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| 部署・役職名 | パワーユニット開発領域における電動車用モータ、インバータ、パワーコンバータユニットの開発・評価 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【配属】 車両環境開発部は、車両の環境性能に関わる技術開発を行い、 お客様に安心と愉しさをお届けすることをメインミッションに掲げており、 今回のポジションはHEV車トランスミッション、モータ、インバータ、 パワーコンバータユニットとそのサーマルシステム開発評価及び先行開発業務をお任せしたいと考えております。 【業務詳細】 ・モータ、インバータの性能評価、電気的信頼性評価 ・モータシステムの冷却評価 ・上記に関わる机上検討や解析、一部実車評価 ・携わるシステムや部品の目標設定及び、その達成手段の提案 ・電動機・電動車の法規、認証対応 【使用するツール】 ・歪みゲージや熱電対等の計測器、CANalyzerに代表される車両との通信機器、モータやトランスミッションのダイナモベンチ ・MATLAB/Simlink、Officeソフト全般 【当組織について】。 業務としては、環境性能に関わる技術開発のみならずエンジンの制御、 トランスミッションの制御、HEV／BEVの制御、空力・走行抵抗、排気ガス・燃費・電費の改良、 空調・冷却性能の向上、ドライバビリティの向上等、多様な領域を担っています。 |
| 労働条件 |
■休日・休暇 － 完全週休2日制／土日 GW 夏季 年末年始 有給 特別 慶弔 ■福利厚生関連 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・時間外手当全額支給 ・在宅勤務手当 ・昇給：年1回 賞与：年2回（2022年度実績5.2ヶ月） ・試用期間：2ヶ月 ・退職金あり ・社会保険完備（健康/厚生年金/雇用/労災） ・寮、社宅あり ・公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援 ・住宅預金、企業年金制度 ・持ち株会制度 ・財形貯蓄制度 ・食堂施設 ・カフェテリアプラン（住宅補助等選択可） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・自動車業界にて試験・評価業務経験・機械工学、電気・電子工学の基礎知識 ・電動車の開発業務経験 【歓迎要件】 パワートレイン制御開発もしくは車両運動制御開発（適合、制御設計、ソフト開発業務） 【求める人物像】 ・自動車開発は、多くの人が携わって作り上げていくため一定のコミュニケーション能力 ・論理性、再現性に基づいて、技術的探究に積極的に取り組める方 ・新しい技術や働き方にチャレンジしていきたいとお考えの方 【歓迎（WANT）】 【求める人物像】・自身が手がけるコネクティッドサービスに対するユーザーの声を聞きたい ・開発経験を活かしてPMへ挑戦したい ・自らが先駆者となり、社会的影響力の大きいプロジェクトで ITエンジニアとして知見を広げたい方 ・語学力を活かしながらグローバルビジネスに参画したい |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/12 |
| 求人番号 | 3450314 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング メーカー 商社
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