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部署・役職名 | 【ショー&イベント制作プロデューサー(課長代理~課長クラス)】テーマパークで最新鋭のエンタメを開発 |
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職種 | |
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仕事内容 |
【JOB SUMMARY】 社内外で当社が手がけるショー&イベントの制作プロデューサーとして、開発やプロジェクトチームのリードを担っていただきます。ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーやイベントの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献していただきます。実現困難と思われるアイデアを現実化させ、ゲストや社会に「ありえないワクワクドキドキ」を届けることができる、大きなやりがいがある仕事です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ■ショー&イベント制作プロデューサー(課長代理~課長クラス) プロジェクトリーダーとして、目標設定から達成までのプロセスを自らが中心になって推進していただきます。 ●プロジェクトマネジメント -ショープロダクト制作統括 -ショー制作スケジュール管理 -ショー制作予算管理 ●チームマネジメント -メンバー10名前後 【職場環境について】 「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。 |
労働条件 |
【選考プロセス】 ①書類選考 ②面接(2~3回) ※1次面接はオンラインで行います 【勤務時間】 10:00~18:45(実働7時間45分) ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、シフト勤務の可能性あり(早朝/深夜勤務) ※リモートワークは、プロジェクトの進捗フェーズにより可 【休日/休暇】 ■年間休日120日(月平均10日、週休2日シフト制) ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、週休日数の変動あり(振替休日取得可能) ■年次有給休暇(初年度15日、最大20日) ■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など 【給与】 経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季賞与・冬季賞与) ■交通費全額支給 ■時間外勤務手当・休日勤務手当別途 ※ただし課長代理(アシスタントマネジャー)以上は管理監督者のため対象外 ■深夜勤務手当 【福利厚生】 ■制服貸与 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■団体生命保険 ■LTD(長期所得補償制度)保険制度 ■確定拠出年金制度 ■退職金制度 ■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布 ■各種映画・コンサートチケット割引販売 ■DVD無料レンタル ■クルーカフェ ■各種教育サポート ■社内コミュニケーション(社内SNS、社内誌等) ■社内イベント多数 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下のいずれかを3年以上経験●テーマパークまたはイベントでのショー制作 ●プレスイベントなどの企画開発、制作ディレクション ●各種ショーのプロデューサー実務(博覧会のパビリオンやパレードなどを含む) ●大型施設や会場における舞台監督 ●10人前後の部下を束ねる管理職 ●20人前後のスタッフを束ねるプロジェクトリーダー職 【歓迎(WANT)】 ●英語:日常会話レベル【求める人物像】 ●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ●マルチタスクを効率的に進行できる方 ●課題に気づき、関係者との確認、調整、提言をロジカルに行い、改善へつなげことができる方 ●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/12 |
求人番号 | 3449076 |
採用企業情報
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