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メカ設計エンジニア(内製生産設備)〈熊谷製作所勤務〉【生産本部】

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社ニコン

  • 東京都

    • 資本金65,476百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 精密・計測機器
部署・役職名 メカ設計エンジニア(内製生産設備)〈熊谷製作所勤務〉【生産本部】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【組織としての担当業務】
●私たちのミッション
ニコン製品の技術を支える内製生産設備を開発している職場です。
ニコン国内外すべての事業部・グループ会社を対象に、世の中に無い生産設備を提供し、提供後のパフォーマンス維持を含めて事業ユニットの生産および開発計画に貢献する事がミッションです。

●組織としての担当業務
・ニコングループに導入する内製生産設備の機構部分の開発・設計業務
・加工機、組立機、測定機などの生産設備のメカ設計を担当
・社内の研究開発部門、生産技術部門、生産拠点と連携してプロジェクトの上流から下流までを遂行する(生産設備の仕様検討、設計、立上げ評価など)
・開発した生産設備の修理、点検、リニューアルも担当

【募集背景】
ニコンのものづくりを支える生産設備の設計開発を強化しています。自動化装置、外観検査装置、精密加工機、超高精度測定機などニコンの全事業部、国内外のニコングループの生産拠点に導入する内製生産設備の設計開発により、各事業の競争力向上を目指しています。

【具体的な業務内容】
●ニコングループに導入する内製生産設備のメカの設計業務
開発は要求分析や保有技術、及び社内外情報を加味した提案を踏まえて要求仕様を取り決め、光学設計部門等と連携して装置仕様を決定し、装置仕様に基づき詳細設計、解析等を行う。
製作と組立調整のフォロー、評価を行い、上流から下流までの全てをスコープとする。
技術的難易度の高い案件は先行技術開発にて原理検証や実験を行ない、装置化に備える。
装置化対象工程は、加工・成形・測定・検査・移載・開発と多岐に亘り、サイズ・温度範囲・装置費用見積りを含めて検討範囲は非常に広いが、高精度・光学測定関連が多い。
最近では情報処理系(データ処理・画像処理等)の自主開発や設備案件も増えている。
開発案件規模に応じて担当者からプロジェクトリーダーまでを担う。

■研修体制
社内外の研修を通じて、各分野の専門家としての知識を吸収することができる。マネージメントを目指す方にもリーダ研修など豊富な研修制度を利用しキャリアパスを形成できる。

【ポジションの魅力】
全世界のニコングループのものづくりを支える生産設備や検査装置の設計開発を主体とした業務を担当して頂きます。生産設備の開発においては、仕様検討から実稼働までを担当するので、モチベーションを持って取り組めば大きなやりがいを感じることができると思います。
また要素技術開発においては、多様な装置への応用を踏まえ様々な最新技術開発や独自の開発を自ら提案し挑戦することができます。

●得られる知識
材料(金属、非金属、ガラス、セラミックス)
力学(材料力学、機械力学、流体力学、熱力学)
加工(金属加工、ガラス加工、セラミックス加工)
光学(幾何光学、波動光学、偏光、光学素子)
機械要素(モータ、ガイド、シリンダ、センサ、ピエゾ等々)
組立(機械系組立、光学部品組立)
計測(機械計測、光学計測)
解析(構造解析、熱解析)
その他1(防振、温度制御、クリーン度、安全対策)
その他2(機械加工に関するコストの知識、制御系の知識、寿命に関する知識)市販されていない、高精度な製造装置、検査装置の開発、設計であるため、"Only One"の世界を経験するチャンスがあります。
また、事業領域の装置を短期間で担当するため、幅広い経験を積むチャンスがあります。
また、他社では経験できない、光学の知識を得ることができます。

【職場】
●職場の雰囲気
大人数ですが、比較的静かな職場です。
若いメンバーも多く、設計検討会での技術論も活発に行われている。

●労働環境
スーパーフレックスタイム制度
在宅勤務 (最大週3日)
有給休暇取得し易い環境
残業時間 30~35時間/月

●職場の人数
開発課には6つの係があり、水戸と熊谷の2拠点で計53名が在籍している。
設計者は機械系と電気・ソフト系に分かれており、協力会社のメンバーとともに、開発案件ごとに数名から十数名のプロジェクトが組まれて開発を進める。
メンバーの年齢構成は20代~60代で、中途入社や再雇用の方も多く、それぞれに得意分野を持って活躍している。

【キャリアパス】
キャリアに応じて担当する業務を調整していきます。指導員を設定しOJTを実施します。メカ設計を専門とする部署に所属し、社内横断的な生産設備の開発プロジェクト業務や要素技術開発を担当して頂きます。
開発プロジェクトの経験を通じた後、プロジェクトリーダーとしての活躍を期待します。
装置の立上げや評価のために、生産拠点への出張が多くあります。主には国内の生産拠点ですが、頻度は少ないものの、海外の生産拠点への出張もあります。
異動については、本人の意欲と希望,適性に応じて、開発のより上流側のシステム設計であったり生産技術など生産現場に近い部署へ進む道もあります。
キャリアについては面談にて相談させて頂きます。

【メッセージ】
設備技術開発部では装置開発を通してニコンの様々な製品に幅広く関わっています。
我々とともにニコンの「ものづくり」を支え、自身とニコン全体の成長に一緒に取り組んで行きましょう。
労働条件 【業務内容の変更の範囲】会社の定めるすべての業務
会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務を含む

【勤務地の変更の範囲】会社の定める事業所
会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む

【休日・休暇】
・完全週休二日制
>休日は国民の祝日、夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(5日間)の年間128日設定(うるう年は129日)
・有給休暇
>年間休日とは別に毎年20日間の年次有給休暇を付与
>取得しなかった休暇は次年度へ繰り越しが可能で年間最大50日取得可能
>このほかに慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数10年毎)、ボランティア休暇などの特別休暇あり
・休暇取得促進制度
>年次有給休暇をスムーズに取得できるよう支援する制度(計画取得日を年5日設定し計画的に取得する)
>休日と祝日等の狭間にある平日を有給休暇取得奨励日に設定し積極的な有給休暇取得を奨励
・積立特別休暇
>次年度に繰り越されない年次有給休暇を128日限度に積立特別休暇として積み立て可能
>自身の業務外傷病による療養やお子さんの学校行事への参加、子供・親族の介護/看護等の事由で取得可能

【その他サポート】
・通勤交通費支給
・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働災害保険)
・家賃補助制度
・持株会
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・退職金制度
・育児支援制度
・健康保険組合保養所
・クラブ活動
など
応募資格

【必須(MUST)】

次の要件すべてを満たすこと
・装置のメカ設計経験(3年以上)
・メカ設計の基礎的な知識(機械力学・材料力学・流体力学・熱力学)
・機械要素(モータ、ガイド、シリンダ、センサ等)の仕様を理解・選定
・装置仕様書作成の経験
・3DCADの使用経験

【歓迎(WANT)】

・高難易度装置(高精度ステージ、光学測定機、精密自動搬送等)のメカ設計経験
・3DCADの中でも(CATIA V5)の使用経験
・CAE技術による静剛性、動剛性、熱等の解析経験
・装置の構想設計や精度見積り(エラーバジェット作成)の経験

【求める人物像】
・前向きな姿勢とコミュニケーション力により、チームワークを発揮できる人物
・目的を理解し、多用な視点で目的を達成する方法を考えられる人物
・一度失敗しても諦めずに挑戦し続ける粘り強さと、向上心を持つ人物
アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/04/12
求人番号 3451096

採用企業情報

株式会社ニコン
  • 株式会社ニコン
  • 東京都

    • 資本金65,476百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 精密・計測機器
  • 会社概要

    【設立年月日】1917年7月25日
    【代表者】代表取締役 兼 社長執行役員 馬立 稔和
    【資本金】654億7,600万円(2023年3月末現在)
    【売上高】628,105百万円(2023年3月期 国際連結会計基準(IFRS)で表示)※連結
    【従業員数】単体 4,184 名 / 連結 18,790 名(2023年3月末現在)
    【本社所在地】東京都港区港南2-15-3
    【その他事業所】
    大井製作所 東京都品川区西大井1-6-3
    横浜製作所 神奈川県横浜市栄区長尾台町471
    相模原製作所 神奈川県相模原市南区麻溝台1-10-1
    熊谷製作所 埼玉県熊谷市御稜威ケ原201-9
    水戸製作所 茨城県水戸市元石川町276-6
    横須賀製作所 神奈川県横須賀市神明町1-15

    【事業内容】光学機械器具の製造、ならびに販売

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