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部署・役職名 | 【本社/東京】コーポレート戦略部_M&Aプロフェッショナル |
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仕事内容 |
【仕事内容】 「ヘルスケア」「フード&ウェルネス」「ICT」「グリーン」 上記4つの成長領域におけるM&A/パートナリング戦略企画、案件の執行をして頂きます。 【入社1ヵ月後の業務イメージ】 全社横断のプロジェクトにおけるM&A、外部提携によける成長戦略立案 成長戦略策定から関与し、外部連携パターンの検討、買収シナリオ特定、ターゲットリスト作成、ターゲット調査・分析、シナジーの特定、 直接あるいは投資銀行やPEファンドなどとのネットワーキングを通じたアプローチ等を担い、外部連携の窓口を担う M&A執行(ほぼクロスボーダー案件) プロジェクトマネジャーとして、事業部、コーポレート各部署、FA・外部専門家等と連携し、M&Aプロセスを主導する。 全体スケジューリング策定、投資銀行の窓口、バリュエーションの実施、対象企業の財務分析/財務モデリング作成、ファイナンシャルインパクト /プロフォーマ財務モデル作成、法務・財務・税務の観点からの買収スキーム検討、交渉戦略立案・交渉実施。 (クロスボーダー案件が主であるため、複雑・高度な交渉ができるビジネス英語レベルが必須) PMI執行 Day100/365計画の策定など、買収実行後のガバナンス導入、事業計画/KPI設定など統合計画の策定や進捗管理の支援等、買収後一定期間のフォローアップ。 キャリアイメージ ・M&Aプロフェッショナル、財務プロフェッショナルとしてのキャリアを期待します。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・語学:ビジネス英語上級・以下の業務経験を3年以上 M&Aプロジェクトマネージメント/スケジュール策定、M&A戦略立案、 買収先デューディジェンス、事業計画策定、 バリュエーション・ファイナンス、グローバル財務・会計、 M&A法務・契約交渉、買収ストラクチャリング ■スキル(歓迎) ・PMIマネージメント、買収先企業出向経験 ・MBA資格取得が望ましい ■求める人物像 ・チームワークが可能であり、さまざまな利害関係者を取りまとめ、コミュニケーション能力が優れたバランス感覚の優れた方 ・セルフスターターで自分で課題解決策を導き出せる方 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/04/10 |
求人番号 | 3444425 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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