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部署・役職名 | 【世界トップクラスの精密マイクロシャフトメーカー】DX推進担当 |
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仕事内容 |
当社は、「超精密金属加工」を強みとする金属部品の製造メーカーです。 当社の製品は自動車業界を中心に、産業機械業界、家電業界、医療業界など多岐にわたる業界で活用されており、あらゆる金属部品・素材の加工に対応するため、研削加工、切削加工、塑性加工、熱処理などを実現する様々な技術、設備を保有し、社内一貫生産体制を構築しております。 特に研削加工においては独自の技術、設備により他に類をみない精度、能力を誇っております。 【採用背景】 工場敷地内に5つの工場を保有しており、金属材料の切断、切削、熱処理、研削、研磨、洗浄等を行っています。 今後の生産体制の発展のためには生産性向上が急務となっており、ロボットやAI、IoTを活用した自動化・DX化を推進していただける人材を募集しています。 【業務内容】 工場のDX化による改善活動を推進する実務担当になります。 ●改善テーマ例 ・IoTを活用した設備稼働の見える化 ・AIを活用した外観検査の効率化 ・ロボット導入・活用による省人化 ・センサーを活用した異常検知システムの構築 など 【業務の魅力】 ・DX化の基本構想づくり、改善プロジェクトの立ち上げ、プロジェクト運営などの社内横断的な業務を遂行できます。 ・当社が長い業歴で蓄積してきたサブミクロン単位の加工を実現する専門性の高い固有技術に触れることが出来ます。 ・自動化やDX化を通じて最新の技術を活用した改善活動に携わることが出来、成功体験が大きな自信に繋がります。 |
労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:8:00~17:00(休憩1時間) 休日 :日曜日、他会社カレンダーによる 休暇 :年次有給休暇(入社時3日、試用期間終了後7日付与)、GW/夏季/年末年始/慶弔 残業 :あり(平均月10時間/残業代は1分単位支給) 給与 :想定年収 応相談 備考 :想定月給には月10時間分の残業代及び交通費を考慮 賞与 :年2回(7月、12月) 昇給 :年1回(4月) 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額50,000円) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 その他 :資格取得奨励金制度、表彰制度、持株会制度、社員損害保険、テニスコートあり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 "・製造現場のDX化推進、自動化や省人化の改善業務経験【歓迎(WANT)】 ・ものづくりの知識、工場勤務の経験がある方(技術、品質管理、製造の何れかの経験)・セルフスターターでリーダーシップを発揮していただける方 ・チームで仕事をすることが好きな方 ・自らの専門領域の知識や経験を活かしながら、総合的にプロジェクトを推進できる方 ・走りながら考え、PDCAをまわす事が得意な方 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/23 |
求人番号 | 3447863 |
採用企業情報
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