事業所カレンダーによる）
年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他（製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。）

【有給休暇】最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可）
待遇／手当／福利厚生
【試用期間】　あり　3ヶ月（本採用時と待遇変更なし）
【保険】　雇用・労災・健康・厚生年金保険

【手当】通勤手当　在宅勤務手当　支給　※会社規定による

【寮・社宅】　有　※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による

【福利厚生】
退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金）、団体貯蓄保険、
ファンド（従業員持株会）慶弔・保険／慶弔見舞金制度、
ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、
旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助など
賞与／昇給
【賞与】業績、評価によって6月・12月支給
【昇給】年1回
応募資格

【必須（MUST）】

【学歴】大学卒、大学院卒

【経験】
・自動車、自動車部品、電機、建機、農機、産業機械、機械部品のいずれかで機械設計業務または機械製品の実験・評価経験（ベンチ評価）
・3D－CADを用いた機械設計

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2024/04/15
求人番号 3453366

採用企業情報

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